Review company Panic Bear Studio / Bear Plus Agency (Vietnam)

Tiểu nhân mà, có biết làm gì nữa đâu bạn

Công ty tốt hay không thì ai làm qua sẽ tự biết, chả cần gì phải nói tốt hay dìm xuống. Nếu mà nghĩ việc phản ánh sự thật là nói xấu, thì chắc cần đầu tư thêm gương soi toàn thân, chứ cứ soi mỗi người khác thì khó mà thấy được cái “đà” trước mắt mình. Thay vì sân si, bác bỏ sự thật, rồi tự gắn cho mình mác “hoàn hảo”, sao không thử dành thời gian xử lý mấy cái “rác hệ thống” cho bớt mùi? Làm quân tử mà cứ chấm điểm tiểu nhân hộ thiên hạ thì rỗi thời gian quá, lo cải thiện từ gốc rễ đi chứ không cây lại héo.

Ngày từ câu đầu tiên là thấy sai sai rồi. Vì dành cả thời gian để viết review dài như thế này thì chỉ có thể là mới nghỉ việc thôi. Chứ tiêu cực và toxic thế này thì làm sao mà nhịn nỗi tận mấy tháng mới bắt đầu viết review cho công ty.
-Đọc qua đã biết chưa từng có kinh nghiệm đi làm nhiều nên chưa hiểu rõ về công việc của các công ty quy mô lớn và nhỏ sẽ khác nhau như thế nào rồi. Còn trẻ nên thử qua công ty quy mô nhỏ, quy mô lớn để hiểu biết thêm nhé. Nếu bạn là một người thích học hỏi, yêu làm việc thì được học và làm công việc của 1 bộ phận khác có khác gì với việc bạn được học kiến thức miễn phí đâu?!?
-Quy trình tuyển dụng mỗi công ty mỗi khác, hay bạn muốn công ty nào cũng phải làm theo quy trình mà ChatGPT đưa ra?
-Sếp không quan tâm?!? Ủa, đi làm mà bạn. Bạn đó giờ đi làm chưa vậy? Sếp có nhiệm vụ phải quan tâm nhân viên hả bạn? Mình mà làm Sếp thì mình chỉ quan trọng kết quả cuối cùng của công việc mình đưa ra chứ làm Sếp đâu phải làm Bảo Mẫu hay Thầy Cô mà có nhiệm vụ phải quan tâm từng người từng người một. Chứ nếu bạn làm Sếp bạn phải bỏ tiền thuê nhân viên làm việc cho bạn rồi bạn có chắc chắn bạn sẽ quan tâm đến từng người một không?
-Mình thấy chỉ có nhân viên nào toxic mới tự tách bản thân ra khỏi tập thể thôi, chứ bây giờ 2024 rồi đâu phải thời Covid mới bùng phát mà cách ly người khác đâu bạn ơi.
-HR ng* thiệt. Nhưng mà vẫn có mấy đứa ng* và hãm hơn HR nên mới suốt ngày nhắn cho HR để xin làm nhân viên chính thức và đổi sang vị trí khác trong khi kinh nghiệm làm việc chuyên nghiệp chưa có, vào công ty mà gợi ý công ty mua snack mấy trăm nghìn cho mỗi bịch nhỏ xíu, chưa kể thích hút thuốc nhưng hút xong vứt luôn tàn thuốc đầy cầu thang thoát hiểm. HR ng* lắm nên mới tuyển được nhân sự THÔNG MINH XUẤT SẮC HỌC TRƯỜNG DANH GIÁ nhưng lại đồng ý nhận việc với đồng lương “NHƯ ĐỒ ĂN ĐỂ TỪ SÁNG ĐẾN TỐI, “SẮP THIÊUUU” “.
-Công ty không ai có kiến thức hết, có mỗi bạn là biết thôi. Nên người ta mới mở được công ty, còn bạn thì làm nhân viên á. =))))))
-Nghe lỏm ở đâu nhiều thông tin thú vị zạ? Làm việc không lo tập trung làm việc mà lo đi hóng chuyện người này người kia không vậy trời!!!
=> Tóm lại sống mà tiêu cực vãi thì chỉ có thể là các thể loại cậu ấm cô chiêu lần đầu bước ra đời nên làm việc chưa quen, luôn muốn LÀM BỐ LÀM MẸ THIÊN HẠ. Vừa lòng thì không sao, không vừa lòng thì lại tiểu nhân xấu tính. Nếu bạn là con gái thì thôi không sao, chứ mà là con trai mà tiểu nhân xấu tính thế này thì ối zồi ôiiiii. Chúc bạn thành danh trong sự nghiệp nhé!!!!!

Hi cục c*t team dev,
Xin lỗi vì gọi em vậy team dev hổng có ai biết em hết tự dưng lòi ra em nên phải phân biệt như vậy.
– Công ty có chi nhánh bên Úc, nhưng em không thấy làm việc chung vì em làm gì có tuổi để làm việc? Em nghĩ em là cục c*t vàng à? Bất kì group nội bộ công việc nào cũng phải mời em vô trây trét hả?
– Anh không hiểu quy trình tuyển dụng đối với em là gì? Mấy round hay gì đó hả? Rồi tuyển dụng có quy trình thì liên quan gì tới scope công việc?
– Pathway là là cái c*t gì em nhỉ? Đi làm không muốn được giao việc à? Còn giao gì thì tuỳ vào ý đồ của người muốn training em? Em có bao giờ hỏi vì sao phải giao cho em task đó mà không phải là task khác không? Em đâu có bao giờ tự hỏi đâu? Vì em nghĩ đó là việc của người khác và em chỉ đang làm giùm họ thôi chứ không phải scope của em đúng không? Vì em nghĩ không phải scope của em nên em làm như c*t í? Những task em làm tuần trước anh đang phải làm lại này? Cái tính cẩu thả của em phiền anh vl luôn ấy 🙂 ?
– Sếp không quan tâm tới nhân viên thì anh không biết chứ cái vụ kiếm cớ review không tốt với trường hợp của em thì anh thấy không phải đâu. Vì em làm gì cho mấy sếp cơ hội kiếm cớ. Có ai phải kiếm cớ để xả toilet không?
– Trưa nào em cũng ngồi mặt như c*t ngâm chơi game, ăn cơm cũng không ăn cơm chung, cũng không muốn giao tiếp nói chuyện với ai xong kêu mọi người cách ly em? Em thích khổ dâm à?
– Chị HR anh không bàn, mỗi người 1 ý kiến
– Gòi mắc gì kêu tụi tui không có kiến thức BE zay ông nội? Ông test thử kiến thức BE tụi tui chưa mà kêu không có zay alo? Gòi làm website mà không cần BE thì có ảnh hưởng gì tới end user không? Khách muốn làm cái website, output ra đúng yêu cầu thì khách có cần phải quan tâm có BE hay không? Sao em hàm hồ zay? Rồi dùng tool code thì sao? Em giỏi em dùng tool code ra output giống như sản phẩm của công ty đi? Em thấy nó dễ thì em làm thử đi? Thời đại bây giờ cái c*t ch* gì em cũng generate ra được bằng AI mà không đụng vào bất kỳ thao tác nào. Còn đây tụi tui dùng tool build website như Webflow, Wix là đã không phải dùng AI rồi mà em còn chê nữa? Rồi dùng end user nó có quan tâm thằng build web cho nó dùng tool không em nhỉ? Hay nó thấy website đẹp, tương tác tốt, có khả năng chỉnh sửa content thuận tiện là được. Em đi chơi em thích đi bộ hay đi xe? Rồi em đi bộ xong em chê mấy thằng đi xe là hổng có kiến thức về đi bộ hả? Gòi đi xe đi bộ gì cũng có 1 đích đến thôi đúng không? Sao nói hồi thấy tư duy em thúi quắc vậy? “buồn cười vcl =]]”
– Intern công ty tuỳ vào level sẽ có trợ cấp hay không? Intern được giao task thì làm, nhất là account không phân biệt task của team nào. Và cũng chả công ty nào can đảm giao cho em task code hay design một sản phẩm của khách cho em đâu? Em đừng tự đề cao bản thân quá. Intern người ta lên công ty chỉ có ngồi đực mặt ra nhìn trơ trơ chứ không phải được làm được học như em đâu? Giao cho em có mỗi một task nhập bài blog cho khách em còn làm như c*t nữa thì ai dám giao cho em task khác mà em ảo tưởng vừa thôi?
– Vụ clock in vì công ty có nhiều người đi trễ, công ty vì muốn flexible thời gian nên ai đi làm trễ tự bù vô cho đủ 8 tiếng, anh thấy đ*o có gì vô lý ở đây, còn em thấy không thích thì kệ em 🙂 ?
– Lương thì deal, em chịu thì làm không thì thôi, em làm intern thôi mà bàn chuyện lương nghe thấy mắc đ*t không?