Review company VN Ngày Nay (Vietnam)

– Hồi lúc đi phỏng vấn nghe đãi ngộ công ty đúng ham luôn, nào là lương tháng 13, thưởng lễ tết, uống trà mỗi ngày, được tổ chức sinh nhật.
– Rồi đời không như là mơ, năm đầu vô làm không hề có thưởng lễ tết nha, thậm chí ngày phép có mua lại hay không cũng không thông báo rõ ràng để ng ta clear phép, xong nhân sự cũng không nhắc, cái mất luôn 12 ngày phép như đúng rồi. Còn lương tháng 13 thì thôi khỏi phải bàn, được tận 500k nha, xong vô năm SẾP NGƯỜI TRUNG QUỐC lì xì 50K, mừng muốn khóc. Còn trà chiều hả? Mới đầu thì ngày nào cũng uống, lúc sau rút xuống uống cách ngày mà toàn nước rẻ tiền, uống cho chết hay gì á. Mỗi lần tổ chức sinh nhật thì thôi rồi, nó chán bà cố luôn, nhân sự làm MC như mấy con ất ơ ngoài đường nói xàm nói nhảm không ai thèm chú ý, nói còn thua thằng cháu mình ở nhà nữa, nghĩ mà tức.
– Tiếp theo là cách làm việc nha, team nào cũng thay người như thay áo, thứ nhất là người ta thấy APP không phát triển nổi, toàn tin khiêu d*m, bố chồng nàng dâu, loạn luân các kiểu, thứ 2 là cách quản lý và đãi ngộ như hạch họ người ta.
– Team nào cũng được quan tâm dữ lắm, nhưng đặc biệt team Kiểm duyệt làm như c* li mà có chuyện gì cũng đè team Kiểm duyệt ra chửi, giờ nghĩ lại vẫn còn tức dùm mấy bạn luôn ớ.
– Team phát triển dự án thì không thấy dự án đâu luôn, thấy làm ba cái trò ruồi gì đâu không, rồi dịch truyện thì áp số trên trời, ngày dịch 10.000 chữ, ủa bộ máy dịch hả? Team lead team truyện thì như mấy má nịnh nót, tối ngày treo sếp trên miệng á.
– Cơ sở hạ tầng thì cùi không tả được, cái sàn nó lún tới cái mặt còn chưa buồn sửa, cứ lấy lý do là sửa thì phải cho nhân viên nghỉ, ủa rồi mắc cái gì tết người ta nghỉ đó, không cho thi công đi, mang tiếng công ty nước ngoài mà không dám bỏ tiền ra làm, sợ tốn tiền hay gì, à chắc do chỗ sếp không bị lún nên sếp thấy bình thường, chứ nhân viên ngồi lún riết muốn trẹo cột sống.
– Nói tới đây thôi, từ từ review tiếp –

– Trong năm thì lương, tiền phụ cấp, bonus cũng khá. Nhưng k thưởng tết k tháng 13 nhe. Đc 1 năm có thì tận tháng 3 mới thưởng. Người ta chủ yếu Tết có ít tiền về sắm sửa thì k thưởng, đã vậy tết k trúng ngày trả lương, chỉ cho ứng lương. Trả lương trễ cũng k thông báo 1 tiếng
– Tuỳ bộ phận, trưởng bộ phận thì ổn. Nhưng leader nhỏ từng team thì lộng quyền, vô lý, thiên vị, toàn nhìn lén màn hình máy tính của nv. Thích thì trừ điểm. Sáng nắng chiều mưa thất thường
– Đồng nghiệp ảo tưởng, đu dây điện, nổ hơn pháo hoa
– Cơ sở hạ tầng toàn gián, sàn nhà lồi lõm bung cát bung đồ, chỉ trải cái thảm lên che lại. Ngồi lâu bị đau lưng nhức vai lắm luôn. Mà thảm có mùi ew. Để ly trên bàn qua đêm mà k đậy lại là gián bò đầy ly. Toàn gián con, éo hiểu sao nhiều vậy, ngày nào cũng có. Bước vào công ty là có mùi hôi của thảm lót sàn đặc trưng luôn
– Áp KPI vô lý vãi l. Tính từng giây, k chừa thời gian uống nước đi tè đi ị
– Thời gian làm việc tính từng chút một, có tiệc hay company tr ip, cho ăn chơi đã rồi bắt làm bù
– Làm một thời gian sức khoẻ và nhan sắc xuống cấp hẳn
– Nghỉ làm viết kinh nghiệm vào CV đi xin việc chỗ khác k có chút trọng lượng nào, coi như là sv mới ra trg đi xin việc lại từ đầu
– Vân vân và vân vân…
Những lời trên đây là sự thật, k hề xạo!!!