- Review company PowerGate Software (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company Meey Land (Meey Group)
Review Company Meey Land (Meey Group) Name: Công ty Cổ phần Tập đoàn Meey Land
Recent Comments
2 năm trước mình làm ở đây: Tẩy não, lương thấp, OT không lương, thiết bị giởm, đôi khi bị chửi ko biết lý do…
Bây giờ mình làm cty khác, mới biết hồi đấy thế nào.
Đây là 2 năm trước nhé, giờ mình ko biết.
ct bong bóng tuyển ồ ạt xong xa thải hàng loạt với lý do e ko đủ năng lực sau khi lai lưng ra gánh team , release xong đuổi luôn , ông giám đốc phát triển thì ù ù càng cạc ngoài gào thét lỗi của thằng nào lôi 1 đứa nào đó ra chết thuê nếu có lỗi dự án thường là nv mới , quy trình thì éo có nổi 1 process hẳn hoi , và quan trọng nhất ae như loàn tinh thần cây khế mạnh ai người đấy sống nhóe support cái ***
Mình làm ở đây 1,5 năm. Lúc vừa làm mới ra trường, làm ngon luôn mà lương 3tr.
Sau 1,5 năm vào tháng 1 năm 2018 – Mình bị cho nghỉ việc với lý do:
Phong cách làm việc ko phù hợp với cty. Dcm làm 1,5 năm rồi còn ko phù hợp.
Vậy là ko có lương tháng 13, ko có thưởng tết luôn. bị nghỉ trước tết
Trời đất, bây giờ còn có công ty trả 3 triệu á bác? Còn không bằng công nhân nữa
Công ty éo gì ko có tủ đồ cá nhân.
Bọn này có yêu cầu bắt giữ bằng gốc đại học trong 2 tháng. Cái này vi phạm pháp luật, làm gì có công ty nào thế. Đến kí hợp đồng trước khi đi làm, bản hợp đồng toàn tiếng anh, ko có tiếng việt. Đọc và kí hợp đồng tại chỗ, ko cho mang về đọc. Cảm thấy công ty này đầy nghi ngờ, làm ăn lừa đảo.
cty này có 1 nét văn hóa củ chuối là ràng buộc 1,5 năm. Lý do đưa ra là để nhân viên gắn bó. vcđ nghe mà thấy như đang đi trại cải tạo.
lương offer ngon. mỗi tội bắt ký năm rưỡi ràng buộc khắm ko chịu được. ko biết cty lách luật kiểu j mà bắt ng lao động ký ràng buộc vậy.
Thực tập bị giữ 30% lương hàng tháng trong 1 năm. Đừng nên vào. Nhân viên OT liên tục, có tuần gần như cả tuần làm đến gần 10h. Nhân viên nghỉ việc bị giữ luôn tháng lương cuối cùng
Mình vào cách đây 4 năm, tưởng được làm dự án cho Mỹ như quảng cáo. Thì bị quăng vào làm dự cho Viettel. Quăng mình vào cái lò lửa – 1 dự án rất lớn của Viettel xong mình chả có quyền lợi gì cả, không cho đi du lịch, không bảo hiểm, ko gì cả, bên Viettel quá tử tế, cho mình đi du lịch cùng chi nhánh. Làm 1 năm xong tự cắt hợp đồng. Bên Viettel thấy mình khổ quá nên bảo vào làm với bọn anh cho lương cao. Mình từ chối vì mình thích môi trường châu Âu, và muốn luyện ngoại ngữ. Cuối cùng mình pass Niteco và làm ở đây 4 năm rồi. Thật sự thất vọng về sự tạm bợ của Powergate, điển hình của thói lừa lọc
chưa biết gì có cao nhân nào làm ở đây cho đá*h giá với ạ
Cái công ty này có cái truyền thống là không bao giờ phổ biến hết luật cho nhân viên và có luật mới cũng không có thông báo gì luôn :’))) Xong đùng cái cứ đẻ ra cái này cái kia bị trừ tiền rồi mới nói lí do, trong khi các tháng trước cũng vậy (nhân viên khác làm vậy) cũng không sao nhé. Xong cứ để ý mấy cái tầm leader trở đi có một số người có cái cách nói chuyện hay góp ý như cdb :))) Công ty thì ít dự án, vào dự án được vài tháng chưa kịp học được mấy thì dự án dừng. Bạn nào định vào thì say bye luôn đi, kiếm chỗ khác mà làm cho học được nhiều. Ở đây chả học được gì, sau bảo nhảy công ty khác mới thấy ở đây tù mẹ người
Ơ truyền thống công ty này là pv tạch sẽ k báo lại ứng viên à các bác ????Làm việc thiếu chuyên nghiệp thế nhờ ???
tặng 1 like vì nói đúng!!!
Phỏng vấn level senior mà không chuyên nghiệp tí nàoHẹn PC 4:00 thì 4:30 mới có 2 bạn nhìn trẻ trẻ vào, không giới thiệu vai trò vị trí gì, hỏi hỏi đủ thứ, ứng viên cũng chưa có cơ hội hỏi thêm về công ty thì 2 bạn đó bảo bận và đi ra ngoài luôn. Bảo chờ nhân sự vào trao đổi tiếp15 phút sau lễ tân bảo mình về đi, nhân sự đã thống nhất rồi và không gặp mình nữa.Sau đó mình chờ xem có email thông báo kết quả gì không, nếu chuyên nghiệp ra thì đc nhận hay không cũng nên gửi mail nhưng ở đây đéo nhéWHAT THE FUCK???
Quá chán cái cách làm việc của HR bên này nha
Đã làm tại đây 1 thời gian. ngoi lên xíu gửi các bác review:- Nhân viên anh em chơi thoải mái, hòa đồng- Nhiều hoạt động, club cầu lông, đá bóng, có bị dừng xíu do Covid nhưng giờ anh em lại lôi nhau đi vụt rồi- HĐ LĐ không khác gì mấy các công ty khác- Có thưởng dự án, lương thì chưa thấy chậm với nợ bao giờ. (Đợt Covid thấy nhiều ông ngắc ngoải vì công ty nợ lương, méo mồm chứ chẳng chơi)Chung quy em thấy ổn, công việc không quá nhàm chán, còn thưởng với đi chơi đều đều, tiện thì e cũng sắp được up level =)) Cơ mà sao em thấy nhiều bác kiểu vào feedback như kiểu đi trả thù ý =)) nghe sợ hãi vch. Mọi người đọc review thì nên chắt lọc nhé. Trong này e thấy đa số là anh hùng bàn phím thôi =)))
Cty này chắc chỉ thích hợp với fresher và junior.Phỏng vấn thì toàn để cao bằng cấp chứng chỉ, trong khi nguyên cái website của cty nhìn như của 1 thằng junior làm, lỗi tùm lum, người ta chỉ ra cho thì lại bảo mấy cái đấy k quan trọng :)))). Buồn cười cái nữa là mấy tháng trước pv ở đấy chỉ cho lỗi rồi, đến bây giờ vào lại vẫn còn y lỗi đấy.:)))Chán.
Công ty có bà nhân sự tên Trang vào nói chuyện thái độ rất không tôn trọng ứng viên, cười đểu, nói chuyện xong cũng không tiễn ứng viên ra về mặc dù phỏng vấn ở 1 phòng sâu trong công ty.Bộ phận nhân sự thiếu chuyên nghiệp: nếu bạn trượt pv thì cũng sẽ không nhận được mail trả lời.Nên né gấp cái công ty này ra.
Vừa hết 2 tháng thử việc lên chia sẻ tíĐiểm cộng :+Thử việc hưởng đủ lương chứ ko phải 85% +Thời gian làm việc thoải mái, ngày nào cũng la cà trà đá :))))+HR quan tâm, , Leader thân thiện, đồng nghiệp vui vẻĐiểm trừ :-Văn phòng hơi bí-Không có tủ đồ cá nhân
Công ty như shit mà HR vào toàn vote 4 sao, chắc có cả mấy ông bậu sậu vào reply comment kêu ứng viên không pass thì cay cú các kiểu. Lương quá thấp so với mặt bằng và chế độ hỗ trợ cho nhân viên siêu kém gần như là không có. Hoạt động cũng không có mấy. Mấy ông bảo anh em trong công ty hòa đồng, thế không hòa đồng thì vào làm gì nhau. Bản chất ở đây đã phải ngoan như cún và chấp nhận đồng lương ấy rồi. Chứ ai không chấp nhận thì đi lâu rồi chứ ở cái chỗ dở hơi này làm gì. Anh em né ra, không phải đi pv làm gì cho mệt người. Thưởng cũng được mấy đồng thôi không phải mong như các công ty khác cả tháng lương đâu. Toàn tuyển Fresher với Junior vào làm dự án cho nó rẻ, dự án cũng có cái nào hay ho hẳn hoi đâu. Nghỉ mà xin chỗ khác, thoát càng sớm càng tốt.
Đợt dịch này mãi không cho làm ở nhà. Xong hôm nay cty có F1 mới bắt đầu cho làm ở nhà. Mà F1 rồi mà vẫn 50% đi làm 50% ở. Xong làm ở nhà thì bị giảm 30% lương của thời gian làm ở nhà, lấy lý do là ở nhà không hiệu quả. Ơ ơ việc thì vẫn phải làm đủ(check in zoom 2 ngày lần) điện nước các ngài cũng có phải bỏ thêm đâu, xong rồi bảo là các cty khác cũng thế, hỏi cty nào thì k ai trả lời. Sếp thì đầu mùa dịch cái là chẳng thấy mặt mũi đâu. Nói chung là coi thường tính mạng nhân viên. À mà 2 đợt như thế rồi nhé. Khuyên mọi người không nên vào. Vì không phải mỗi điều trên đâu, lương thấp sếp thì quan liêu và cực kì hai mặt.
Đã làm ở đây 3 năm nhưng chưa bao giờ bị nợ lương, bonus thì thỉnh thoảng chậm nhưng vẫn trả đủ. Lúc thì nhiều việc lúc thì ngồi chơi dài. Anh em vui vẻ, tuổi già trôi qua cũng ổn