Review company SYSTEMATIC FUNCTIONS (Vietnam)

Mình viết bài này sau 1 năm làm việc ở đây. Hy vọng chia sẻ của mình sẽ giúp anh em có thêm góc nhìn trước khi quyết định nộp CV
Cái ưu điểm duy nhất ở đây là có mấy anh em đồng nghiệp ở đây đa số rất ổn, chuyên môn ổn, làm việc với nhau cực kỳ ăn ý và sẵn sàng sp nhau. Vào đây học hỏi kinh nghiệm từ team dev là đúng bài. Môi trường làm việc giữa ae với nhau rất thoải mái, không toxic.
Nhưng…phần còn lại thì mệt mỏi thực sự. Mệt từ sản phẩm đến tinh thần.
– Điều gây ức chế nhất ở đây chắc là PM không nắm được business của sản phẩm, cũng không hiểu rõ về kĩ thuật. Khi có vấn đề xảy ra PM KHÔNG BAO GIỜ là người đứng ra nhận trách nhiệm. Việc đầu tiên là tìm cách đổ lỗi cho các thành viên trong team hoặc bất kì ai (kể cả những người đã nghỉ việc), miễn không phải mình. Khi cần đưa ra các quyết định quan trọng cho dự án, PM KHÔNG BAO GIỜ CHỐT. Mọi thứ cứ lơ lửng, lòng vòng, họp hành liên miên mà không giải quyết được vấn đề. Team thì chờ, deadline thì dí, còn PM thì dửng dưng. Rất tốn thời gian và làm nhụt chí ae.
– PM còn rất hay chia rẽ nội bộ ae trong team. Chắc là sợ mọi người trong team thân nhau quá rồi mình bị ra rìa hay sợ có người giỏi hơn lấn át mình :)))) . Thỉnh thoảng lại đi nói riêng với người này, kể xấu người kia tạo ra một không khí làm việc rất khó chịu. Luôn luôn đổ lỗi cho mn.
– Chính sách đãi ngộ thì quá ít. Không có thưởng 30/4 1/5, không teambuilding, không du lịch, và OT thì hên xui đòi thì có lương k đòi thì coi đấy là sự hiển nhiên. Công ty vận hành kiểu “vắt chanh bỏ vỏ”, không có chính sách giữ người.

Cái thằng béo môi dày mặt khệnh dưới tầng 2 nó làm leader hay sếp gì mà nó khệnh khạng vãi loz vậy. Thái độ như bố đời trong khi nói chuyện thở ra câu nào là đần câu đó. Mùi thì hôi khắm khú nồng nặc, bản mặt thì hèn ti tiện, lấc cấc vênh váo nhưng được cái dâ*. Nhìn đùi nhìn mô*g chị em thì ko ai bằng.

Đi pv gặp thanh niên pv trình non vcl :))

Mình đã làm ở đây qua mấy đời thủ tướng với chủ tịch nước VN rồi, vẫn thấy vui. 10 điểm cho công ty vì giữ chân được người ưu tú như mình.