- Review company TRG International (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Công ty Ấn Độ mà thể hiện Châu Âu, gặp con ranh HR nói chuyện bố láo giọng mẹ. Hỏi lương offer xong khịt mũi nhăn mặt. Móa anh mày không biết chứ biết tụi mày là rejected liền nhé. Công ty sida đấy ae đừng vào
bạn nói rất đúng về KiKi
Không lương nhưng sếp có tâm có tầm nha mấy má, lứa của tui intern bây h đậu fulltime executive MNC hết rồi :)) mấy má đi intern nhắm vào lương mà ko chú trọng kinh nghiệm có được thì tui cũng k biết nói sao, chi phí cơ hội thôi mấy má
phỏng vấn intern nó hỏi nhiu tháng thì nên nói 6 nha quý vị 🙂 chứ 2 3 tháng là rớt á 🙂 k lương mà còn 6 tháng. bóc lột thì nói bóc lột văn với chả vẻ phí tgian làm ba cái test
Cho hỏi bên đây Intern có nhận lương ko ạ?
Lương thì làm, không lương thì ***, ăn ***, nhá!
Thời giàu sang đã qua.
Những cây đại thụ đã bỏ đi hết.
Hiện tại còn những người ko đi được nữa mới ở lại thôi.
Các team đều nát, trừ team Sun đang nuôi cả công ty.
Các chế độ đã cắt hết.
Công ty dùng các công nghệ cực kỳ cũ, được cái mác công ty nước ngoài.
Các bạn nên né cty này. Vào giải trí, intern 1 vài tháng chơi chơi thì được.
intern đòi kinh nghiệm như fresher kìa bác đã v 6 tháng k lương
Trời ơi chỗ này không có lương thực tập sinh nha quý vị. Được mỗi cấp lái laptop và free coffee còn nhiêu là làm sml
tiếng a 2 vòng nha bác
Phỏng vấn tiếng anh hay tiếng việt vậy bạn
ủa bạn apply phòng ban nào vậy :)))))))))))))))
Ah có thể đụng manager của bạn thì mình chỉ nói thái manager thôi nha bạn, các manager khác mình thấy ok. Mình nói cái thái manager mà tất cả nhân viên đêu công nhận là ngoài ng* ra thì được cái phá hại và dê gái là giỏi.
Thái man Mkt hả bác
bn nói thái manager là ô Huy thái f hok
Review nhảm nhí, dislike
Trên thế giới có 2 loại người: người xây dựng và người phá. Những người ghi trên đây là những người phá hoại mà còn thất bại trong việc phá hoại và đã bị cho ra đi.
Review nhảm nhí, dislike.
Bạn ng* bỏ mẹ ra, còn bênh thì chắc thành phần nịnh bợ, nâng bi đang tồn tại ở đây ah ?
Thôi bác im mẹ đi bác ơi. Đừng tốn công seeding cho công ty làm gì =))
đang yên lành đẻ ra cái phòng PMO, cái phòng như bánh mì kẹp nghiêu xào ốc hến w ba rọi cc gì, combo h nát mẹ cái dự án.
Thời huy hoàng đã qua, người tài thì đi hết, chỉ còn lại các manager giỏi chỉ tay hơn giỏi làm.
Thấy lên đây toàn chửi, review 1 cái fair 1 chút:
– Lương không cao không thấp, khá tương xứng với cống hiến, dưới mặt bằng chung 1 chút.
– Chế độ đãi ngộ ok, công ty nhỏ nên xin cái gì cũng dễ, quyết móc hầu bao nhanh gọn lẹ, hợp lý là làm,
– Cơ hội học tập nhiều.
– Hơi thiếu định hướng và chiến lược chung 1 chút.
Rùa nói với Thỏ: Tui giao cho anh mà anh quá đáng lắm luôn.
Bà Dương phòng support có chiêu lấy case của người khác support gần xong, sau đó đồi owner, đổi level để lấy KPI cao. Mang tiếng manager mà trình độ như quần què. Đúng mất dạ* và bất lương.
Manager cấp cao hơn thấy mà cũng nhắm mắt cho qua và ngó lơ. Đúng cùng bè phái.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like.
Sống lỗi vcl, mặt lúc nào cũng kênh kiệu.
Ko hiểu sao thể loại ko tài cán này lại tồn tại được.
Từ ngày cho ra phòng quản lí chả làm ăn ra hồn cái gì. Ngồi mát ăn bát vàng giờ cty sắp bể cmnl. Rip TRG
Môi trường trẻ, năng động. Sếp và đồng nghiệp hòa đồng,vui tính, sẵn sàng giải đáp các thắc mắc liên quan đến công việc. Có nhiều dự án được đi trong nước lẫn nước ngoài (Malaysia, Singapore, Australia, China, etc.) nên học hỏi được nhiều kinh nghiệm cũng như cải thiển giao tiếp bằng tiếng Anh. Lương thấp so với mặt bằng chung nhưng bù lại được tiền đi onsite
Process có nhiều cái chưa rõ ràng dễ dẫn tới việc hiểu lầm.
Chế độ OT phức tạp, chỉ áp dụng cho ngày Thứ 7 và CN. Có thể nhận tiền OT hoặc lấy ngày nghỉ.
Bác nào làm đây oy, cho e xin 500 ý kiến đi nào?