- Review company Wata Solutions (Vietnam)
Most Commented Posts
Review Company Meey Land (Meey Group)
Review Company Meey Land (Meey Group) Name: Công ty Cổ phần Tập đoàn Meey Land Review Meey Group Review Meey ...
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam




– Mình nói 1 câu cân bằng nhé các bạn.
– Vì đây là doanh nghiệp Outsource nên khách hàng cũng khá nhiều, nên tuyển dụng liên tục là vấn đề bình thường
– Là doanh nghiệp mới nên mọi thứ cũng cần có thời gian để họ hoàn thiện..đâu ai mới sinh ra biết chạy đâu hả các bạn.
– Nhìn chung đâu cũng là nơi có thể gắn bó lâu dài..đang càng ngày càng hoàn thiện hơn để phát triển..đội ngũ lạnh đạo trẻ, năng động.
– Lương – Phúc lợi- : Tạm ôn như hơn những nơi khách rất nhiều
– Giờ làm việc quá linh hoạt chú trong vào hiệu quả là chính
– Có nhiều PM lớn tuổi kinh nghiệp tuổi nghề, sự từng trãi, chia sẻ và đồng cảm
==> Nói một lời công bằng để anh em nếu có apply vào thì có nhận xét.
Thứ công ty bóc lột xương máu của nhân viên để làm giàu, làm ăn chộp giật bị khách hàng cắt hợp đồng rồi dùng đủ chiêu trò để sa thải nhân viên mà còn sĩ diện để đăng tuyển người vô làm à
PV đậu hay ko cũng ko báo.
Chú có 2 cái sai:
1. Sao chú không hỏi khi nào có kết quả trong lúc pv
2. Nếu chú không biết điều 1 thì tạch là vừa rồi
phỏng vấn thì hỏi nhiều cái cũng hay.
-phỏng vấn thì hẹn qua điện thoại rùi không thấy gửi mai sau đó một thời gian gọi hẹn lại.
– phỏng vấn thì không có email báo kết quả.
Chưa làm nên không biết nhưng như vậy thì k ổn.
Hr cty bất lịch sự. Pv Dài dòng. Ng phỏng vấn thích thể hiện. Pv xong ko rep
thấy nhiều thông tin trái chiều, khá lo lắng khi tới pv và accept offer. Nhưng do có bạn đã làm ở đâu gth, nên cung yên tâm, hiện tại đã làm đc 1 tuần, thấy cty làm ăn cung cũng ổn k quá tiêu cực nha các đồng chí :))
mày là hr à
cho e hỏi fresher frontend lương tầm bn thế?
Thằng cà khịa, mày hỏi mà cho 3 sao, cho 5 sao thì còn có người trả lời thiệt tình cho chứ.
theo minh biết thì k tệ vậy đâu các bác ơi.
3tr nha bạn
đợt dịch covid này công ty đã lên kế hoạch đuổi hết nhân viên cũ đã từng gắn bó từ khi công ty mới thành lập, chính thức thay máu tái thiết lập lại bộ máy nhân sự
Ông anh chủ thớt comment như đúng rồi =))) Cty nhà ng ta tuyển sấp mặt vẫn k đủ chỉ tiêu hàng tháng =)) ngồi đó phán như Thánh. Chắc cty đối thủ GATO hay NV yếu kém bị sa thải nên cay cú lên chém.
ae minh đều đi làm và là ng có học. Mình thiết nghĩ nhung ng có học nhu ae mình khi phát ngôn điều gì đó cung nên dùng cái tâm và sự học thức để comment đúng về sự thực. theo mình biết mấy ông nội làm lâu đời cty này đang ngồi 1 đống trong cty đấy ông bạn! Xin lỗi mình thấy bất bình nên vào comment.
cong ty khong nen vào,từ môi trường đến con người cua sep đều tệ
Đã từng phỏng vấn ở đây. Đậu hay rớt không thấy báo. Làm ăn thiếu chuyên nghiệp. Lúc phỏng vấn bị moi móc chất xám rồi im bặt tới giờ. Thấy phí phạm thời gian đã bước chân vô cty này pv.
công ty này nó chơi mất dạy lắm nha các bạn, nó tuyển fresher/junior vào
xong rồi bắt senior training cho tụi nhỏ, sau 1 khoản thời gian những fresher/junior này tạm cứng chút, nó sẽ làm đủ trò để ép senior nộp đơn nghỉ nhằm mục đích tối ưu hóa chi phí và cứ thế xoay vòng cho lứa sau này cho nên bạn nào muốn có 1 công việc đàng hoàng nâng cao tay nghề ổn định thì nên cân nhắc trước khi apply vào nhé
Đúng là bát nháo, yêu cầu biết làm đủ thứ trả lương như shit, tuyển Intern/Fresher dễ bóc lột hown!
Process phỏng vấn lâu là do CV của bạn được xếp vào loại dự bị hạng bét
khi có ứng viên khác đồng ý offer vào làm thử việc 1 tháng vì lý do gì đó họ out nên HR mới kêu bạn và 1 vài người khác nữa lên phỏng lần 2
sau khi cân đo đong đếm kết quả của các ứng viên, công ty thấy năng lực của bạn ko có nên đá bạn thêm 1 lần nữa, chuyện này là chuyện bình thường mà các công ty cần phải làm thôi, bạn mới đi phỏng vấn lần đầu hả ?
Process phỏng vấn quá lâu. Tưởng rớt vòng 1 thì đâu nữa tháng sau gọi đi pv lần 2. Xong không hồi âm luôn. Móa cái thể loại cty này vẫn tồn tại trên đời à.
sắp đi PV ở cty này. ae nào đã làm cty cho review giúp nhé.
Cty ok, nhưng chỉ dành cho nhung ai đam mê… k phù hợp cho những ng sân si :))
Cty ok! vhoa, môi trường, con ng ổn. ok cho những bạn nào có nhiệt huyết, muốn học hỏi về exp, kthuc, quy trình, cách lv, cải thiện skill
Khuyên bạn đừng nên đi, chỉ take time mà thôi
Tôi vừa đậu pv vị trí IT support,xong đọc được bài review ở đươi nên ckfn hơi hoang mag chưa biết sao
thấy cung ổn, vhoa cty tốt và chế độ cung ổn k đến nỗi nào.
mình làm cty đc 3 năm thấy cv khá tốt, dự án nhiều, công nghệ cũ có mới có, cơ sở vật chất tạm ôn, phòng ốc chưa đc rộng rãi do số lượng nv đông, có bàn bi Lắc và pantry nhưng k gian hơi chật, hy vọng sau này rộng rãi hơn, môi trường thoải mái, có cơ hội học công nghệ mới và thăng tiến. k OT, nếu OT request thì có trả tiền OT. tg làm việc linh động thoải mái, đi muộn không trừ, lương ổn cạnh tranh thị trường. có nhiều tech giỏi sẵn sàng support member.
Phỏng vẫn hứa hẹn đủ kiểu xong 1 tháng sau không trả lời đậu hay trượt.
Làm ăn thiếu chuyên nghiệp.
Làm ăn thiếu chuyên nghiệp chứ lần đầu cc. Mày là HR phải ko
Người ta không thông báo thì tức là rớt đó bạn, bạn lần đầu đi pv hả =)).
– Công ty VN outsource cho nước ngoài
– Môi trường làm việc OT nhiều và rất áp lực các sếp rất thích dùng đủ mọi thủ đoạn chiêu trò để chèn ép nhân viên
– Dev chủ yếu là junior, đâm thọt chặt ch*m lẫn nhau
– Team leader ng* như ch* hỏi cái gì cũng ko biết mà cứ bày đặt to mồm, được cái chiêu trò và xạo láo thì số 1 ko ai bằng, lại còn thích đâm lén team member
– Team leader chủ yếu làm lâu năm và có quen biết lẫn nhau nên dc promotion lên chứ ko có năng lực gì ng* technical lẫn soft skill, dev nào ý kiến lại là bị đạp xuống tới đáy
– Business & Tech trong dự án cũng ko có gì hay để học hỏi và áp dụng dc thực tế dc,
– Bản chất outsource ăn tạp lộ rõ ra, bóc lột xương máu của dev tới tận tủy,
– Lương rất thấp so với mặt bằng chung, đóng bảo hiểm cho nhân viên mức cơ bản
– HR khi phỏng vấn hứa hẹn benefit đủ kiểu, nhưng khi đã dụ dc ae Dev vào rồi lại trở mặt, mọi quyền lợi của nhân viên (lương, bảng chấm công, ngày phép, ngày công, phụ cấp … ) rất mập mờ, k o rõ ràng
– Cơ hội thăng tiến khi làm việc ở đây là con số O, vì tất cả đã có gốc rễ hết rồi, dev mới dc tuyển vào chỉ là lá cành, chưa tới 1 năm là bị thay máu hết, và đừng mơ nhận được tháng 13 tại công ty này
Xàm lông vãi
trước đây bạn làm ở team nào?
Toàn những thông tin bịa đặt! tôi làm ơ đây đã 3 nam chưa bao giờ gặp mấy cái nhảm nhí này. Chắc cty này bị lấy mất resource hay cạnh tranh business nên lên nói nhảm nhằm ha đối phương đây mà. Tuy cty không quá luxury như những cty giàu có hàng đâu khác, nhưng phải nói o đây có văn hoá DN đạm bản sắc đầy tình người, từ sếp tới nhân viên sống tình cảm chân thật môi trường open friendly, co lý tưởng, có nhiệt huyết. Thay vì chạy theo đồng tiền, chạy theo vật chất thiếu tình Ng. Quan điểm của 1 Ng LTV đi làm dc 8 năm!
Thấy cứ liên tục tuyển người số lượng lớn, văn phòng thì rất nhỏ so với con số đang tuyển là 20 người (2/3/20), chắc yêu 20 chọn 10 lấy 1. Tính ứng tuyển mà có vẻ mất công mất time đi pv lại đọc được combo này nữa thì thôi.
==>> ủa các bạn theo doi cty hay sao mà biết rõ lúc nào tuyển lúc nào k vậy? còn biết rõ tg tuyển nua ha =)))
Review nhảm nhí, dislike
thấy bác comment chuyên nghiệp quá, có khi nào bác là cty đối thủ muốn comment hạ thấp cty đối thủ k? =)))
Thấy cứ liên tục tuyển người số lượng lớn, văn phòng thì rất nhỏ so với con số đang tuyển là 20 người (2/3/20), chắc yêu 20 chọn 10 lấy 1. Tính ứng tuyển mà có vẻ mất công mất time đi pv lại đọc được combo này nữa thì thôi.
– Ko thuế, ko chuyên nghiệp, ko quy phép nhưng sẵn sàng trừ tiền lương bạn bằng mọi cách….
Co ve bac buc xuc. :)) em lam 3 nam thay moi thu van on tot, che do phuc loi, tang luong, thuong Hot bonus, performance review van tot hơn khối cty khác cùng ngành.
nghe bác thớt review có vẻ khá bức xúc, em đang chuẩn bị vào nghe bác nói bối rối quá
Lần thứ 2 quay lại apply vào cty này PV, thực sự thấy sự khác biệt lớn:
– Nhân sự làm việc chuyên nghiệp từ khâu gọi điện, sắp xếp lịch PV tới việc tiếp đón PV chu đáo và trả kết quả cho từng vòng đều có email kqua rõ ràng (chỉ có 1 điều duy nhất email nằm ở mục Spam, không biết do email mình configure hay do cty->cần check lại)
– Office decor khác đẹp, phòng interview khá lịch sự, bắt mắt
– Các anh interviewer khá chân tình và chuyên nghiệp.
Công ty trả lương thấp, môi trường làm việc OT, áp lực nhiều
Qui trình phỏng vấn thiếu chuyên nghiệp, phỏng vấn số lượng lớn để moi thông tin về thị trường, ko hề có ý đỉnh tuyển anh em
chính xác luôn chủ thớt
Lương nhân viên chính thức còn bị bòn rút tuyển các a vào lấy tiền đâu mà trả =))
Lúc trc e cung tưởng như bác, nhưng sau này check spam mail. Các bác check xem có k kẻo oan các bạn HR, em thấy các bạn HR bên này khá than thiện và lv chuyên nghiệp đấy chứ. Nhiều cty k có phàn hồi kqua gì dù thông báo sơm hay muộn
Thật sự không hiểu nỗi nhân sự của công ty này vào phỏng vấn thì không thấy chào hỏi hay làm em tới rồi mời em vào , phỏng vấn thì có vẽ oke nhưng lương gross cho fresher là 7 triệu ?? . nhắn mail thì không bao giờ rep , đậu hay không thì cũng báo họ tiếng chớ , nhân sự không lịch sự không tôn trọng người khác
HR công ty này thì thôi rồi, làm ăn lôm côm và rất là khinh thường người khác, làm HR mà y như giám đốc vậy
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like, em cũng bị như bác đây, em là chủ comment sau bác
Hẹn phỏng vấn với ứng viên vào thứ 5, hứa trong vòng 1 tuần trả lời là trễ nhất, quản lý còn khẳng định thứ 2 hay thứ 3 sang tuần là có kết quả đến giờ vẫn ko thấy động tĩnh gì dù đã 3 tuần trôi qua. Chưa nói đến văn hóa công ty nhưng mới đầu đã gây ấn tượng ko tốt rồi. Mọi người có apply thì hãy suy nghĩ kỹ nhé
Đúng, thằng CEO hứa này hứa nọ, hồi fail hay pass cũng chẳng có mail báo người ta, hẹn ngta 2 3 lần, rồi lên ép lương. AE nào trước khi đi pv thì nên suy nghĩ trước khi đi nha để đỡ take time.
dạ em có rồi ạ. Bác có việc làm chưa?
Vậy ông có công ty nào làm chưa
rồi á đang thử việc, facebook là gì vậy giao lưu kết bạn
Nhân sự gọi điện hẹn giờ phỏng vấn, nói gửi email xác nhận nhưng chờ đến hôm sau vẫn không thấy email (đã kiểm tra Spam email).
Gọi điện lại theo số hôm qua gọi thì không bắt máy 🙁
Không phân biệt cấp bậc, mọi người cùng nhau phát triển cty.
Happy hour, team building thường xuyên.
Đồng nghiệp hoà đồng, nhiệt tình.
Môi trường làm việc thoải mái, năng động.
không yêu cầu OT, chỉ OT khi khách hàng yêu cầu, benefit tốt