Review company Persol Process & Technology Việt Nam (Vietnam) 51 Anonymous Vietnam Review company Persol Process & Technology Việt Nam (Vietnam)
Xàm thiệt. phỏng vấn hỏi đặt câu hỏi vui ghê. pv ko dám bật camera bắt uv bật.
pv thì đặt câu hỏi ko clear lắm: “kiểu như e muốn control biến ở ngoài từ trong hàm control qua params function á”.. =))
Phỏng vấn live code thì đưa đề xong hỏi lại từng example xong giải thích ko được mình hỏi lại vậy mâu thuẫn với example 1. xong cái 5s sau gởi lại nói example bị sai. xong hỏi lại từng example vẫn ko giải thích được. =)). vậy là fail =)). người phỏng vấn mà còn ko hiểu cái đề live code mà dám đưa.
Giống như bọn trộm lợi dụng bạn ngủ say và chui lỗ ch* vào nhà bạn trộm đồ. Thì tương tự, cty sẽ lợi dụng điểm yếu của bạn và bóc lột bạn một cách tinh tế mà bạn khó nhận ra giống như bạn ko biết mình mất đồ như thế nào. Nếu bọn trộm xứng đáng ngồi tù thì cái đám con buôn giả danh cty này cũng xứng đáng vào địa ngục.
Mình thật lòng khuyên mọi người hãy tránh xa công ty này ra, kẻo hối hận không kịp.
Cong ty Nhật này qua Vn thuê nhân công, nhưng thực chất là bốc lột nhiều hơn , các khoản chi trả đều bất lợi cho nhân viên.
Ngoài mặt là những benefit tốt, nhưng thực chất là chiêu lừa gạt. Họ bốc lột bạn nhiều hơn là những gì họ trả cho bạn.
Tránh xa kẻo ko kịp, lời khuyên chân thật.
Mình cho 1/2 sao chứ ko được 1 * .
Có ngon thì nói cụ thể đi! Toàn chung chung.
Làm công ty này chỉ học hỏi đc mánh khoé, ranh ma, chèn ép ng khác thôi chứ ko có chút chuyên nghiệp nào. Cty này chuyên tuyển mấy bạn có background tốt hiền, vô cho mấy manager và chân tay của chúng control bạn cho dễ. Nếu bạn hiền lành thì đừng vô cty này. Đây là một ổ thói tật.
Uh. Cái này thấy đúng nè. Mấy đứa trời cho tài năng thiên phú thì cái tôi thấp. Mấy đứa ng* thì cái tôi lớn, nghĩ mình khôn nên tác oai tác quái, muốn làm quản lý, thích ganh đua. Thế giới suy thoái đạo đức, môi trường xuống cấp, bao nhiêu thứ xấu xa trên đời này đều do những đứa ng* gây ra.
Cho vài ví dụ đi bạn.
Thấy trên Vietnamworks để upto 3000
https://www.vietnamworks.com/bridge-software-engineer-japanese-n2-3-1-1-1-1-1358699-jv/?source=searchResults&searchType=2&placement=1358700&sortBy=date
Thật ra thì có được khoảng 50% chỗ đó ko?
Công ty quy trình tuyển dụng và phỏng vấn quá thiếu chuyên nghiệp. Phỏng vấn lúc đầu HR báo 2 vòng sau đó lên gặp thì báo là 3 vòng và bắt test nguyên 1 plan cho dự án của công ty. Pass xong hỏi feedbacks bảo ko có chỗ nào để chê, báo đợi đằng đẵng hơn 1 tháng mới báo đến final round. Sau đó ứng viên lại phải đi hỏi kết quả vì đợi quá thời gian công ty báo, sau đó công ty báo tạch vì lý do background và chứng chỉ ko phù hợp, nhưng đây là thứ lẽ ra công ty đã có thể đá*h giá rất rõ ràng ở round 1 hoặc 2. Plan làm ra coi như mất chất xám cho công ty mà ko được gì, và chẳng có công ty nào đem project chuẩn bị launch ra để test ứng viên hết khác nào ăn cắp chất xám đâu chứ. Quá sức thiếu chuyên nghiệp.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like Công ty này thiếu chuyên nghiệp lắm
Dạo này kiểu tuyển ứng viên làm test lấy chất xám kiểu này nhiều quá, cty Innovature Consulting ở Q.4 cũng vậy, vô làm bài test tính lương cho cả công ty nó mới đau.
Cảm ơn bác đã review, khỏi mất công nộp cv rồi phỏng vấn
thang Hưng vũng tàu đó hả. Má cái đất du lịch chặt ch*m nên con người nó cũng vậy, hay ĂN CHẶN, tính tình xạo ch* bố láo, đàn bà bắc kì …. y như lúc nó tiếp khách du lịch
Tôi là Hoàng đây, và tôi không comment như ở trên
Đừng có mạo danh tôi
Mẹ cái team ăn cuốn dơ dái bất lịch sự ăn uống hôi rình cả văn phòng, tao ăn 1 lần không dám ăn lần sau, mẹ nó kinh khủng vãi luôn, sếp mà cũng tham gia không ra gì, ăn nhiều nhất mà không góp tiền nữa chứ, không còn gì để nói kiểu sếp này nhục nhã
Thằng đó đâu phải dân VT gốc đâu mà ông nói vậy. Confirm là nó ở bắc di cư vô VT ko phải dân gốc VT nam kì nha. Người nam tính tình ok lắm, đừng nói dân VT như vậy, người ta cưu mang giúp đỡ chứ ko có tính đàn bà so đo
Như mọi review.
•Ai muốn an phận, rảnh rỗi và làm thêm nghề tay trái thì vào đây.
•Nhớ là deal cao đầu vào đừng mong chờ tăng lương.
•Môi trường thì như nhà nước, muốn lên chức thì cứ đi đêm vs các sếp, tài năng không bằng đa mưu lắm kế nhé mọi người.
Công ty có thằng quản lý tên Hưng xạo ch*. Trình nó cũng bình thường nhờ làm lâu nên được lên làm quản lý. Nó code xong tự merge mà hay chê bai code người khác. Cuối tháng nó hay ăn chặn tiền team building của các team. Công nghệ thì áp dụng mù quáng dài dòng nhưng không nghe ý kiến ai hết. Nói chung là làm chung team với nó thì xác định không học được gì. Công ty thì văn phòng ổn máy lạnh thì hay hư, sếp nhật thì keo kiệt. Nói chung ngoài cái văn phòng thì không đá*h giá cao công ty này.
Mình là Quỳnh thật đây. Hôm nay nghe bạn ở Persol báo là có comment mạo danh tên mình trong post này nên vào xem thử.
Quỳnh thật không làm những chuyện như mạo danh người này để nói xấu người khác online như “Quỳnh đã” đang làm. Nếu có vấn đề gì trong công việc thì mình sẽ góp ý mang tính xây dựng trong các buổi họp và gửi email chính thức cho team khi cần xác nhận điều gì.
Mình không biết “Quỳnh đã” là ai, nhưng mình yêu cầu bạn ấy hãy xoá ngay các comment mạo danh mình (và có thể bạn ấy đang mạo danh nhiều người khác nữa) để nói xấu người khác, vì đây là hành động cực kỳ xấu xa, đáng lên án.
Hợp lý thằng Hưng này mà tài cáng gì nó chỉ làm Java thôi mà hay can thiệp vào công việc của người khác lắm, cái gì nó cũng tham gia vì sợ fail dự án nhưng hiệu quả thì ngược lại với cách làm của nó. Mày nên đi tìm công ty khác để người ta dạy lại mày chứ đừng ở lại vì cái chức quản lý của mày
– Không giải quyết work from home, dịch cận kề nhưng vẫn mặc kệ sức khoẻ nhân viên và rủi ro lây nhiễm chéo. Lấy đủ thứ lý do ra để chống chế.
– Vấn đề khẩu trang, request rất lâu nhưng tiếc tiền không giải quyết. Dịch bùng lên và complain quá nhiều nên bố thí cho 3 cái khẩu trang rẻ tiền sài trong 90 ngày.
– Vấn đề điện giật trong công ty, cũng complain rất nhiều nhưng không giải quyết.
– Vấn đề đèn quá chói ảnh hưởng mắt, complain nhiều nhưng cũng không giải quyết nốt.
Cái tốt:
– Giờ giấc khá thoải mái, OT trả tiền khá sòng phẳng
– 1 năm được 2,3,5… ngày nghỉ hè tùy thuộc vào thâm niên
Cái tệ:
– Máy móc chậm, không quyền admin, phần mềm hạn chế, mạng mẽo chặn rất nhiều
– Sếp nhật Masako keo kiệt, tính toán tới nhân viên tới từng đồng lẻ
– Tăng lương như một trò đùa
– Thiết bị test thiếu thốn, request mãi mà không mua
– Dễ bị bốc qua team khác, làm sai chuyên môn
=> Ai muốn an phận, tính cam chịu thì vào đây làm
Review tào lao, dislike
Review nhảm nhí, dislike
Nó phải hợp lý
Máy tính phải dùng máy công ty cấp hay được chọn option thế bạn ?
Ko bàn về công ty mà về con người. Không phải tất cả nhưng có một số ngưòi ý thức cực kì kém. Giờ ngủ trưa mà chơi banh bàn ầm ầm, hoặc nói chuyện cười giỡn cực lớn. Chỉ tầm 5 , 6 người mà ảnh hưởng tới mấy chục con người. Không thể hiểu nổi
Chính sách và thời gian làm việc ok.
Nhưng chính sách quản lý của manager không phục lòng người.
Lương thì lúc đầu deal cho cao. Đừng mong review lương lên.
Mạng thì chán phèo, bị chặn rất nhiều Chanel. Dev mà chặn githut thì cũng đủ hiểu.
Công ty việc nhẹ lương bình thường. Chủ yếu deal lúc đầu chứ review cho có, không tăng được nhiêu.
Mạng mẽo chán, vừa chậm vừa bị chặn tùm lum, chặn luôn cả github…
Chế độ bình thường như bao công ty khác, được cái công ty Nhật nhưng giờ giấc thoải mái.
Anh chị em submit nghỉ hết cho khoẻ, làm công ty này chán quá! từ process, mạng mùng, lương thưởng, benefit này nọ nản toàn tập
Chế độ Baby Care :xin về sớm đón con hay đi làm trễ ->bị trừ lương, hạ bonus cuối năm. Bị ảnh hưởng lúc review lương.
Không biết đưa ra cái chế độ đó cũng như không. Vậy mà cứ quảng cáo chế độ cty ngon lắm. Vô đi rồi biết
Nếu xác định đi làm mỗi tháng lấy lương, không quan tâm thế giới thì ok.
Chính sách hoạt động thì không có.
Cty vô làm và làm.
Yea end party bèo bọt. Không có quà gì cả. Manage phải tự bỏ tiền ra tổ chức. Cty không support.
Manager chỉ quan tâm giữ cái ghế của họ. Không quan tâm tình trạng và khó khăn của nhân viên.
Chỉ biết bọn nọt Boss, làm như thân thiết lắm.
Và ghet ngây cái kiểu sáng sớm cứ đi dòng dòng, kiểm tra nhân viên tới chưa.
Mọi người cho xin ý kiến về công ty này đi ạ. Phỏng vấn khó không ạ
Cty mất dạy
mới pv xong trong mùa dịch, phỏng vấn online, pv xong em HR im luôn tới giờ, chắc sắp được 2 tháng rồi.
toang =))z
Nhân viên thân thiên vui vẻ , sếp tốt, không khí vui vẻ , thoải mái
quy trình làm việc và security còn nhiều hạn chế(phân công member vào dự án không đúng năng lực)