- Review company TMA Solutions (Vietnam)
Most Commented Posts
Review Company Meey Land (Meey Group)
Review Company Meey Land (Meey Group) Name: Công ty Cổ phần Tập đoàn Meey Land Review Meey Group Review Meey ...
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam




Mình dự định xin vào vị trị fresher mà sao nghe mong lung quá, anh em tiền bối cho xin ý kiến với ạ… Thanks
Cho e hỏi range lương Fresher ở đây khoảng bao nhiêu ạ?
Review trước với các bạn về các vấn đề phỏng vấn trước khi thực tập : – Phỏng vấn full TA, hỏi các vấn đề chuyên môn khá nhiều ( mình phải trả lời được 70-80%) – Tiếp theo các bài code đưa ra bất kì ( mình đã làm được 1 bài , 1 bài khác code bằng ngôn ngữ mình chỉ có 1 sai sót nhỏ hoặc phải nói là rất nhỏ) =>nhưng tiếc là Chắc do cạnh tranh gắt quá, hoặc vị trí thực tập đó tuyển ít mới có thể rớt được – xong 2 vòng trên nếu pass tiếp tục sẽ đi pv IQ(có người đã review các câu hỏi trung bình nhưng cũng có vài câu hơi lỏ ) . Làm được 50% thì pass. – THỰC TẬP KHÔNG LƯƠNG nha. (BONUS : mình pv công ty khác chỉ cần 1 vòng nói giao tiếp đúng vào các chuyên môn cũng khá nhiều và đã pass – lương + trợ cấp 4 củ)
– Cho hai sao vì đồng nghiệp vui tính
ok here we go:
– Lần đầu tiên t thấy có một cty tập đoàn công nghệ chặn youtube vì lý do nhân viên lơ là (quản lý quá kém) – chặn cả facebook, Zalo (nói chung chung cũng hiểu lý do mà cứ vin nvien mất tập trung thì tự coi lại khâu tuyển dụng đi nhé)
– Tiền bạc một năm tăng 1 lần (ngưỡng 10-15%) bạn nào muốn tăng thêm thì cân nhắc vì 80% là từ chối với lý do em có đóng góp gì lớn chưa.
– Tình trạng ăn cắp chất xám aka biến ý tưởng của mình thành của người ta thường thấy, nên đừng bao giờ show hết cho đồng nghiệp, cứ lẳng lặng làm rồi tự mình trình lên cấp trên. Nếu bị chôm thì coi như khoản phúc lợi nhỏ cho idea bị mất, cao hơn là mất cơ hội tăng lương
– Có vẻ quy trình về Software Installation bắt chước cty B của Đức nhưng khâu tốc độ trả lời kém (không rõ ràng) + chậm.
– Network chặn nhiều rules (chặn càng nhiều càng dễ chặn ng*)
– THỰC TẬP KHÔNG LƯƠNG !
Năm vừa rồi tăng được một trăm ngàn nè bạn
Công ty tệ. Phỏng vấn hỏi rất vớ vẩn. Lương thì siêu thấp, chèn ép những người không biết deal lương hoặc thiếu tự tin.
Bác nói đúng ghê, đi pv mà toàn hỏi mấy câu vớ vẫn
Dạ mấy anh chị cho em xin review Tester Fresher ở Lab 3 ạ
lab 3 cơ sở vật chất bèo, mà đc cái xa sếp tổng.
Làm outsource cho 1 cty health care, sếp tốt.
Lab 3 hết chỗ r mà ta,
Em đầu tháng này vào thử việc
không biết fresher mới vào có được trainning lại không các anh?
và có bắt OT nhiều không ạ…tại e nghe OT không lương :<
không biết bây h bạn thực tập ra sao rồi =)))
Vô phí thời gian, không học được gì
Tốt nhất đừng vào khong học duoc gì đâu
Mọi người cho mình hỏi lương fresher AI Engineer ở đây là bao nhiêu vậy ạ?
Tuỳ bạn deal với sếp thôi bạn
Lần đầu tiên phỏng vấn công ty như TMA, mình có thể đưa ra những nhận định như sau
+ Công ty chèn ép lương người phỏng vấn =))
+ Vụ thi tiếng anh là xàm lol nhất trong khi mình interview là tiếng anh WTF, đã pv bằng TA xong lại còn phải thi tiếng anh =))
+ Mình làm ở các công ty khác hon 3 năm, mình chưa có bằng phải đợi vài tháng nữa, mình deal trên 20 củ vì mức lương hiên tại mấy công ty cũ mình như vậy rồi nhưng mà mấy anh chị TMA bảo mình chưa có bằng nên là deal xuống còn 11 củ , thôi dẹp mẹ luôn, còn bảo mấy bạn chưa ra trường lương chỉ 9tr do em thế này thế kia nên deal em luôn 11 củ, thôi cảm ơn anh chị may là em đéo vào, giờ em đang làm công ty khác lương trên ngàn $$$, cảm ơn và đéo gặp lại =))
Giờ lương mình 3k$ rồi bạn ạ, và rất may mắn vì mình không apply TMA =))
Bác chưa có bằng nhưng đã đi làm được 3 năm với mức lương ~20tr. Cho em hỏi lộ trình xin việc và đi học của bác thế nào được ko ạ?
Nhìn cách hành văn là biết trẻ trâu, ông nào lương trên ngàn $$$ k ai viết như vậy
Đúng rồi bác,ai lại vô cty trả lương còn thấp hơn cty trước :))
Cho em hỏi khi xong quả trình thực tập mình có cơ hội up lên fresher luôn không ạ :3
Hóng ké để intern ạ
Tuỳ vào việc nhóm đó có thiếu nhân viên không nha bạn
Cty này đa số tuyển mấy bạn ở các trường ít nổi tiếng, và thiếu sự tự tin, cũng như một số trường ở các tỉnh khác, để tận dụng các bạn một cách triệt để cho rẻ. Ngày nay đã có nhiều cty ngon ở VN. Nên nói chung các bạn sv mới ra trường cứ mạnh dạn và tự tin lên, học tiếng anh cho ngon, và nắm vững kiến thức nền tảng, apply các cty khác nhé.
Bác nói đúng đấy 🙂
e đã apply và đc nhận e ko biết có vấn đề sao ạ
Bạn cho mình hỏi v nên apply vào công ty nào thì tốt ạ,e hc java android
Cần thì nói ngon ngọt, lúc mà không cần thì phủi tay như người dưng
Công ty không tốt cho các bạn trẻ có ý định làm lâu dài , môi trường max tệ , con người thì kém nhiều hơn là giỏi chưa kể bẩn tính vô cùng vì chỉ cần bạn sơ sẩy nói gì đó không hay là y như rằng tới tai của sếp của bạn nhanh như tên lửa . Hoặc thậm chí ghen tỵ mấy cái vặt vãnh như happy hour .Phúc lợi thì thôi khỏi bàn chả có gì ngoài cái tháng 13 . Nói chung là khó phù hợp cho các bạn junior vs senior có triển vọng . Fresher thì hên xui vô trúng dự án ngon thì dễ thở còn không thì chả thấy mặt trời luôn nhé .
Công ty bốc lột sức lao động, tham nhũng, lương thấp, làm đủ chiêu trò để lách luật không bồi thường hợp đồng, xem thường nhân viên
Internship bên đây có dc hỗ trợ cơm hay xăng cộ gì ko ạ
Không nhé bạn.
Dev ngủ tới 2h chiều mới chịu dậy làm việc (team Thành Phạm), bật đèn sớm cái hôm sau nó viết giấy yêu cầu 2h mới bật đèn dán lên cái công tắc điện
Team Thành Phạm là DC28 đúng không bạn?
Mới pass fresher , anh em cho em út hỏi, sau probation là tăng lương 1 tẹo hay giữ nguyên lúc deal luôn hả anh em, để biết đường cố gắng
ghê vãi nồi, t đéo được
Tao được tăng 1 triệu nè thằng phía trên ???
chắc được 1 triệu cho mày
À công ty này đang làm gắt để ép nhân viên nghỉ nè. Công ty giành cho mấy người già không nhảy được, tụi trẻ vào đây thì toàn tính đường nhảy sớm thôi.
trừ mấy ông cố hữu lâu năm còn ae trẻ mới vô ai cũng tính đường nhảy, bèo bọt quá…
Thực tập không lương, không phụ cấp. Hên thì vào dự án tốt thì được học hỏi thêm, còn xui thì phí 3 tháng thực tập