- Review Company Seo Lenart (Vietnam)\
- Name: CÔNG TY TNHH LENART
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company AvePoint Vietnam Company Limited (Vietnam)
Review Company AvePoint Vietnam Company Limited (Vietnam) Name: Công ty AvePoint Vietnam Company Limited
Recent Comments
cảm giác cv khá nặng, ko giống cty cũ. Do có việc gia đình nên nghỉ sẵn off luôn.
bào mà sao không nặng
Chưa thấy công ty nào bóc lột nặng nề như công ty này, từ tts đi hết 6 tháng nhọc nhằn lên nhân viên lương thua cả bảo vệ??? Bảo hiểm không đóng, lương tháng 13 chả đưa, chỉ có lương cứng, thưởng dự án gì đó chả thấy có. Bốc lột kinh khủng, hđlđ cũng chả đưa ký, nói chung là chạy nhanh còn kịp, ám ảnh cái công ty này!
ui vậy hả bác, em đang tính nộp thực tập vào đây luôn ấy
Đúng rồi bạn, công ty thay tts như thay áo, cứ liên mồm nói là học hỏi, bạn vào đó chỉ để bị bóc lột thôi, task nhiều vô số kể, lộ trình nhọc nhằn, lên nhân viên lương thua cả bảo vệ. Nhân viên thì le que vài mống, toàn tts, kiểu lợi dụng tts thực thi để bóc lột đó bạn. Ai tỉnh thì chạy hết rồi, chả ai ở lại đâu! Rất chi là hãi hùng cái công ty này
Bạn là TTS hay nhân viên? Theo mình biết thì TTS đâu được đóng BH
Nếu bạn đang cần thay thế bảo vệ hãy liên hệ dịch vụ bảo vệ Yuki. Chúng tôi là đơn vị lâu năm chuyên nghiệp, bảo vệ được đào tạo bài bản về kỹ năng nghiệp vụ. Hãy liên hệ chúng tôi qua website Yuki24*
nvct mà bắt làm như leader yêu cầu phải biết này giỏi nọ, haiz quá nặng
làm thấy ko phù hợp thì nghỉ thôi, thiếu gì nơi để làm. còn họ k có bạn cũng có ng khác thôi
con mẹ mày Huấn, bóc lột nhân viên như súc vậ* mà còn lên đây spam ảo che đậy sự thật hả mầy
đ* 2 tụi mầy có thù cá nhân gì nhau mà chủi nhau căng thế :))))
Thù hằn gì ghê quá vậy chửi hẳn luôn
Mới seeding bên map kìa bạn gì ơi. Content seeding 1 màu chắc kêu nhân viên làm kkk
mày đã làm gì để phải sống hàng ngày cay cú như vậy, còn t thấy trang này tạo ra để những đứa thù hằn lên chủi nhau rồi được gì hả thao_tuan_huyendong_van
Rảnh rỗi thì lo kiếm tiền mua nhà lầu xe hơi đi nhé. Đừng dùng thời gian làm việc đi cmt dạo rồi nhắc đến tên người khác nhé, chào thân ái @bo di ma lam nguoi
@bo di ma lam nguoi: tao thấy mầy nên sống như người bình thường chứ đừng sống như súc vật nữa, mầy cứ spam tẩy không trắng nổi đâu con ạ
4 tháng đầu gần như chỉ được viết content với audit thôi ko được dạy gì thêm, các buổi đào tạo về technical hay các phần khác trong quy trình seo thì có bữa được tham dự có bữa không. nhưng sau tháng thứ 4 thì dạy liên tục về technical, link building, quản lý dự án sau đó test năng lực thực chiến. sau 6 tháng sẽ giữ lại vài bạn giỏi còn lại cho out. nhưng theo mình thấy những bạn bị out kia vô tư ứng tuyển vào các cty khác vì gần như được trải qua đầy đủ quy trình seo thực chiến khắc khe.
Cảm ơn công ty đã cho em cơ hội thực tập, trải nghiệm với công việc SEO. Sau 1 tháng được học hỏi và tham gia các hoạt động và các buổi trainning do công ty tổ chức thì em đã có thêm 1 chút kinh nghiệm và có được những kiến thức cho lĩnh vực SEO của mình. Trong mỗi task mà em được giao, em luôn cố gắng chủ động học hỏi từ các leader và cố gắng trong công việc. Mà đáng tiếc là em phải chia tay với mọi người vì em vẫn còn chưa thạo với công việc khiến tiến độ công việc còn khá chậm. Một lần nữa, cảm ơn công ty đã cho em cơ hội được học tập và trải nghiệm môi trường hoàn toàn mới khi vẫn còn ngồi trên ghế nhà trường. Chúc cho công ty luôn phát triển và có được nhiều dự án thành công.
điểm được là được làm nhiều việc bao la, bù lại học được nhiều kiến thức kỹ năng hơn nhiều ở các cty khác.
điểm nhược là lương hơi thấp, nên nếu nhà nghèo thì làm ở đây hơi khó.
còn nếu ko phải lo tài chính trong khoảng nửa năm thì làm ở đây được, đi ra ngoài tự tin ứng tuyển nvct các cty khác. do ở đây lâu lâu bị vác ra test kiến thức đã được học liên tục nên ai cũng sợ lo vừa làm vừa học và cố hiểu bản chất cv để khi bị hỏi sâu còn biết trả lời.
cty này yêu cầu nv chính thức quá nhiều kiến thức kỹ năng, nhất là phải có kỹ năng đá*h giá tổng thể dự án, nên ai chỉ làm thực thi tốt thôi chưa đủ trụ lại ở nơi này, còn ai có được kỹ năng tổng thể thì nơi đây làm 1 thời gian sẽ rất giỏi
ở đây có quy định trong vòng 2 tuần nếu thấy ai tệ quá ko theo kịp cv or tính cách ko phù hợp tập thể là cho out ngay. điểm chung lại thì môi trường khá hiền, cv khá áp lực, nhưng được dạy cũng nhiều thứ
huấn dạy cái gì thế, làm không lương thì trên thị trường thiéu gì việc
vô tình thấy mấy đứa nv cũ nói về cty cũ nên vào xem, mà đọc mấy cái cmt ở dưới thấy cũng tội cho cty tại thấy k ổn lắm. riêng mình quá trình thực tập ở đây được làm 1 dự án về logictics, 1 dự án về công nghệ lớn nên khi qua tết do cấn cv ở quê ko vào đúng thời gian làm việc nên lúc đó xin off cty luôn. sau này vào lại sg thì nộp cv phỏng vấn ở cellphoneS, và nhờ cái dự án từng làm liên quan nên may mắn pv đạt, giờ cv mình khá ổn, nói chung trân trọng nên gửi lời cảm ơn tới cty.
Bạn team nào CPS thế. Ib cái nhẹ bữa nào đàm đạo nào 😀
Mình tên Ngọc bạn nhé, bạn team nào ở CPS
mà team SEO ĐTV là ko thấy bạn nào từ Lenart cả, bạn làm bộ phận khác hả
thế đi làm chỉ lấy kinh nghiệm rồi out thôi à, thế khác gì bán sức lấy kinh nghiệm chứ đi làm không ai như thế này, công ty có tốt nhân sự còn ở lại
mn ở đây ngồi im làm việc quá, có chat trao đổi gì thì cũng chat trên gr, chứ ko có nói nên xung quanh cứ yên ắng, gặp cái miệng thèm nói của tui cứ thấy khó chịu :(( nhưng đc cái học đc nhiều nên ráng theo
do lịch học bên trường còn vướng ko đủ số buổi bắt buộc phải lên cty nên off, hơi tiếc 1 chút. hi vọng xong đợt học bên trường được nhận lại vì ở đây tuy áp lực nhưng kiến thức học được khá quý, các a/c dạy dỗ khá nhiều
Hơi tiếc khi ko được đồng hành thêm do phải chuyển nhà qua quận 9. gần 1 tháng được tham gia thực tập ở cty tuy chưa được học quá nhiều điều nhưng thấy môi trường khá năng động, cũng như khá gắt. mà mọi người chạy việc sáng tới cuối tuần t7 phải reveiw lại cv đã làm trong tuần được những gì, có học được gì tích luỹ kinh nghiệm cho bản thân hay ko bla bla, mình nghĩ nếu đi lâu hơn sẽ học đc thêm nhiều lắm
Mình vừa xong 6 tháng tts ở đây giờ mới về bên cty người thân làm. 6 tháng qua trải nghiệm ở đây khá ổn với mình, được làm việc vs 1 ng lead siêu khó tính và kỹ tính nên dạy mình được cái sự chỉn chu cũng như cầu toàn chứ trước đó mình siêu cẩu thả :)))
chưa thấy cty nào bốc lột nhân viên như công ty này.
Task nhiều vô số kể, kpi tuần nào cũng cố tình cho thừa chứ không nhắm sức nhân viên.
sếp thì hay nói dễ lắm, anh chỉ rồi sao tụi em không làm được? mà nhân viên ra vào như chợ, nhân viên mới chưa kịp học gì thì bắt phải biết những phần đó.
lễ lộc k thấy nói gì tới, lương tháng 13 trong jd có mà k thấy đưa
k hề nghe nhắc bhxh, k ký hợp đồng lao động mà bắt phải đợi có nv mới thì mới cho nghỉ.
XÀM NHẤT LÀ SẾP ĐĂNG GÌ CŨNG BẮT LÊN CMT VÀ TƯƠNG TÁC. Tài khoản cá nhân ngta mà ra lệnh kiểu như giao việc.
Nhìn vào cty là biết cty tốt hay k tại có ai làm việc trên 1 năm đâu 🙁
đi làm thuê chứ k đi xin tiền mà thấy kiểu bị sếp xem thường. thôi nhiu đây là phản ánh thực tế rồi. tks m.ng.
Bắt đi seeding mà đăng chế đọc bạn bè. Phải đi kết bạn để vô cmt khen hay khen giỏi. Khi mà nhân viên xin nghỉ việc 30 giây sau quay lại check thì bị 2 vck unfr liền luôn. Sống mà sống d….ơ
chắc cái này ngày xưa hay sao bạn nhỉ, chứ mình vô hơn 6 tháng vừa off tts xong đây mà k thấy mấy chuyện này như bạn nói.
Tại thấy bị review xấu nhiều quá nên bớt lại rồi đó
Đã từng thực tập tại đây rất chi là hãi hùng:
1) HR xem tin nhắn trên máy tính cá nhân của nhân viên: Khi thực tập có 1 bạn nhân viên không biết nhắn gì lên nhóm nói chuyện của nhân viên mà HR hùng hổ ra coi máy ( lúc đó nhân viên đang trao đổi với sếp ) coi khoảng 10 mấy nhóm lận. Hãi hùng từ đó nhân viên ai cũng khoá máy
2) Lương trả thì trễ mà nhắc HR thì giãy đành đạch nói đạo lý các thứ như bề trên ban ơn ( nợ lương mà chảnh )
3) HR thì suốt ngày đạo lý các thứ mà hành động thì toàn đi ngược lại.
1 trải nghiệm làm việc thật đáng sợ. Chủ yếu sợ HR vì HR ngáo quyền lực ra vẻ.
Công ty tiền lương không rõ ràng. Có 1.5tr mà thiếu quài không trả, bốc lộc công lao động. Vợ chồng chủ cty giỏi cái miệng tệ cái tính. Nhân sự đi ra đi vô như đi chợ tại cty thấy gớm, csvc thấy ghê, tệ hại. Nói chung ai ng* mới vô làm hết mình hết sức.
Công ty không hề có cái gì gọi là BHXH như đã nói (wow tập 1), rồi bắt TT hết 6 tháng với mức lương 1.5 đến 2.5 củ mà lượng công việc thì bằng như nhân viên chính thức làm mà kéo đến chủ nhật mới xong rồi phải báo cáo vô muôn vàn file report (wow tập 2) này chỉ phù hợp mấy bạn có điều kiện kinh tế làm thôi chứ mình chịu tại trong đó hiện có mấy bạn điều kiện kinh tế khá giả vẫn trụ 😀
Rồi còn bà HR như má thiên hạ nào xem camera thấy nhân viên cười cười cái nhắn tin nói tập trung làm việc ủa làm việc lâu lâu làm xong thư giản 2 phút cũng không được cười luôn (wow tập 3)….
bảo hiểm chỉ có cho mấy ng nhân viên chính trở lên mà hình như phải làm đủ mấy tháng đó mới có á.
Người chính ở đây là cấp quản lý đồ bạn ơi. Còn NVCT được cái nói miệng thôi cho qua thôi
tệ, không đóng bhxh, HR kiêm kế toán cũng là vợ CEO, ông CEO thì chợ búa lắm, thời mình làm là hứa hẹn lên nhân viên chính thức sẽ được đóng nhưng lương 5tr :))
Công ty thì toàn mấy bạn nhỏ TTS là chính nhân viên chính thức thì le que chưa đủ 1 bàn tay. Thời gian thực tập kéo dài đến 6 tháng rồi mới lên học việc 2 3 tháng nữa ( not thử việc ) cảm thấy như phát xít mà người trên nói luôn.
tính ra công ty này nhân sự giỏi nắm ở trên hết tất cả mọi thứ. tts thì bên đây ko có dạy cho biết tất cả ngay từ đầu, kiểu như ai cứng phần nào mới qua được làm task khác ấy. mấy tháng đầu viết content liên tục, mà bắt phải hiểu về intent hiểu nhu cầu tìm kiếm của truy vấn, bắt viết là phải top 10 or trang 2 chứ viết mà ko có top là đuổi ngay. Nhưng được cái chỉ cần cố gắng theo những gì lead dạy thì cũng theo được. cũng áp lực lắm nhưng xứng đáng đối vs mấy sinh viên mới ra trường
Được phân công việc khác là theo ý lead thôi ông sếp thì muốn nhân viên toàn năng không đúng ý mặt nặng mày nhẹ.
dịch vụ giá rẻ đồng nghĩa với… của rẻ là của ôi
công ty này mà giá rẻ gì, mà toàn khách quen và khách lớn chứ có nhỏ đâu mà giá rẻ. rv vớ vẩn
công ty gì mà còn thua cái nhà trọ, đã thế còn quản lý theo kiểu phát xít toàn mấy bạn nhỏ chứ không có ai cốt cán
giá không rẻ nha bro…đắt sắc ra miếng lol
ông cty gì gì bên trên nói đúng đó khách lớn với khách quen không à. Mà khách lạ lắm