Company Review
World Website
Review Company Meey Land (Meey Group)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Trả lương cho mọi người đi, đói quá rồi
Tập đoàn lớn nhất ASEAN mà 6 tháng qua trễ lương 3 lần, mỗi lần kéo dài hơn 2 tháng.…
Bé Kiều Anh 98 CEO chỉ đạo bốc phét đó anh em
Công ty CT Group trả lương cho mọi người dì
Bộ cty muốn cho nhân viên đói hay sao mà gần 2 tháng ròi ko trả lương nửa tháng 1…
Công ty tốt , leader có kinh nghiệm chuyên môn cao, dẫn dắt nhân viên rất tốt và dễ gần nhân viên, chế độ phúc lợi tuyệt vời
công ty unikom cho đi ăn nhiều
Mới đầu vào thì apply vào Unikom nhưng xong bị chuyển sang Deltatek nên cứ review ở đây nhé. Trong các sự khốn nạn, đỉnh cao nhất là nợ lương. Các bạn sẽ phải đi ăn xin trên chính công sức các bạn làm ra hahaha nhục như tró. Giám đốc Nam bù nhìn, nói chuyện ko có tí lý lẽ nào. Hèn cực Nợ lương, nợ bảo hiểm, hứa hẹn suông. Và không bao giờ báo trước, đến khi nhân viên hỏi mãi mới nói là chậm lương rồi này nọ Chúc công ty giàu có, phát triển trên chính những đồng lương còm giữ của nhân viên.
Thân gửi bạn An Nam đang ous bên mình,bên mình bỏ tiền thuê Unikom để làm dự án thì tất nhiên phải theo yêu cầu của bên mình đề ra chứ không phải cãi ngang rồi tỏ ra thái độ với anh em bên mình,nếu bạn không làm được thì để người khác sang làm,đừng để đến lúc lại bảo không nói trước
Rất khó hiểu với cách làm việc của công ty Unikom khi để 1 thành phần bị cả nhân viên trong công ty lẫn đối tác chửi cho như con ch ó về thái độ làm việc và cách sống lại đường đường làm leader ở công ty. Điều này cũng phần nào thể hiện bộ mặt của công ty này.
Công ty khá ổn, đồng nghiệp thân thiện, hoà đồng. Mức lương thì ở mức ổn chứ không cao, nói chung làm lấy kinh nghiệm thì Oki. Nếu có cơ hội đi onsite thì tay nghề sẽ cao hơn và lương ổn hơn chút. Nói chung để mà nói 1 từ đá*h giá về cty thì ỔN.
Ngoài thằng lead hãm An Nam ra thì đúng là mọi thứ đều ở mức ổn
nếu phải nói thứ quái thai nhất trên đời này em xin đề bạt chị hương mặt gẫy đã quái thai lại còn hãm,1 trong những con mích ki trung thành của các sếp chuyên đi hỏi dò xong đi tâu hớt trong các hội nhóm lớn nhỏ,người thì xấu nhưng đều đặt 77 49 ngày đăng hình db,các ô cháu vào thì né ra nhé.vote 5 sao vì độ xấu.
từ bé đến h chưa thấy con nào xấu như con này.Thế mới thấy chất độc da cam thật quái ác
test12345678910qqqqqqq
công ty tốt công ty tốt công ty tốt
công ty thật tuyệt vời…
Nghe rì viu thì cũng nhiều về công ty này rồi. Làm ở đâu thì cũng có phốt thôi. Công ty đ nào chả có người này người kia. đặc biệt là cứ có 10 thằng ý thức như đầu b thì công ty lại hot lắm.
Review công ty toàn thấy 1 lũ rẻ rách vào chửi nhau. Chưa thấy 1 công ty nào trên cái page này review kiểu đàng hoàng tử tế
Các bạn muốn yên ổn ở công ty thì phải qua ba cửa tương ứng với ba vị trí job: Front-end thì phải thân anh Tú, Back-end thì phải nịnh anh Nam, Tester thì phải nịnh chị Hương. Các bạn làm việc thì không ai thấy đâu nhưng các bạn mà làm gì ối dồi ôi thì sẽ bị các cán bộ báo ngay cho anh Nam, rồi mình cùng vào họp nói về những cái lý do trên trời đi cảnh để ép lương các bạn. Qua được bước này là gần như có kim bài miễn tử rồi, yên tâm mà làm việc. Có trường hợp ở công ty sáng nhận mail tăng lương chiều trát đuổi việc. Chúc mưng các bạn đang làm ở Unikom nhớ.
Giờ chúng nó còn đòi làm vua. Đúng vua 4.0 dưới quyền giám đốc :v
Mọi người đi qua cho ít review công tâm
Xem bên dưới.
Công ty gia đình.10 thằng thì 9 thằng cán bộ tình báo
Review nhảm nhí, 10 thằng đều là cán bộ tình báo nhé
Nước đi đúng đắn nhất của cty này là tuyển được *** Phạm An Nam (Thằng này 1994 – Giáp Tuất nên xin phép gọi nó là ***). Với tính cách của loài ch*, vẫy đuôi cun cút khi gặp sếp, đến mức quê gốc Thái Bình cũng chối bỏ quê hương nhận là Hải Phòng theo sếp. CV 3 năm kinh nghiệm chuyên ngành bắt nạt Fresher, trước mặt sếp thì ra vẻ support anh em fresher để lấy công, cho tao hỏi mày support được cái gì anh em fresher mà vẫn mặt dày nhận công về mình thế (đéo biết nhục?). Mang tiếng dẫn dắt fresher mà ai mày cũng đá*h giá âm rate? Tuyển intern thì phỏng vấn trình độ NASA bảo sao đéo tuyển được ai. Gặp mấy người có kinh nghiệm thì cụp đuôi về với bản chất của loài ch*? Đủ lớn để làm thì đủ lớn để chịu mà đéo hiểu sao thằng Hải Phòng fake như mày đì người ta được lại phải ra cái vẻ oan ức (các sếp bắt thế) với người ta làm gì? Nhờ mày mà các sếp tiết kiệm được không ít tiền cho nên mày sống thế nào thì ok tao tôn trọng kiểu sống của mày nhưng đừng có nhận là Hải Phòng, anh em Hải Phòng của t ao đéo ai mất chất như mày đâu!
xin bộ câu hỏi phỏng vấn dev lever 1 năm vào công ty anh ơi
Thằng An Nam này không hiểu làm ăn kiểu gì mà có mỗi việc đi ăn nhậu cũng bị mấy anh đối tác Viettel chửi. Chết dở =)))
nghe thông tin bảo anh em dev cả công ty ghét thằng này ,có cả tôi ô ạ hihi ,làm ăn kiểu này thì hỏng rồi.
Né An Nam, né luôn cả những thành phần nhân viên như chủ thớt ra luôn nhỉ? Không biết chủ thớt như nào nhưng chắc cũng trình kém, bị leader chửi , cay cú lên viết rì viu đây. Mấy cái web rì viu này thành phần tử tế lên share thì ít, hậm hực cay cú xì đểu thì lại rất nhiều. :))
Đi làm mà bị đuổi việc là một sử sỉ nhục không hề nhẹ. Cần phải xem xét lại bản thân, nếu cảm thấy k thể làm nhân viên được thì về làm ông chủ để đi chửi thằng khác =))
Lại có mấy thành phần xàm l vào review trong khi chẳng biết cl gì,tại sao có những người không bị nói gì trong khi có những thằng bị chửi như con vật vậy? vì cách sống của nó k bằng con vật,thôi thì cứ để thế hệ sau vào cảm nhận nói thế cho nó nhanh,t viết ra đây cho các em nó còn né.Thân.
kẻ tổn thương lại muốn tổn thương người khác. tính bác lóng như kiem
Fresher không có năng lực nhưng lại thích ăn thua với leader =)))))
Chắc ông cũng phải như thế nào thì Leader mới đánh giá như thế chứ ???
Nếu ông có năng lực thật thì người ta làm sao dìm được ông? Ông nói thẳng toẹt luôn vào mặt ngta khéo ngta còn ngả nón ông luôn í
Anh em vào công ty thấy thằng An Nam này mà làm anh em né gấp nhé :v
Công ty cổ phần tin học Unikom,sống theo mô hình cây tầm gửi bán người đi onsite ăn chênh lệnh level,cấp trên ăn trên ngồi trốc.Có thằng lead tên Phạm An Nam(3/9/1994) quê Tiền Hải-Thái Bình nhưng lúc nào cũng nhận mình quê Hải Phòng gốc,tỏ vẻ đàn anh học hành thâm sâu mà cách sống như con ***,ăn trên sương máu của anh em đi lên.Dù bạn có làm tốt cỡ nào thì review tăng lương sẽ bị *** đá*h giá thậm tệ,đì lương không thương tiếc,làm việc thì lúc nào cũng tỏ ra support nhiệt tình nhưng thực ra bợ đít các sếp. Né gấp , 1*
Có công ty bảo lãnh đi onsite bao giờ cũng ok hơn chứ nhỉ, 1 mình pv chắc gì đã đủ tầm vào được các tập đoàn to đâu. Còn việc ăn chênh lệch thì đấy là việc của các ông trên, miễn sao mình bỏ công sức nhận về lương xứng đáng. Còn nếu như chưa nhận về lương thưởng xứng thì 1 là bản thân chưa đủ trình, 2 là công ty ko phù hợp, thì nghỉ thôi. có gì mà hơn thua nhỉ
Vớ vẩn lắm :))
Công ty không nên vào,sếp hãm,lead không có năng lực hay tâu hớt,đồng nghiệp chia bè chia phái.vote 1* cho mọi người tránh.
Mô hình bé như cái mắt muỗi mà bè phát chính trị phức tạp vkl =))))
có ai review k ạ ???
vớ vẩn lắm :))