- Review company TESO (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Recent Comments
Review Company Meey Land (Meey Group)
2025-09-09 by Anonymous
Review company Vietnam Silicon (Vietnam)
2025-09-09 by soundcloud_com/anonymous-40142707/tao-la-chi-phe-o
Review company Vietnam Silicon (Vietnam)
2025-09-09 by Coder Thích Rap (***on.soundcloud*/39yea5xr1mwpiUTguU)
CEO công ty này có phép thuật 7 màu nha mọi người. Đặc biệt là thuật lươn lẹo và hứa lèo, nói 1 đằng làm 1 nẻo, nói trước quên sau. Bó tay =))))
Tao đọc cmt mà cưởi ỉa tụi mày ơi. Tao đi phỏng vấn thấy công ty cũng được mà bây. Bây nói quá không chứ tao thấy công ty chào đón tao dữ lắm, mà được cái tao “pheo” nên chưa có cơ hội làm…. Theo tao thì lúc phỏng vấn có hỏi chuyện tao có laptop cá nhân không. Mà tao thì thích xài laptop của tao vì nó quen rồi chúng mày ạ. Mà nếu không có thì đòi thẳng mặt cho tao, khi nào công ty từ chối thì hãy lên đây mà phốt. Bây ok thì bây vào, nếu không ok thì từ chối mẹ đi chừa cơ hội lại cho tao với người khác. Người có không thèm, người không có thì thèm muốn chết. Đúng là số tuổi không nói lên sự trưởng thành của bây.
Bổ sung thông tin: bạn biết sao toàn intern vào review công ty không, vì nhân viên chính thức chỉ đếm được trên đầu ngón tay thôi, intern là để học việc, những thứ qua đến tay intern đều đã được hoàn thành 90% còn 10% là đóng góp của mình, tức intern. Nhưng ở Teso, trên giấy tờ bạn là intern nhưng khi gặp dự án thì bạn mặc nhiên là executive, có nghĩa là bạn nắm dự án thật và khách hàng thật. Tại sao phỏng vấn ở Teso khó là vì vậy. Bắt intern ôm và làm hết mọi thứ, bào hết chất xám và đào thải. Intern ra vào nhiều là vì vậy, vì có giữ lại ai đâu nên đây cũng là lí do vì sao review công ty chỉ toàn là intern. Sức của sếp Ân duy trì TESO đến hôm nay là rất hay, phải công nhận là anh giỏi nhưng không phải cái gì anh cũng biết, nhưng anh tự cho mình là biết tuốt nên không chịu cập nhật những kiến thức mới mà chỉ đọc trong sách rồi áp dụng. Sách thì hay nhưng không phải lúc nào cũng đúng. Thực tế bao giờ cũng khác xa với lí thuyết.
Bác nói cứ chuẩn thế này, tặng 1 like
Chú bức xúc chỗ nào mà chú dislike? Sống cho đúng để còn sinh con đẻ cái. Đừng ngửa cổ phun nước miếng rồi rớt vào mặt mình mày ạ. Chắc não tiêm botox nên không có nếp nhăn nhỉ. Tao thấy sao thì tao nói, mày thích thì đưa ra ý kiến của mày đi =))
Có ai là học sinh Greenwich hay thực tập sinh thì né gấp nha. Khi thực tập chỗ để xe tự lo, ăn uống tự lo và sẽ không có được một đồng nào gọi là trợ cấp trong 3 tháng thực tập dù bạn có sản phẩm hay không. Mình là dev ngồi dev sơ sơ cũng coi như làm ít đi bạn mình làm bên desgin họ lấy sản phẩm để vào web và không trả bất cứ một đồng nào. Sau khi thực tập được 1 tháng thì kiếm cớ đuổi và không cho điểm đóng dấu giấy tờ đàng hoàng bắt mình phải ở nhà làm việc vặt cho Teso nếu muốn được giấy tờ êm xui.
Gì ghê vậy ông, cho xem với được không?
Bây giờ mình nêu ra hết hình ảnh với tin nhắn bằng hình ảnh ra luôn thì bên công ty còn nói gì thêm hoặc bác bỏ thì mình cũng chịu vì mình chỉ có nhiêu đó bằng chứng :). Lúc nêu ra như vậy mà đúng sự thật thì k biết ai nhục thôi.Còn tiền trợ cấp tiền gửi xe bla bla mình đã hỏi tất cả các bạn mình trong cùng khoá thực tập rồi và đc xác nhận là k đc nhận 1 đồng nào mới cmt như vậy. PHẦN GIẤY TỜ mình nói là ký ko đàng hoàng và bắt làm thêm việc ở nhà mới đc ký và cho điểm đàng hoàng chứ ko nói là ko đc ký 🙂 cái này mình có bằng chứng rõ nhất và giấy trắng mực đen luôn nhé!
Phận làm công ăn lương mà cứ ảo tưởng mình là Chủ tịch vậy các bác, đi làm ngồi bàn chiện thiên hạ cả ngày rồi đòi nhận tiền lương thì chơi vậy ai chơi lại…
Các bác dạy đạo lý hay quá thì tự mở công ty rồi thuê người giống các bác vào làm xem công ty có đứng top doanh nghiêp xuất sắc nhất năm không nào. Người xưa nói không sai, cún không sủa thì sẽ không cắn. Các bác lên đây rần rần thế này thì tui thấy công ty cho nghỉ việc là vừa lắm.
Xin phép cười nhếch mép…
Mình cũng thực tập, cũng đang làm, không có chuyện không nhận được trợ cấp hay không được đóng mộc.
Ai tin thì tin chứ không biết chủ thớt chắc cũng đi làm rồi mà nói sai sự thật quá
Chưa bao giờ có chuyện giữ xe tự lo, ăn uống tự lo hay bắt làm việc OT
Nếu thật sự là người suy nghĩ đóng góp thì sẵn sàng mời bạn đến để hỏi trực tiếp nhân viên đang làm.
Cũng là người văn minh lịch sự, không thể nào chỉ bàn phím mà ăn không nói có như vậy.
Chỉ cần có câu đầu tiên thôi là đã biết bạn viết sai sự thật, bôi nhọ.
Còn việc mà không đóng dấu, xin mời bạn nêu được tên của cá nhân bạn sinh viên thực tập nào mà TESO chưa hỗ trợ đóng dấu, trợ cấp nhé!
Vui lòng cư xử, hành động văn minh!
Mấy bạn vô làm điều đầu tiên cơ bản nói phải có laptop
Vô làm mấy bạn đều có quyền lên tiếng về ý kiến của mình
Mấy bạn ko pk làm sẽ bị out nhanh chóng
Lương thì nói ok 50 ngàn 1 ngày, đam mê mà
Vô đây yên tâm sân chơi bạn làm như ch*, không làm được xin HR tờ nghỉ việc
Leader và PM éo có đâu, mà có thì trình cỡ junior tầm 10 triệu :))
Câu tâm đắc phỏng vấn: Anh luôn đào tạo em trở thành 1 chuyên gia, là chuyên gia về bọn gà :))
Còn Ân giải nhất vụ gì đó 🙂 hãy coi ai là người chủ show, dàn dev, thật sự làm về app mà còn éo biết build app
Làm hơn 1 năm , đã nghĩ từ lâu , nên khuyên ae bye đi là vừa.
Tệ hại vc 🙂
Điều đọc comment ở dưới đều là đúng sự thật!
Mỗi người mỗi quan điểm. Vẫn đang làm ở Teso, với mình thấy ok. Cho 4* ko có ông lại bảo HR vào bưng bô.
chắc là HR tự review =)))
Ôi vkl, ông tướng vào spam dislike liên tọi lúc 1h sáng để dìm cty người ta. Bỏ đi mà làm người. : ))))
dislike nhá, ceo cmt chắc luôn
Bọn lính thuê tẩy não, chấm, lúc tụi m sẽ có ngày bị good bye mà thôi ! không nói nhiều
Đi làm từ trước tới giờ m chưa bao giờ nghe bất kỳ ai từ cty nói sẽ biến mình thành chuyên gia lập trình cả. Muốn thành chuyên gia lập trình hay ko thì tự bạn phải phấn đấu thôi. Cty tạo sân chơi, có dự án làm để phát triển là được rồi, ở đâu, cty nào cũng thế. Mình ko nhận tiền từ cty để viết review này, nhưng thấy nhiều người review ko đúng sự thật như những gì m đang thấy ở Teso thì lên tiếng thôi. Tóm lại mỗi người 1 quan điểm, nơi công cộng bạn cứ thể hiện quan điểm cá nhân, nhưng ít nhất thì nên dùng từ ngữ văn minh lịch sự chút.
HR hay là người bỏ tiền cho thuê nói ngon ngọt hay gì. Bố m làm toàn nghe hứa , dev có ai , làm nghe ai? Teso hứa và làm -> no see, Teso nói “everything” cho nhân viên -> no see. ÔI fuck ! Vô đây mọi người sẽ trở thành chuyên gia lập trình -> giá dối mà thôi 🙂 câu nói tâm đắc của Ân !
Tệ hại, không phải môi trường tốt để học hỏi và phát triển
Làm ở Teso thấy cũng ổn mà. Làm gì mà căng như mấy ông đang cmt bất mãn thế.
thành phần như bạn mới thấy như vậy đó
Trót nghe lời đường mật của HR và CEO mà vào, giờ vô cùng hối hận. Mai sẽ thông báo nghỉ việc, không thể chịu được nữa.
Công ty thối nát từ trong ra ngoài. CEO và lãnh đạo lởm, dốt chuyên môn, không có tầm nhìn, ch*m gió. Nhiều thị phi.
Chế độ đãi ngộ quá tồi.
Nghe bảo TESO vừa đổ tiền vào bọn tda (tda-corp.co.jp)
Chắc công ty mang tiếng quá nên lập bình phong mới để câu gà ;))
Bác nói đúng rồi, bọn Teso này đổ tiền vào TDA. Được thêm thằng tên Linh bên TDA, suốt ngày mở mồm là bảo thinking outsite the box này nọ nữa. Chém gió là giỏi chứ làm được cc gì.
Trước khi cmt thông tin không chắc chắn thì nên tìm hiểu kĩ nhé. Phát ngôn bừa bãi. 2 công ty làm việc độc lập có vụ “đổ tiền” nào ở đây???
Có thật là trong công ty có nhiều tai tiếng như vậy ko các bác, bên HR liên hệ e mà e lên xem review hoang mang quá
đúng r nha bạn, mình đã từng làm tại đây nên biết
Nơi ko nên làm nha mọi người
Cảm ơn bạn mình đang tính vô, đọc xong thôi luôn
Max sida, né gấp kẻo hối hận.
Off ngay kẻo lỡ.
2. Thực tập sinh nhận được gì?
2.1 Học được gì?
2.2 Sẽ ra sao sau 3 tháng thực tập?
3. Nhân viên chính thức nhận được gì và mất gì?
4. CEO là người như thế nào?
4.1 Tình cảm là vũ khí có thật không?
4.2 Những lời hứa và cách thức gây mê ?
4.3 Đâm bì thóc chọc bì gạo ?
4.4 Vắt chanh bỏ vỏ ?
5. Chế độ đãi ngộ của công ty có đáng để cống hiến?
Trên đây là tiêu đề của 5 phần trong 20 phần mình đã biên soạn đầy đủ (tầm 5 trang A4) về trải nghiệm của mình ở Teso, không ngắn cũng không dài đủ để hiểu được ngoài kia còn rất nhiều công ty yêu thương nhân viên hơn. Thay vì dành chút thời gian để các bạn nhận ra sớm hơn nhưng đổi lại mình lại không nhận được lời cảm ơn nào. Thì đành để các bạn, những con người chưa vào công ty, sắp vào công ty, mới vào công ty, đã vào công ty vài tháng tiếp tục trải nghiệm của mình ở Teso. Mong rằng các bạn không gặp phải những trải nghiệm tồi. Đừng vội phán xét khi chưa hiểu ngọn ngành câu chuyện, kẻo vài tháng sau nhìn lại t hì hối hận vì đã đường đột tin những lời có cánh. Ta cười hạnh phúc trước đây. Kkkkk
Hóng bác mô tả rõ ràng rành mạch
Thùng rỗng kêu to.
Công ty tốt, cấp Mac cho nv, sếp vui tính quan tâm mọi người, phúc lợi gym đồ đầy đủ, hay bao nước học hỏi được nhiều kinh nghiệm chuyên sâu.
À đó là cty sau khi mình nghỉ Teso chớ Teso thì làm nghe cho kêu vì có shark đầu tư, sếp giải nhất khởi nghiệp, vị trí văn phòng đẹp thôi. Chớ nói tổng quan là cty chăn gà phúc lợi kém. Nếu mà mong chờ học hỏi cho tương lai thì mình khuyên là k nên vì ở đây k có chuyên sâu hay học hỏi được nhiều sau này khó cho mấy bạn (cái này nên tự suy nghĩ tìm hiểu thêm tại sao khó), sếp giỏi vẽ, hay múa miệng (cái này học được thì tốt sau này ra đời dễ sống) mấy cái viễn cảnh tương lai cho mấy bạn mới để train rồi bào cho cty là chính, nv càng gần sếp thì càng bố đời.
Dù sao như một cmt nào đó phía dưới mình đọc được. Quyết định vẫn là ở các bạn thôi vì cuộc đời mấy bạn nên tự làm chủ. Còn như mình nói ở trên đến vậy mà vẫn nhận offer để ng ta xỉ nhục thì oke. Mình tôn trọng quyết định và cuộc đời mấy bạn có lẽ nhận vài đồng bây thời điểm hiện tại các bạn là khá ổn nhưng mà sau này thì chúc may mắn. :))).
Teso là một công ty phần mềm kiêm hoàng cung thời thượng bật nhất đời nhà Thương. Lịch sử van dội đương thời khó để người đời quên lãng chính là Đắc Kỷ và Trụ Vương.
Trụ Vương là người tài hoa bật nhất nhưng thâm sâu khó lường. Để lên được bật đế vương như bây giờ thì xuất thân cũng hiểm hách không kém. Với gia cảnh khá giả và đã yên bề gia thất với người vợ tào khan cùng tiểu công chúa bé nhỏ tại quê nhà Hà Nội. Trụ Vương tập trung sự nghiệp và đạt thành tựu quán quân cuộc thi chương trình startup wheel 2018 và là 1 trong những công ty được “cá mập” mạnh tay đầu tư.
Cô gái kinh thành quý danh Quỳnh Trần với khả năng “best seller”, nhan sắc “chim sa gãy cánh, cá lặn luôn” cùng tuổi đôi mươi mơn mởn thì cũng không khó để lên vương lên bậc ái phi Đắc Kỷ dẫn đầu lục cung. Như 1 thói quen y phục hàng ngày của Đắc Kỷ là những bộ váy lộng lẫy trên đầu gối hoặc chiếc quần đùi củn cỡn đi kèm chiếc áo voan mỏng toang.
Không khó để bắt gặp cảnh tượng Đắc Kỷ hỗ trợ triều c hính giúp Trụ Vương. Với tài mưu lược của cô gái 97 thì việc mặc bộ y phục quen thuộc ngồi trên chiếc bàn họp không còn quá đổi xa lạ. Cả 2 dốc hết tâm trí và sức lực cống hiến cho đất nước “đi lên”. Đôi khi cả 2 đều lao tâm khổ tứ đến nổi quên cả bật đèn + kéo rèm gian phòng họp. Có lẽ đây cũng là cách giúp tiết kiệm kinh phí cho triều đình.
Với tài “cầm kỳ thi họa” bậc nhất. Nàng nữ tử năm nào đã vương đến ngang hàng với các Tể Tướng. Mọi ý kiến sau tấm rèm mỏng đều được Trụ Vương chấp thuận và thi hành. Ai biết được năm xưa Đắc Kỷ chỉ là “best seller” nhưng nay đã vương đến phòng nhân sự, tài chính, marketing, developer, design. Phải công nhận cô gái tuổi trẻ tài cao với vỏn vẹn 1 năm kinh nghiệm nhưng lại được trên cơ PV cả những người 3,4,5 năm nghề. Ôi triều đình trọng dụng thâm niên hơn là tuổi nghề chăng ??? Nữ tử tài năng đủ sức cân hết cả triều đình. Vị trí chức danh nào nàng cùng có thể phỏng vấn :)))) trình độ cao vượt bậc.
Các nịnh thần dưới trướng không 1 ai dám cãi lời Đắc Kỷ. Nếu không thì đừng mong sống yên trong trốn hoàng cung này. 1 tên thực tập quèn nhỏ nhoi mà dám chống đối thì Đắc Kỷ đây sẽ cho cưng bay màu. Hết 3 tháng thực tập dù cưng có tài đến đâu thì cũng chẳng thể vượt vòng khảo thí được đặt ra. Từ đó cưng chỉ có 1 sự lựa chọn duy nhất. Làm 1 ngày 50k, nửa ngày 25k hoặc bye bye. Ôi thật buồn cho bé.
Trụ Vương tại thượng chỉ biết bù nhìn à nhầm lặng nhìn nàng ái phi đuổi cổ từng nhân tài dưới trướng. Nhưng chắc hẳn Trụ Vương cho đó là điều đúng đắn khi Đắc Kỷ đã thay ta dọn hết bọn trung thần.
Thôi thôi đến nay triều Thương đã gần lụng bại nên xem đây là trang sử sách truyền lưu muôn thuở vậy. Để đời sau có thể nhìn lại trang sử vàng triều nhà Thương hiện đại.
Những điều bạn nghĩ sẽ phản chiếu tâm hồn của chính bạn !
Duẩn viết chứ ai, giọng văn sến súa này chỉ có bạn thôi chứ ai.
Không phải Hậu hay Duẩn đâu nhé. 2 đồng chí đó làm gì rảnh mà review
Thật nực cười bạn comment ở trên, nói thằng mặt thì chắc tao được yên, cuộc sống như trong cung, nói cái chắc mình được nhẹ nhàng hằng ngày trong cuộc sống! Dù gì bạn hãy nhớ đây là reviewcongty, không có lửa thì sao có khói. Đã làm đã cảm nhận.
Thân
Công ty thối nát
Các quý nhân đi làm không còn được hoành hành như trước, được dẹp loạn nên nghỉ làm và lên review nhảm nhí kinh nhờ! :))
Sao lúc đi làm đó không feedback để giờ lên đây ẩn danh viết ba cái review này! Dân có học mà cư xử như không có học, thiếu văn hóa. Kinh quá, cút giùm!
Cho hỏi quý danh tên Hậu hay tên Duẩn?
(Bài viết không dành cho các bạn nhân viên còn thần tượng công ty và sếp của các bạn)
Sau một thời gian ngắn làm việc ở công ty, tôi đã kịp nhận ra sự thối nát từ các cấp lãnh đạo, cụ thể là CEO Nguyễn Hữu Ân (Quán quân startup wheel 2018). Giờ đây, tôi sẽ lần lượt chỉ điểm một số gốc khuất đằng sau vị CEO lắm tài nhiều tật này và những con thiêu thân đang được y gây mê để tiếp tay bốc lột nhân viên và thực tập sinh. Các bạn có dự tính vào công ty thì nên cân nhắc để tránh dẫm phải c*t khi mới vào đời thì khổ.
1. Môi trường làm việc
– Hơn một nửa nhân viên là thực tập sinh vì CEO rất thích tận dụng thực tập sinh. Đây là nhân lực giá rẻ và gần như là nguồn nhân lực chính của công ty.
– Công ty không có CTO, Project Manager, hay Tech Lead, không 1 ai có thể lead mảng kỹ thuật. CEO giao cho thực tập sinh lead cả một project OutSource muốn làm gì thì làm, dùng công nghệ gì cũng được với tuyên ngôn chỉ quan tâm đến kết quả (Chi tiết ở phần 2). Và giao cho 1 thằng không biết OOP với cả khái niệm cơ bản của Restful API làm Tech lead 1 dự án nhật (Chi tiết ở phần 3).
– Gần đây công ty có một số thay đổi vô tiền khoán hậu làm xoay chuyển 180 độ môi trường làm việc mà hầu hết đều do CEO nghe theo con bé sale sinh năm 97 vừa vào công ty (Chi tiết ở phần 4 và 5).
2. Thực tập sinh
To be continued…
Tiền triệu tiền tỉ cái cứt ấy. Bị gây mê lậm quá rồi đó con thiêu thân bé nhỏ. Từ từ rồi đến nhà ngươi. Đừng gấp chuyện còn dài :))
Các thanh niên nghỉ làm vô công rỗi nghề quá! Người ta vẫn ở đây kiếm tiền triệu, tiền tỉ mỗi ngày thôi.
Bọn gato núp váy review này mãi không khá nổi đâu!
Xóa thì ta cũng sẽ post tiếp thôi, những con thiêu thân u mê
nghe mùi giấm chua, hậu cung cũ của ai kia chăng 🙂
*** này giùm!
Hóng quá đi thui >.<
Nói đúng quá không còn gì bàn cãi
Lót dép hóng review bé 97 quyền lực
Đặt gạch hóng…
Tê Sô là chốn thị phi
Bao luật phi lý chẳng chừa một ai
Đêm ngày tình tứ với ai
Bao nhiêu ân ái chẳng màng dấu che
Lại còn lập hội chia phe
Phe thì nói xấu phe thì bợ mô*g
Làm việc thì đòi không công
Nhưng mà phải tốt không thì tiêu ngay.?
ông tướng cũng ko quên spam để cmt dìm hàng cty người ta lên top. spam lúc 1h sáng chắc cực lắm ha. : )))
Mấy con thiêu thân vừa vào công ty vài ngày gáy lớn quá :)) Ở vài tháng rồi hiểu cảm giác nhé. Xem còn thần tượng nổi nữa không.
Quỳ các thể loại đầu óc toàn bệnh hoạn, suy nghĩ lệch lạc. Toàn dân lớn già đầu chỉ biết nghỉ đến chuyện bệnh hoạn vậy thôi sao hả?
Vợ con phương Bắc xa xôi
Chắc nào có biết chàng ngồi với ai (97) ahihi
Ai tình tứ ai thế các bác 🙂
Thanh niên lên công ty ít bữa chả rõ thế thái
Bầu ơi thương lấy bí cùng
Tuy rằng khác giống nhưng chung một giàn
Ngày đêm làm việc chẵn màng
Nhưng mà cái kết thì là poor me
Bác đây nói đúng kẻ càng
Làm việc kêu tốt mà đòi không công
lời sếp thì dài mênh mông
Nghe đi nghe lại cuối cùng không vô
Đêm ngày tình tứ với ai
Bao nhiêu ân ái chẳng màng dấu che
Bác nói chuẩn quá
Review ngày càng chất lượng. Thanks bác nhé
Xuất sắc bác ơi :v
Lúc vào công ty nghe danh giải nhất và có shark Khoa. Khi làm 2 tháng trở lên, không có một PM hay leader nào cả. Thất vọng người mang danh CTO lại không biết quản lý nhân sự, quái ngồi sau coi lén rồi coi lại. Đá*h giá người khác thông qua người sau coi lén. Công ty ôi VIP. Thật là mất mặt, đi và không quay lại! Chắc công ty giờ còn mỗi intern. Thân!
đúng là giờ còn mỗi Intern vào cty mà
Có leader mới rồi má ơi, má chắc đi mấy kiếp chưa rành =)))
Chưa có bức xúc
đi chết đi
Người lạ ơi, chuẩn bác
Review thiếu chân thật. dissssslikeeeee
Bác nói đúng vãi, tặng 2 like