- Review company Tam Dong Tam Innovative Solutions SJC (Vietnam)
Most Commented Posts
Review Company Meey Land (Meey Group)
Review Company Meey Land (Meey Group) Name: Công ty Cổ phần Tập đoàn Meey Land Review Meey Group Review Meey ...
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Recent Comments
Review company Tập đoàn CT Group (Vietnam)
2026-03-20 by Trả lương cho tao
Review company Tập đoàn CT Group (Vietnam)
2026-03-20 by Trả lương cho bọn tao
Review company Tập đoàn CT Group (Vietnam)
2026-03-19 by tìm việc dạo
Review company Tập đoàn CT Group (Vietnam)
2026-03-19 by Announymous
Review Company Meey Land (Meey Group)
2026-03-19 by “Chiên da “ tiêu diệt lũ lùa gà




hẹn tra bảo hiêm tháng 1 thì hoãn cuối tháng 3, thang3 lại hoãn cuối tháng 5, hỏi tháng 5 hoãn 1 phát bảo chậm nhất tháng 12 , WTF
Mình nhận được bình thường rồi mà, thấy hẹn theo lịch.
Chờ tiếp đến tháng 12 năm 3020 nhé.
Em đang định vào đây thực tập mà thấy mọi người review sợ quá ạ
làm bài test IQ và EQ thì phải. cũng không khó lắm
Không biết phỏng vấn làm bài test có khó không ạ
vào lại khổ đó.
Hi chào mọi người!
Nhằm đảm bảo quyền lợi cho nhân viên đã nghỉ việc, và tránh hệ lụy tương tự cho nhân viên mới. Hiện mình mong muốn các bạn nhân viên cũ không được công ty TDT đóng bảo hiểm, tiền lương liên hệ với mình. Mình muốn tập hợp bằng chứng giấy tờ của từng bạn để tiến hành khởi kiện, 1 người thì khó nhưng nhiều người thì dễ. Các bạn vui lòng cho mình biết thông tin liên lạc, hoặc nick facebook… Mình sẽ tạo ra 1 group để mọi người cùng thảo luận, mình sẽ là người trực tiếp nộp hồ sơ khởi kiện.
Làm 1 lá đơn lên Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội thì cty còn mất nhiều tiền cho mấy ông này hơn mà vẫn phải trả mình
Chào Ngoạn, ko biết bạn đã tiến hành kiện tới đâu rồi nhỉ?
Hello Nguyễn Ngọc Ngoạn
Người đi đòi lương. chúc b thành công và mạnh khỏe!
Hello Ngoạn
bac’ tao group tren face di, minh se tao nick facebook gia vao` hoi chuyen
Mình là chủ thớt đây. Mọi người không phải sợ vì mọi người là nạn nhân, nạn nhân mà lại sợ TDT thì sao mà kiện. TDT là công ty đen thì phải bị loại bỏ, các bạn để công ty này lừa mọi người đến bao giờ nữa hả??????? Các bạn tạo ra nick facebook giả hoặc zalo giả đi, mình sẽ add nick và liên hệ từng người .sẽ video call với mọi người, nên mọi người an tâm nhé.
Gửi bạn chủ thớt!
Ở đây toàn người comment ẩn danh. Bạn kêu gọi người ta để lại số điện thoại và FB thì có khác nào bảo họ “Lạy ông tôi ở bụi này”.
Không biết chừng chính bạn là CEO Nguyễn Tuấn Anh hoặc người thân tin của ông ta cũng nên.
ủa, sao thấy nhiều người chửi lắm mà. Sao mình nói thì chỉ thấy like thôi nhỉ, sao không thấy comment này nọ.
Các bạn bị, các bạn phải lên tiếng thật đi chứ!!!
Hôm qua được HR gọi điện lên nhận sổ.
Nay phải lên luôn cùng mấy bạn đồng nghiệp nữa.
Sổ đã được chốt đầy đủ.
Xong nợ với Tâm đồng tâm.
thằng lol nào đăng review này xàm thế, có lol đâu , fu ck!!!
thế à, bạn nghi từ bao giờ đó , chủ thớt
Anh em nào chưa nhận được sổ thì contact đi.
Nghe nói đợt này được trả sổ đấy
Bị quịt lương rồi anh em ạ, công ty này hãm quá sao bóc phốt cho nó sập tiệm đc anh nhỉ
cho bạn Sorry bên biết, cái dịch chỉ là cái cới thôi, quan trọng vẫn là hâụ quả từ việc điều hành của anh Tuấn Anh
Nói công ty khó khăn thì đc phép nợ lương, quịt lương à??
Công ty ko trả lương thì nhân viên nghỉ. Nghỉ xong tuyển người khác vào lại nói ngon nói ngọt vẽ cuộc đời màu hồng :)) xong vẫn k có lương thì nhân viên lại nghỉ, lại quịt lương
Công ty vẫn sống như chưa có gì xảy ra :)))
Hãm đéo thể chịu đc
k có nghĩa là hy sinh quyền lợi cá nhân của nhân viên vì công ty nhé. Tiếng xấu sẽ đồn xa
Hiện tại công ty đang gặp khó khăn về tài chính. Đang cố gắng gồng mình qua dịch này, khi bắt đầu có lợi nhuận sẽ trả cho từng bạn. Chắc chắn sẽ vậy, xin lỗi tới những bạn đã đồng hành cùng công ty nhưng lại bắt các bạn phải chịu thiệt thòi :(.
giờ còn trò này nữa thì cũng đến ạ công ty. còn vụ bảo hiểm nữa đéo chốt cho người ta d m
hôm trước em vừa ứng tuyển vào đây. huhu bảo sao chị tuyển dụng bảo là tìm cách giữ người giỏi ở lại, để cho mọi người thấy happy với công việc.
nói rõ ra cho anh em coi nào
năm ngoái nợ tháng 11, 12, sau đợt đó e out, h còn nợ tiếp ko bác
Mọi người cứ nói về bảo hiểm à. đây là bằng chứng của công ty về bảo hiểm nhé.
– số lao động: 28
– số tháng nợ bảo hiểm: 17 tháng
– số tiền nợ: 988.642.693 đồng (lúc đầu tưởng số điện thoại)
link tham khảo: https://hanoi.baohiemxahoi.gov.vn/Pages/ds-don-vi-no-bhxh-bhyt-bhtn.aspx?CateID=314&ItemID=29742
Các bạn giỏi thì tự ra mở công ty hoặc làm freelancer fulltime tự kiếm dự án tự lập team rồi làm 🙂 KHông giỏi thì phải đi làm thuê thì đừng đi chửi linh tinh để mọi người còn đi làm có tiền còn nuôi gia đình nữa.
Kiếm tiền nuôi vợ cái lol j, suốt ngày đi vót chông, đi công tác với thư kí chắc ko … đâu, chỉ thấy thư kí càng ngày càng được trọng dụng và lên chức thôi, hihi
phải nói là mong công ty sống để trả hết lương 2 tháng với bảo hiểm cho anh em . chứ del thể nói như này đc . xàm vl
những công ty đối xử với nhân viên thế này cuối cùng thì cũng sẽ bị xã hội đào thải
Toàn chậm lương thì nuôi vợ con kiểu gì. thà làm công ty khác lương đều còn tốt hơn. Review như cái đầu Khấc
Nghe buồn cười nhỉ, thế người chưa đủ năng lực lập công ty đang cần tích lũy kiến thức thì thế nào, vào công ty tệ để mất thời gian của họ à. Công ty làm ăn bát nháo thì mọi người chửi thôi.
Review như đầu buổi.
Đã gửi email về vụ bảo hiểm mà công ty del thèm trả lời luôn. ok fine !
cho mui quyt sang nam nhe
nát nát và nát
công ty anh nó vậy, ai bảo các chú ng* như lợn cà và lợn nái sề lao đầu vào làm zề. ngoan cứ làm cho a đi. ăn lếu lều a trả tiền ấy. he he
hinh như sếp chưa trả lương anh em thì phải. 2 tháng liền, vc lắm sếp ơi
Công ty có cái kiểu trả lương làm 2 đợt, đợt 1 20 ngày đầu tháng, đợt sau 10 ngày cuối tháng.
Tôi nghỉ việc mới nhận đc lương 20 ngày đầu, giờ qua ngày mùng 10 đc 4 ngày rồi vẫn k thấy lương của 10 ngày sau anh em ạ :))))
Chắc bị quịt rồi à
buồn cho những ai muốn công hiến cho công ty lại phải chịu cảnh này => ceo bất nhân vc
không biết viết gì cả, chỉ muốn vào show “bitch” thôi
Tầng 2 có ông hòa suốt ngày trêu gái, nhưng đc cái đẹp trai nhất cty nên thôi bỏ qua
Cầm được tay là giay được vueJS
Hôn được môi là Lôi được …
chen xa giao thoi
Chọc chọe gì chưa???
Em vừa nhận được lịch phỏng vấn vị trí comtor bên công ty. Tính lên tìm hiểu xem công ty ntn thì đọc được toàn review kém quá nên hoang mang ghê :(((( Có ac nào đang/đã làm comtor ở đây cho em xin review cụ thể hơn k ạ
Comtor cũ đây nhé :))) làm 1 tháng và nghỉ, chúc bạn may mắn lần sau
Vừa phỏng vấn cho vui, chứ cái công ty củ cải này làm phí thanh xuân thôi. mất time làm giấy tờ…Những lời review kia hoàn toàn đúng sự thật, mình đã thử vào để xem và quit ngay sau 1 tuần đầu tiên :)))
review chân thực đó em. thích thì cứ pv thôi xoắn gì công ty này. chúc em may mắn :3
định mai viết mail về chốt sổ bảo hiểm . lần này lần thứ 3 rồi. anh em đã nghỉ từ 2019 cho hỏi đã ai chốt đc số bảo hiểm chưa ạ. ???
Mình nghỉ hơn 1 năm rồi cũng chưa được chốt sổ
Phải gắt vào thì mới lấy dc nhé
Mình thì do toạch phỏng vấn nên không có review cụ thể gì, nhưng chỉ có đúng 1 điểm mình thấy công ty này khá dở hơi, đó là số giờ OT được cộng dồn lại thành số giờ nghỉ bonus thay vì được quy ra tiền :v
Vẫn đang tuyển comtor à :))) cái cty này đời kiếp mới có nổi comtor, công việc thì đặc thù nhưng cứ cho người ta tự bơi rồi tỏ ra ko hài lòng vì kết quả
Bên này pv comtor có khó ko b?
Vấn đề nó lại còn là muốn nghỉ số phép OT đó mà k đc sếp duyệt thì vẫn bị trừ vào lương :))
Mình là người từng lăn lộn ở vũng bùn này 1 năm, nhiều người đã chê về cách hoạt động hay tính cách của CEO rồi, giờ mình sẽ review chân thực về cách làm việc của anh CEO này, qua đó các bạn mới có ý định vào công ty có cơ sở để suy nghĩ kỹ trước khi bước chân vào:
– Estimate tào lao: có cái chức năng siêu khoai ngày xưa nghe nói đội dự án trước mất 3 ông SENIOR trong 2-3 tháng mới tạm làm được, giờ làm lại thuật toán mới thì giao cho 1 JUNIOR và rất tự tin estimate với khách hàng con số 1 tuần. Đến lúc cong mô*g lên mấy tháng không xong ông CEO cũng join vào làm cùng cũng tắc tị
– OT là vinh quang: Hết giờ làm việc lúc 5h30 chiều, ai đứng lên đi về đúng giờ (hoặc muộn hơn 15-20p) sau 1 2 ngày sẽ được sếp qua hỏi “Tại sao em về sớm thế???”. Mặc định giờ làm việc đối với ông CEO này sẽ kết thúc lúc 8-9h đêm, nhiều hôm có những người bị ép OT qua đêm (sự thật không ch*m gió) thì hôm sau đúng 8r vẫn phải có mặt ở công ty, không cần biết hôm trước ngủ được mấy tiếng, hôm sau chấm công muộn vẫn bị trừ lương.
– Ky bo kẹt sỉ, bóc lột sức lao động: Dự án khó, tuyển toàn FRESHER vào để tiết kiệm tiền lương, việc nặng dí cho 1 2 JUNIOR gánh cả team. Cộng với việc estimate như thần, việc OT hàng ngày hàng giờ (thậm chí cả t7 và CN không được nghỉ) diễn ra cực kỳ thường xuyên. Nhưng mà cuối cùng thì OT sẽ được trả công bằng ngày nghỉ. Vâng OT để đẩy nhanh tiến độ công việc mà trả bằng ngày nghỉ thì thực tế là không thể xài được ngày nghỉ nào, thậm chí đồng nghiệp mình có những người khi nghỉ việc rồi vẫn dư 40-50 ngày phép.
– Vắt chanh bỏ vỏ: Những con người sẵn sàng hy sinh ngày nghỉ cuối tuần, đêm nào cũng 11h mới bắt đầu rời công ty thì lúc làm việc sẽ được ông CEO coi như đó là mặc định, ai cũng phải thế. Đến khi mệt quá không chịu nổi, xin nghỉ việc thì quay sang nói “Anh thất vọng với em, em cứ nghỉ đi không cần ngụy biện gì hết”, sau đó nợ lương gần 1 năm không trả xong và sổ bảo hiểm đến giờ (tháng 8/2020, hơn 1 năm rưỡi từ ngày mình nghỉ việc) vẫn chưa biết ngày lấy được
– Tham rẻ: Frontend DEV sẽ phải biết code JAVA, Backend DEV sẽ phải biết làm BA, Sale sẽ phải biết Test và viết Use case, và lương thì trả cho 1 người biết làm tất cả những thứ trên ngang với 1 ông JUNIOR cấp cao
Bác nói đúng vãi, tặng 1 tỷ like
mong là nhưng ai đọc dc cái bài này thì né công ty này ra, không thì khổ đó
Chắc ô Minh hoặc Kiên VT review rồi =))))
CEO lại còn hay xạo :)) hứa hiêu hứa vượn ? nói thật tiền lương còn không trả được thì làm cái gì … chắc là ban giám đốc ăn hết mẹ của nhân viên r :)) toàn mấy đứa đi ô tô các thứ còn nhân viên đ có tiền mà ăn :)))
Bác nói đúng quá, toàn hốt được mấy em mới ra trường ngáo ngơ để dắt mũi :)) với những người nhiều thời gian, sống một mình thích làm đến chết
Chuẩn cơm mẹ nấu. Nhất quả estimate tào lao. Một ông làm 1 ông estimate ạ
Các thánh code phần nào đấy để anh mày vào check xem mấy thánh làm cái quần què j trong đấy nào, gửi mấy thánh xàm LOL =))
tôi kể con Export cho mà nghe, pm thuần fontend cho sang làm backend để cứu dự án. Dev mobile thì cho làm web , DEV backend python 1 cho sang làm backend Java (1 chữ java chưa biêt). May sao bọn tôi vẫn đóng đc nhé.
thaang ranh ten LOL, có đó xây nền trên 1 đống cứt nhé, del biết gì còn nói
cứ hưởng thụ đi con trai LOL. OT nhiều vào cho lên trình. kaka
Del có team anh đức cũ del đóng đc export đâu, ngồi đây mà xàm lol . chúng mày chỉ vớt vát 1 chút ở cuối thôi, mà k biết trc đó đã thay đến 7 đời PM. gửi đến thằng tên LOL
Các bác code như loz còn bày đặt lên review,
Ngày trc lão sếp hứa phụ cấp anh em làm export người thương 3tr, leader 5tr mà có thấy đâu, rất là xàm lol
Bác nói đúng vãi, tặng 1000000 like
Như em thì em nghỉ cmnl thiếu ếu gì công ty.
Dự án của toyota biết bao dev, test nghỉ việc , con đó viết tắt là TMSS, TMV gì đấy, ôi vào công ty mà k nghe về con huyền thoại này thì là 1 thiếu sót
Đen cho thanh niên nào dính phải con Toyota. biết bao nhiêu dev đã dính mùi. từ to đến nhỏ. bên Toyora cử người sang ngồi làm việc cùng cũng không khấm khá hơn là bao. chắc mấy ông đấy chán vkl nên mới hủy dự án
cứ cho mấy em fresher vào cho biết mùi đời =))
Trả lời bạn “fresher” ở trên:
– Làm dự án cho Toyota VN, dựng 1 project mới dựa trên 1 cái cũ, có nghĩa theo ý của CEO thì nó chỉ “đơn giản là CLONE thôi mà”, rất tự tin estimate với khách hàng 3 tháng mà dí cho toàn junior với fresher làm, chạy 2 năm chưa ra cái gì đến mức khách hàng hủy dự án luôn
– OT đúng là 1 điều thường xảy ra với các team dự án, nhưng với CEO này thì “OT là chuyện hiển nhiên, giờ làm việc hàng ngày là 12 tiếng chứ không phải 8 tiếng, ai về sớm bị trù dập ráng chịu”
Mà công ty này làm dự án cho công ty nào mà OT kinh khủng vậy không biết? Bà con có biét tên công ty nhật là gì ko vậy?
công ty này làm cho outsource hả bà con? Mấy task khó làm thuật toán này nọ mà để cho junior làm thì có mà toang à.
làm outsource thì thương là OT. Mà OT như công ty này thì có mà chết sớm. FPT sướng hơn công ty này nhiều.
Quá chuẩn luôn. bác nào từng trải thì thêm mắm thêm muối đi cho nó đậm đà.
Review chuẩn, à mà cty ms đi du lịch ở đâu đấy đồng hới hay sao
Tiền đi du lịch để mà thanh toán tiền bảo hiểm cho nhân viên
Xin hỏi chủ thớt côngty bao hẹn lấy sổ bảo hiểm
thuật toán dàn container của toyota ETA 2tuần mà làm 3 năm chưa xong đủ hiểu :))))
Công ty này hiện tại đang làm ăn thua lỗ hay sao vậy mọi người nhỉ???
Đoc comment thấy hầu hết là do bất mãn vụ tiền lương là nhiều.
Bất mãn thứ 2 là khả năng lãnh đạo của leader, pm còn hạn chế.
Đúng không mọi người??? Hiện tại có cải thiện chút nào chưa nhỉ.
ngày trc thu chi mấy sếp toàn tự tính lấy . xong lỗ nhiều mới tính đi thuê 1 chị kế toán :3. làm ăn vớ vẩn . công ty mà k kiểu soát đc dòng tiền thì chẳng khá đx
À okie okie. Thấy hiện tại các công ty outsource Nhật đều ăn nên làm ra. Dự án về ầm ầm mà công ty này nghe sao thấy chán quá. 3 năm rồi vẫn vậy.
Chắc do khả năng lãnh đạo thôi. Chứ cái quan trọng nhất của công ty là vấn đề tiền lương và con người mà cũng không giải quyết đươc thì tính gì đến đường dài. Haizz. Kiếm công ty khác vậy.
Theo như hiện này thì vốn đã ít còn nợ. công ty cứ dặt dà dặt dẹo ý . k muốn chê ông sếp vì lão cũng là người từng trải !
Trước đi pv công ty này test các kiểu khá ngon lành tưởng pass ai dè thông báo tạch ( chắc do mình deal lương 8.5 cho 6 tháng kn ) . Buồn nguyên ngày , nhưng đọc được review thấy quá hên khi không dính vào những cty như này !
Cho mình hỏi anh em nào nghỉ việc năm ngoái đã xin đc sổ bảo hiểm chưa ạ, để mình lên lấy, xin cảm ơn !
lúc nghỉ việc xog thấy ông sếp bỏ kết bạn facebook với mình luôn, chắc sợ hỏi chuyện này nhiều. Thề t nói điêu làm ch*
KQH là ai hoặc bộ phần nào thế?
cũng đang muốn đến lấy sổ 🙁
thanks bro
B liên hệ với KQH để biết thêm thông tin nhé. trước có đến hỏi sổ đấy.