- Review company TMA Solutions (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company AvePoint Vietnam Company Limited (Vietnam)
Review Company AvePoint Vietnam Company Limited (Vietnam) Name: Công ty AvePoint Vietnam Company Limited
Là con người vs nhau mà ỷ vô làm lâu giở thoi hách dịch: đi làm thì trễ, lấy đồ bắt mới dô đi lấy (sợ bị bắt)… Chắc tui ăn ở sao nên gặp thể loại “có thù vs đồng loại”.
Chờ ngày bay ra khỏi đáy giếng, ở đây ếch, nhái la lối quá.
Canh ra đường ném bịch mắm tôm zô mặt nó
Canh chơi xấu nó thôi
Tức nước vỡ bờ, đợi có cơ hội ám sát nó đi bạn
chú bị sếp bóp dé à
cho mình hỏi pv tester như nào vậy ạ
Em mới vừa đậu phỏng vấn vị trí Tester ở Lab1. Mọi người cho em review về Lab1 được không? Em đọc review thấy hoang mang quá ạ.
không có gì nè
hỏi về bản thân, kinh nghiêm làm việc, test tiếng anh giao tiếp, hiểu gì về dự án mà team đang làm.
ok cảm ơn nha
Thì là hỏi về kinh nghiệm làm việc ở công ty trước, rồi hiểu như nào về tester, rồi dự án mà team sẽ phỏng vấn là gì người ta sẽ hỏi ông biết về đó không, test tiếng anh bằng các câu hỏi, rồi hỏi về bản thân.
lúc pv ông được hỏi những gì vậy
mai t cũng pv này mà không biết sẽ hỏi gì
Online á. Mà giờ đọc review hoang mang ghê.
ông pv trực tiếp hay onl
Phỏng vấn lần 1 mình gặp 2 anh trong team của dự án. Cái rồi pass vòng 1 thì phỏng vấn gặp thêm 1 anh tiếp theo. Xong rồi cái ảnh nói mình pass luôn đợi HR gửi mail báo đậu ấy.
pv như nào vậy ông
Fresher có được trả lương không vậy các bác và thường trả bao nhiêu?
Cho mình hỏi phỏng vấn Fresher TFT khoảng bao lâu có kết quả vậy ạ! Mình mới phỏng vấn xong hồi thứ 4.
Lương 7tr-8tr nha, pv dễ lắm. Mà thôi xin vô làm nhân viên luôn chứ deal fresher chi cho mệt có khác gì nhau đâu
Có trả lương 100% như lúc bác deal khi pv nha
Em mới pass qua PV, các tiền bối cho em xin review Lab3. Sắp tới em làm về Dev C c*̉a thiết bị mạng Switch. Thanks ạ.
bác mới ra trường hay đã làm lâu năm ạ 🙁 em muốn hỏi bác pv như nào ạ 🙁 mới ra trường mà hơi lo tại chưa đi thực tập ạ 🙁 do ngành trường em ko bắt buộc thực tập
Gọi điện hỏi phỏng vấn, hỏi này nọ chốt giờ hẳn hoi, xong rồi ………. đéo cho địa điểm phỏng vấn. Search gg thì TMA cả chục chi nhánh …. chọn đại cái vào phỏng vấn à? WTF gì vậy má
quên đó má, chuẩn bị đi, tới ngày người ta gửi tin nhắn vô điện thoại có ghi địa chỉ, or có mail confirm vỏng vấn có ghi địa điểm ngày giờ người pv mà, chưa thấy ở đâu quy trình rõ ràng như TMA
Vô tết lại dịch, chú Lệ đừng đuổi như năm ngoái
Công ty k có quà tết. cắt YEP
Phai Luna devops Menlo khong fen?
Người phỏng vấn technical skill yếu lắm, nhưng cũng thích dìm người khác. Biết là công ty sẽ có người giỏi người dở, nhưng ở TMA thì tỉ Lệ giỏi hơi ít. Công ty được cái là nhiều Lab.
HR thái độ khinh người
Công ty trash lắm, anh em né ra
tn pv tạch xong lên chửi, cty nào cũng có thể loại này kia thôi
tùy người thôi
Bro không thể vì người phỏng vấn mà đánh giá công ty trash như v đk ?
ông có được hr năn nỉ đi phỏng vấn ko ?
Ở lab 6 có làm thứ 7 không vậy mọi người. Mình là fresher sắp vào ạ
Khoảng bao lâu thì có kết quả phỏng vấn Fresher vậy bác!!
bên này làm từ thứ 2 đến thứ 6 thôi
Post này để anh em bơi vào tâm sự nỗi niềm sau 1 kì đá*h giá PA 🙁
Chào mn, em là Nh sinh năm 98. Có ai như em không pass probation lương 11 củ. Mà dạo này làm chán quá. Biết là nhiều dự án mới về. Product khá nhiều. Mới vào mà cân tận 2 project. Nhưng bị thêm 1 cái là không có người đủ kinh nghiệm làm mà cứ nhồi nhét. Làm càng ngày càng giống bơi trong bãi lầy. Lead thì ngáo với lười, PM thì tự tin thái quá. Và cứ long nhong nghĩ là xong việc thì thôi. Nãn lắm em muốn xin nghỉ ai cho em lời khuyên với. Mức lương này khá là cao khi mới ra trường nên em cũng không muốn bỏ
Nếu e định nghỉ thì hãy nghĩ đến lúc e bắt đầu ntn để có ngày hôm nay. Công việc và lương tỉ lệ thuận mà e,
– Việc nhàn thì lương thấp, lèo tèo năm nào cũng như nhau. Có những người chấp nhận như vậy để ăn bám công ty luôn mà.
– Việc nhiều thì có cơ sở để request tăng lương, tự tin chanh hỏi để lên tone, sếp tăng lương không, không tăng e nghỉ ah 😀
Sau vài năm nữa, kinh nghiệm chinh chiến đủ lâu và nhiều sẽ giúp e có cách nhìn nhận chính chắn về năng lực của một người, trình ntn thì nhận lương như thế ấy thôi.
Làm công ty outsourcing là khổ vậy đó em. Về bản chất là công ty kiếm tiền chênh lệch giữa trả cho khách và trả cho em để làm lãi không tạo thêm giá trị gia tăng gì nên em sẽ mệt thôi. Không có ai cứng để học thì trình em lên chậm lắm. Nên nhớ đọc code xịn và học được cách giải quyết vấn đề xịn lên trình nhanh hơn nhiều mà tự mầy mò trong cái vũng lầy với cách giải quyết vấn đề gà của mình.
Nghỉ mịa đi em ơi. Xin qua công ty khác lương tương đương. Xong người ta giao nhiều việc rồi em cũng xin nghỉ tiếp.
Làm mà kêu ca quá mà lại mới ra trường nữa chắc em không khá nổi đâu
Chắc giả bộ leave TMA để đc lên lương quá, chứ đợi sếp lâu quá
Năm nay công ty có thưởng tết ko nhỉ mọi người??
Toilet ở lab 6 đéo có vòi xịt đít
nhanh trí kéo quần lên và không chùi đít để khỏi dùng giấy =]]
Để khô rồi bóc
Chùi giấy đau đít vãi
công ty lương thấp, sếp tùy người giỏi dở có hết. nghỉ tết keo kiệt.
Mình đã làm việc ở đây hơn 3 năm và có cái nhìn công tâm như này:
– Nếu bạn là người mới ra trường thì đây là 1 môi trường tốt cho bạn học hỏi, nâng cao tiếng anh, các kĩ năng làm việc mà1 ng sinh viên chưa có được
– Con người ở đây khá là thân thiện luôn giúp đỡ những người mới, từ đó bạn cảm thấy vui hơn và cũng đỡ áp lực
– Drama thì có nhưng vs mình hầu như k thấy, đồng nghiệp hay sếp ít khi nói xấu nhau, đấu đá …
– Công việc k quá áp lực, nặng nề, phù hợp vs người tính ổn định bền vững
Những hạn chế:
– Thật sự là phúc lợi thấp hơn so vs nơi khác (mình đã từng đi pv nơi khác và nhận đc offer cao hơn mức mình đang làm). Ngoài tháng 13 thì k hề có các khoản thưởng khác như lễ, tết, dự án (dự án chắc tầm PM trở lên mới có chút đỉnh)
/>- Có những team stable quá, lúc các bạn làm qua quá trình học hỏi rồi ( 1-2 năm) thì công việc này khá là chán, bạn nên cân nhắc có tiếp tục làm k, tránh bị thụt lùi về công nghệ, skills
– Công ty thật sự k minh bạch về lươn g, bảo hiểm bị ăn chặn (cái này có ng care nhưng mình thì k care lắm, nhưng mà nó vẫn là k minh bạch, gian dối)
– Quỹ công ty đầu tư cho các khoản ăn chơi, team building cho team k đc nhiều
– Nước uống lâu lâu hết phải đi tầng khác lấy (k có gì to tác lắm, nhưng vẫn là có 🙂 ))
– Thực tập k có đồng nào
======================
Tóm lại:
Ai nên vào: Ng thích nhẹ nhàng, k quá hard work, thích ổn định, mới ra trường
Ai k nên vào: người đã có kinh nghiệm, thích mới mẻ, thích công nghệ mới và thực tập sinh
Mình: Chắc là đến lúc chia tay
=====================
Trên đây là ý kiến cá nhân… Tks
Qua tết em sẽ lên TMA Lab4 mong mọi người cho em ít review về môi trường ở đây với ạ.
Cho hỏi team Phong Le có vấn đề gì mà ko nên vô vậy?
Nếu là team Phong Le, Vy Quach thì đừng có vào em zai ạ
Mình làm việc tại đây 3 tháng tại lab6, có tí review như sau:
– CSVC: khuôn viên & môi trường làm việc ổn, máy hơi lag do xài HDD.
– Con người: may mắn được vô team rất vui, ae làm việc hòa thuận, thấy các phòng ban khác như HR cũng rất nhiệt tình.
– Chế độ: lương cũng ngang so với giá thị trường, ngoài lương ra không có đồng nào khác, tổ chức team building thì quỹ team & anh PM bỏ tiền túi.
– Công việc: làm đủ 8 tiếng (mình 8h30 -> 5h30, 6h gì đó), nếu ai không hoàn thành task như dự kiến thì tự giác OT.
Kết luận:
– Điểm cộng: môi trường làm việc tốt cho sv mới ra trường / làm việc lâu năm, sếp rất quan tâm đến member, mentor cũng hay giúp đỡ mình.
– Điểm trừ: khó làm việc lâu dài vì tăng lương & chế độ thấp vl.
Bạn mình kêu mình lên trang này đọc review về công ty mình thử, và sao đây là những đúc kết của mình sau khi đọc hết tất cả comment của mọi người.
Mình cũng vào công ty được một thời gian, thấy review trên trang review này cũng đúng thật, nhưng cũng tùy vào mức độ may mắn của mỗi người nữa. Chứ thấy team mình hòa đồng, vui vẻ, mentor của mình cũng chỉ bảo tận tình. Mình không giỏi tiếng anh lắm, đặc biệt là phần giao tiếp, nhưng lương cũng khá ok. Lễ này nọ công ty không có quà cáp, nhưng mà a PM rất là tâm lý, 20/10 thì tặng nước cho các bạn nữ, đãi tất cả mọi người trong team lớn ăn. Noel thì tổ chức trò chơi cho team, mua đồ trang trí về để trang trí phòng, gắn kết mọi người. Giờ giấc công ty thoải mái, công việc thì cũng không quá nặng nề (do mình có anh leader giỏi, căng cả team, nên sướng lắm). Tuy nhiên mấy a trong team hay giới thiệu công nghệ mới cho tụi mình, đặc biệt là review code rất có tâm, chỉ ra tại sao lại dùng cái này, tại sao lại không sử dụng cái kia. Mình đi làm tới giờ vẫn chưa OT ngày nào hết. Lâu lâu sếp còn bao nước này nọ, nói chung là số mình rất chi là may mắn.
Hi đọc xong đóng comment mình chỉ muốn khoe nhẹ độ may mắn của mình thôi.
công ty có trả bạn 50k để viết review này ko ?
ước gì được như bạn
Không nhé! Mình nói là đa phần review ở đây đều đúng, nhưng cũng tùy team mà. Mình thấy mấy bạn mình có tình trạng giống review của moik người thật. Nhưng team mình thì chưa thấy. Nên mình mới bảo vào cty như là vào test nhân phẩm vậy