Review company Qt-Data Inc (Vietnam)

Để em rì viu cho các bác những gì đã làm ở QT gờ rúp. Em là sinh viên ứng tuyển vào vị trí TTS pháp chế. Nghĩa là làm luật và phải làm các công việc tuân theo pháp luật đồ đó. Nhưng mà công ty này giao cho làm mấy cái task ngộ lạ lắm :)) May mới làm đc gần 1 tháng thôi, phải out nhanh ko thì bị lây cái sự ng* đần của quản lý mất :))

Chuyện là CEO Hen rỉ có mảnh đất nhưng mãi chưa được cấp sổ đỏ (do mảnh đất đó nằm trong 1 dự án có sai phạm gì đó). Không có sổ đỏ mà chỉ có mỗi hợp đồng mua bán thôi. Thế là Ray Huỳnh quản lý mới bảo em tìm cách để có thể lấy mảnh đất đó đi vay thấu chi ngân hàng :)) Cái này nó rất là bất khả thi rùi vì ko có sổ đỏ thì đất đâu đc coi là tài sản. Thế là em mới đưa ra 2 phương án cho lũ này, bảo là: (1) một vài ngân hàng có cho vay thế chấp không cần tài sản thì thử hỏi xem; (2) tại vì Henry chủ sở hữu đang ở Mỹ nên có thể nhờ người thân ở VN bay thẳng vào trong chỗ đất đó hỏi offline luôn cđt, hoặc nếu cđt ko hợp tác thì lên UBND hỏi cho rõ lẽ; hoặc nếu ko có ng thân hay ai tự nguyện vào thì có thể nhờ bên luật sư ở gần mảnh đất đó tư vấn làm thủ tục cthu luôn cho thuận lợi, nhanh chóng…

Giải thích mãi mà Ray Huỳnh, giám đốc Châu Trần dốt nát có nghe hiểu được đâu, cứ bảo em gọi cho hết ngân hàng VRB vs VCB hỏi xem thế nào (ko hiểu sao chỉ dám hỏi ngân hàng mà bao nhiêu ng vs cơ quan có thẩm quyền, ng có trách nhiệm cấp sổ đỏ cho thì ko dám hỏi). Mà lạ là hỏi bên VCB tỉnh A này ngta trả lời ko đc thì lại bắt gọi tiếp sang VCB tỉnh B ( đ hiểu luôn VCB nào mà chả như nhau, khác mỗi cái chi nhánh thôi mà; em xem outcome thì thấy hỏi nguyên 1,5 năm rồi luôn mn ạ! Đ được cái kết quả mẹ gì lại tốn thời gian thế mà vẫn cứ rặn cổ ra để mà hỏi đi hỏi lại có 1 câu là dùng hợp đồng mua bán có vay thấu chi đc ko 🙂 Em thì thời gian đầu mình nhu mì, nghe lời nên em cố gắng gọi (mất tiền điện thoại của em) dù biết rõ kiểu gì ngân hàng cũng cười hố hố vào mặt mình do toàn hỏi cái câu ng* dốt bọn QT này bắt đặt ra để hỏi. Nhưng 1 tháng sau ko có kết quả nó vẫn bắt em gọi ngân hàng tiếp. Lúc đấy thì em ko bình tĩnh được nữa rồi vì bao nhiêu lời giải thích, đề xuất của em ko một ai lắng nghe. Em bảo em ko muốn sử dụng số điện thoại riêng để làm chuyện này thì lại nói là mình cố tình bịa chuyện ko sử dụng đc. Xong bảo việc em đề xuất bay vào chỗ đất đó để xem xét là có lỗ hổng về mặt nhận thức :)) Thử hỏi, cái trường hợp làm online thì giải quyết như thế nào? Hỏi cđt thì ko rạch ròi vừa ko muốn hợp tác, hỏi ngân hàng thì vừa nói ‘ko’ vừa cười vào mặt mình, mà vẫn cứ rặn ra hỏi. Thì chả phải làm offline, đến trực tiếp, ko đc thì báo cơ quan có thẩm quyền… Em làm offline thì bảo lỡ bay vào ko thành công thì bay vào làm gì :)) chưa làm mà đã nghĩ là ko đc thì thôi nhé ko bao giờ đc. Ko có tiền mua vé máy bay thì nói thẳng mẹ ra đi. À quên làm gì có tiền trả lương nhân viên đâu (review chê ko trả đầy kia kìa) mà đòi có tiền đi máy bay :))

Tóm lại là sau cùng nó bảo em là ng có vấn đề, có lỗ hổng về mặt nhận thức, đ biết làm online. Trong khi quản lý giám đốc chỉ biết làm online có mỗi cái mảnh đất xử lý hơn 1,5 năm trời đ đc kết quả gì mà vẫn chơi 1 bài là đi hỏi ngân hàng :))) Đ làm đc thì đừng có đi phê phán nhận xét ng khác nhé!!!

P/s: Em nghĩ chắc là đang vi phạm gì đấy nên mới trốn tránh pháp luật thế. Ko dám mang đi báo cơ quan có thẩm quyền là hiểu 🙂

trả lương tháng 9 cho bạn tao, c.ty như lz tuyển dụng cho nhiều r sa thải hàng loạt

Công ty làm ăn như cái lo*** , đăng ký vô làm tech mà bắt t phải học biết về maketing , công ty quản lý nhân viên kiểu gì như quản lý còn hơn cả người yêu bắt cài cái tool gì MAL do tụi nó viết ra tới bh còn chưa fixbug xong lỗi tè le ra cứ 5p nó pop up một lần để kiểm tra xem 5p qua m đang làm cái gì cứ thế mỗi ngày 8 tiếng x5 @@ , rồi tới cái tempo 5000 gì đấy quản lý cả lịch sử duyệt web trong khi đó vừa làm việc vừa phải bị theo dõi bởi webcam trên hangout và share màn hình cho chúng nó suốt 8h đồng hồ- đi làm mà cứ như bị đi theo dõi cái mà t bức xúc nhất là vụ hợp đồng kí được một tuần xong thằng CEO không có tiền trả cho nhân viên vì bị nợ tiền lương nhân viên cũ cả tận 10 ngày nên lấy cớ kêu t không hoàn thành công việc trong khi đó leader giao task hằng ngày cho t và mỗi ngày t đều làm báo cáo và được leader nhận xét hoàn thành tốt ,lúc t nghỉ việc thì leader mới nói do thằng ceo không có tiền trả cho nv nên mới lấy cớ này cớ nọ . Nói chung ae nào có ý định vào cty này làm th ì hãy bỏ ý định đó đi