- Review company TMT Solutions (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company AvePoint Vietnam Company Limited (Vietnam)
Review Company AvePoint Vietnam Company Limited (Vietnam) Name: Công ty AvePoint Vietnam Company Limited
Recent Comments
Review company Công ty TNHH MetaCrew (Vietnam)
2025-08-04 by Cớt (pm quèn)
Review company Công ty TNHH MetaCrew (Vietnam)
2025-08-04 by Người qua đường (Dev)
Review company Công ty TNHH MetaCrew (Vietnam)
2025-08-04 by Dev (Đã nghỉ) (Dev)
nói chuyện với trp kinh doanh thì nhớ ghi âm hoặc chụp màn hình tin nhắn vì lật mặt như lật bánh tráng
tháng nào cty cũng trễ lương, KPI không rõ ràng, thích thì trừ tiền lương của nhân viên
Lương khập khiễng luôn á, lương nhạy cảm cơ mà lên bàn nhậu thì ai chả biết lương nhau mà giấu, chỉ là tuổi thân vler méo muốn nói lương mình với anh em th
làm ở đây gần 5 năm chưa bao giờ nghe vụ trừ lương k lý do chính đáng 🙂
Lý do trừ tiền là gì bạn?
Tính apply mà nghe chán vậy :((
Pv làm chăm sóc khách hàng nhưng khi đậu thì báo “anh thấy em có kinh nghiệm làm sale nên chuyển em vào làm sale” chẳng khác nào treo đầu dê bán thịt ch*
Đã từng bị, xác nhận có nhé mọi người
Review nhảm nhí, dislike. doanh nghiệp hỏi bạn, vậy bạn chỉ cần không đồng ý làm sale, đâu ai có thể ép buộc bạn làm nếu bạn k muốn??? 🙂
sếp thích giảng đạo lí, thích được nịnh bợ tâng bốc, ảo tưởng
Bác nói đúng vãi
Cty chủ yếu chỉ tuyển DEV mới ra trường hoặc ít kinh nghiệm vì sợ đá*h cắp code nên pm củ chuối vậy nhưng thích ôm đồm nhiều thứ, 1 pm làm k nên thân mà làm 1 lần cả 5 – 7 thứ nên không có cái nào ra hồn
vãi lều. code của mấy đứa mới ra thì có gì đâu mà phải sợ bị ăn cắp. cho đống shit đó cũng k ai thèm nữa.
Trưởng phòng kinh doanh là một người nhu nhược, lươn lẹo, tính không được đàn ông, ngoài mặt thì cười cợt nhưng ghi nhớ mà méc lại mọi thứ với gđ.
500 ANH EM TMT ĐÂU, MANG TIẾNG LÀ CTY LẬP TRÌNH PHẦN MỀM MÀ KHÔNG ĐÁ*H SẬP ĐƯỢC WEBSITE TÀO LAO NÀY THÌ ĐÓNG CỬA ĐI NGỦ CHO RỒI.
Công ty “tỷ đô” đứng đầu Việt Nam nên không đánh sập được trang này đâu
Ngu biết gì mà nói. Im mẹ m đi
Sếp ảo tưởng, tự cho mình là đúng lại còn hay hứa này hứa nọ mà chẳng thấy đâu
Đúng rồi, giờ ngày nào cũng nge ổng nói đạo lý. Chỉ này, chỉ kia mà thật chất ổng có biết con mẹ gì đâu
Chuẩn không cần chỉnh
Công ty làm nhàn nhưng lương thấp, còn phải nghe ông sếp nói đạo lý, ch*m gió đau đầu vãi cả đái
Lương thấp là đúng, còn nhàn không phải do công việc mà là do công ty cùi bắp, đang dần đuối sức không thể bắt kịp người ta, mất khách rất nhiều
công ty lương cao, sếp tâm lý, phúc lợi tốt
Đúng là “nhân viên marketing” có khác =))) Xạoooooo
Lương đã thấp lại còn chậm lương chục ngày mà má
Miệng nói câu lương cao nhưng trong lòng có thấy day dứt với đồng lương bản thân mình nhận hàng tháng không m, hihi. Thằng cha giám đốc bắt m bình luận vậy phải không, tội nghiệp quá…
Hồi đầu năm sếp hứa chia phần trăm cổ phiếu cho nhân viên. Rồi nữa mua nhà, mua xe các kiểu. Mé, đợi tới bây giờ không thấy đâu. Chắc té luôn cho nhanh quá
Khứa đó với ai cũng nói vậy hết ak
Cái hứa mồm này ai làm chả được
Anh em cho xin chút review thật lòng về công ty với. Em chuẩn bị vào làm mà hoang mang quá
Vô thử 2 tháng đi xem như nào . Chán không thể tả
môi trường công ty có thể tốt cho người muốn tự lập từ sớm. mọi thứ nên nằm ở mức công ty 80 nhân viên. các bạn nữ ngoan thì công ty kích, nữ dẻo miệng mà k ngon vẫn cố show ra ngon thì cty giữ, đáng buồn.
Để tui nói cho bà nghe, công ty này thằng cha nào cũng mê gái hết ớ
Gái ngon đẹp thì giữ lại là đúng rồi
Công ty nợ lương né đi mọi ngừi ơi
Ai không tin cứ vào cổng thông tin bảo hiểm xã hội mà check, công ty có thể tổ chức ăn chơi nhậu nhẹt du lịch phè phỡn nhưng nhất quyết không chịu đóng BHXH cho nhân viên
Vậy thôi té luôn cho rồi. Nợ lương thế này còn hy vọng cho hưởng cổ phiếu gì nữa. Ông Sếp toàn chém gió, hứa hẹn là giỏi
luơn lẹo tiền lương và nợ hơn 1 năm tiền bảo hiểm rồi á
Á đù. Có nợ bảo hiểm à, tưởng cty có đóng nên không kiểm tra
Ừ, không nợ lương đâu, nhưng nợ đóng BHXH cả năm rồi :)))
Tôi thấy chỉ có ông sếp Trường nói đạo lý, hay chém gió thôi, trễ lương chứ không nợ lương bao giờ
Chỉ duy nhất 1 ưu điểm là môi trường khá hòa đồng và vui vẻ, tuy nhiên quá nhiều nhược điểm:
-Lương không cao so với công sức bỏ ra, tính công tác phí(ctp) quá bất cập, người đi 30km so với 3km thì ctp y nhau.
-Sếp ưu ái nhân viên cũ, nhân viên mới vào xác định bị điều đi các địa điểm xa trung tâm thành phố, đi tỉnh liên tục, và do ctp quá bèo nên thành ra sẽ cảm thấy rất bất mãn.
-Sếp tính hơi “đàn bà”, ngoài mặt thì ậm ừ vậy thôi, vắng mặt là nói xấu rất nhiều, nói chung là nhỏ nhen, hay thù dai, và kỹ năng quản lý cũng kém nốt.
Xáo rỗng là đéo gì thế. Cho thử 1 bài content của công ty xem nào
Tui nói thiệt ông nhân viên 2 3 năm tăng lương lần cũng có 500k hà, kiểu như cái bài nó có chừng đó. lên mạng khoe công ty triệu đô. Content công ty như shit, đọc xáo rỗng chán lắm
Sếp không ưu tiên nhân viên cũ chả nhẽ ưu tiên nhân viên mới?
Bên này chắc hay nợ lương ah
Giờ cty còn trễ lương ko ạ
Chuyện thường ngày
Công ty làm việc khá thoải mái. Đồng nghiệp gắn bó tốt với nhau, tuy nhiên có điểm trừ khá nghiêm trọng là:
– Lương không cao, sếp trễ lương có khi cả tháng trời.
– Phải làm viêc thứ 7
Review nhảm nhí, dislike… thứ 7 tính vô tăng ca, cty khác còn vẫn phải làm thứ 7 bình thường mà 🙂
ủa gì mà trễ 1 tháng ghê dị
Cho mình hỏi lương NVKD ở đây dao động tầm bn/tháng ạ
Công ty vui vẻ nhân viên thân thiện
Có anh trưởng phòng vui tính, mới lấy vk chắc bớt vui rồi :))
Làm việc thoải mái
Mọi người vui vẻ, thiết bị hiện đại, thời gian làm việc thoải mái
Hài lòng với OT
Lương không cao, xét tăng lương một lần trên năm