Review company VSOURCE (Vietnam)

các bạn cứ từ từ chờ đi, quý sau anh sẽ đuổi thêm 1 mớ nhân viên nữa 🙂

lúc trước công ty này có 2 chị manager 9x nịnh Sếp chảy nước không biết giờ còn làm không nữa, có ông già kêu gì cũng nghe biểu gì cũng làm, bị các nhân viên khác ghét lắm nhưng vì là cấp dưới ko làm gì được vì công ty đang ở chế độ độc tài mà, nghe nói các anh chị đó lên level bằng niềm tin chứ thực lực không bằng ai, kkk

Bạn nam nào có ý định vô làm công ty thì cẩn thận. Mình từng chứng kiến cảnh mấy anh manager lỡ uống quá chén nên bị các nữ đồng nghiệp lợi dụng xàm sỡ,làm nhục tại quán nhậu. Thiệt ở đâu thì cũng có người này người kia,mình con trai nên cũng chả chấp nhất con gái làm gì,chỉ post để các bạn cảnh giác.

Công ty không có bao cơm trưa.Ước gì công ty bao cơm trưa. Hết

Vấn đề:
Vấn đề lớn nhất khiến nhân sự ra đi hàng loạt từ đầu năm 2019 đến nay là lương. Thật sự lương bên công ty rất thấp, nếu so ra người có trình độ như vậy, xin một công việc bên ngành dịch vụ ở quận 1, lương cũng cao hơn ít nhất 1 triệu, chưa tính OVT.
Còn trước đó, từ đầu năm 2018, cũng có 1 làn sóng nhân sự ra đi hàng loạt, tuyển người mới ồ ạt, khiến chất lượng scoop đi xuống, vì người mới tất nhiên non tay source, kém kinh nghiệm hơn các nhân sự đã làm được ít nhất 2 năm, hiểu ý khách, quen scoop, nắm skill… Hơn hết, làn sóng này cũng xuất phát từ thực tế là công ty đối thủ trả lương cao hơn rất nhiều, cao hơn đến 2-4 triệu để hớt người từ Vsource qua đầu quân.
Quan điểm:
Mình đã nghỉ từ trước khi bắt đầu OVT nên không biết thực hư thế nào. Nhưng mình có nghe từ các bạn đồng nghiệp còn ở lại điều tiếng về việc trả lương OVT cho các bạn. Hơn nữa, khoảnh khắc mình ra đi cũng có 1 ấn tượng xấu về bộ phận nhân sự của công ty là đã cố tình tính sai lương, sai ngày ph ép năm của mình (trong khi phép năm 2018 2019 mình còn 15 ngày mà dám ghi 0 ngày). Vào tháng cuối cùng đó mà lại sai trong khi 13 tháng làm việc tại công ty không sai tháng nào, thực sự làm người ta rất nghi ngờ và khó chấp nhận.
Ưu điểm:
Công ty phù hợp cho bạn nào thực sự muốn theo đuổi ngành nhân sự mảng sourcing, head hunting, talent acquisition… Chương trình training của công ty khá tốt, giúp các bạn nắm được cơ bản, sau đó tự mỗi người phải tự đào sâu tìm hiểu nếu nghiêm túc với nghề.

Trong công ty có Bro Thuy đá*h cầu lông hay lắm, không biết còn làm không mọi người