Review company MONSTARLAB lifetime (Vietnam) 629 Anonymous Vietnam Review company MONSTARLAB lifetime (Vietnam)
Làm nhiều năm ở CTY mà éo thấy ai như đứa này, vâng chính là m đó T tiktoker, người đã éo đẹp rồi mà thái độ lại nhôn lừ , đã dốt mà thích thể hiện lúc nào cũng thể hiện ta đây là nhất, giỏi nhất , team building đéo được thì câm miệng lại đi, bày đặt đáng lẽ team phải được giải nhất, nhứt cư nhé, t éo tham gia mà nghe muốn ngứa gan , giải 3 10 đội luôn nhé T ới :))))
Được như nó? Là được cái gì? Được cái biết chơi tiktok, múa quạt chấm hết
Kiểu người này đi đâu cũng có người ghét, nhất là mấy đứa không được trò trống gì, không có tài không có khiếu, bị phất lờ trong vũ trụ rất hay ghét con bé này. Boss tao bảo thế, được như nó đi rồi ghét tiếp. Chấm hỏi?
Bé này bữa trước đi trip Hải Phòng, mà thấy cầm Hộ Chiếu khè khè, Làm màu à
Toàn mấy bố muốn húp con người ta, vào binh :))))
Bé ni biết ăn mặc, nói chuyện dễ thương, service đầy đủ nhiệt tình
Ủng hộ em
chủ thớt vào comment à, đây là mục review công ty, và mày làm ơn làm đúng chức năng của nó, miệng già đầu bào làm lâu, chắc cũng gần 30 chục rồi mà nói ng* như bò. Tao chắc chắn con T nó ko làm gì mày luôn, sân si ganh ghét, double rác nhá :))
Mấy cmt bênh vực con T này chắc là mấy anh đang chực chờ được húp em nó đây mà. Mê gái là bình thường nhưng đừng bênh vực mù quáng nữa mấy ông. Coi chừng bị biến thành thóc đó.
Những bl phía trên chỉ ở mức sân si câu chuyện ít người biết
Còn bl của m người ta gọi là mất dạy đấy ranh con
Nghĩ ẩn danh nên muốn viết gì thì viết ah
Ủa bé ni thấy hàng họ cũng ok phết mà ta, cho ông có húp ko mà chê
Ko húp thì để tao húp
Con này kiểu bị tăng động ý, tà lanh đủ kiểu
Chủ tút chắc ngoài đời sống như l, lên bình luận nói xấu con gái, rác!!!
Bn này đúng kiểu dở hơi thật
Cuộc sống ai cũng có lúc này lúc kìa.Nhưng tiểu nhân chửi con gái dấu tên trên mạng chỉ có bạn.
Những đứa dốt thì hay thích thể hiện
Bạn này kiểu muốn làm trung tâm của mọi cuộc vui, sự kiện vậy, thể hiện nhiều cái hơi quá lố.
Tự nhiên lên nhận giải văn nghệ thì múa quạt, làm ba cái trò mèo các kiểu, giống như bị tăng động. Éo hiểu kiểu kì @@
Nói về độ sân si, con này số 2 không ai số 1
chị em vào sân si với nhau à
Đừng gọi là T tiktok hãy gọi nó là T thích làm màu, thùng rỗng kêu to :)))
Tưởng là vui nhưng em nó làm quá thấy ố dề hơn là vui đó. Vui đúng lúc đúng chỗ, có chừng mực thì ai cũng sẽ thích. Đằng này làm quá lên thấy éo ưa nổi.
Xưa là mơ ước.
Nay là ước đừng mơ.
Thôi né đi mọi người
Tung ra cái event miss ML nhằm mục đích để vụ tăng lương chìm xuồng đấy ae ạ. Ae đừng vì gái mà quên đi sự thật là mọi ng đã làm việc như trâu để rồi nhận lại mấy đồng tăng lương thấp đẹt
Kỳ này tăng cao, ít thì 3-4m, nhiều thì có người 8m nên ít review tiêu cực hẳn. Chúc mừng anh em ở lại. Cố gắng cống hiến cho cty. Mọi sự cố gắng sẽ đều được ghi nhận.
HR Hà nội với bọn recruiter xạo lol nhá ae, người trong cuộc thì éo có chuyện đó đâu, quay đầu là bờ quay xe là thấy tương lai
Lương mấy thằng bợ đít toàn 30tr trở lên thì tăng 10% thôi cũng thấy cao rồi. Lương dev quèn 10tr mà cũng tăng 10% thì cao con mẹ gì? Cái tăng theo % là cái ng* học nhất mà cty đề ra. Ae đừng nghe tụi nó nói tăng 3tr 8tr mà nghĩ là cty ngon. Dc 1 vài ng đếm trên đầu ngón tay thôi. Đại đa số vẫn chỉ tăng 1tr 1tr hơn thôi ko đến 2tr. Làm dev gánh dự án sml mà dc tăng vậy là 1 sự bóc lột. Mấy thằng chức cao, bợ đít hưởng hết
Ít thì 3-4m? Lại mấy chị HR đi lùa gà à? Chị ơi bớt xạo đi, còn để đức cho con cái với. Làm như con trâu 6 tháng đến lúc review tăng chưa đến 2m, trong khi cả kỳ gánh dự án còng lưng. Chúc anh em ở lại vui, mọi sự cố gắng sẽ được ghi nhận cho sếp của anh em.
Nghe cũng mừng
Hr tụi bây vào bơm nhai, lùa gà ? mấy lứa mới à
Cũng cảm thấy biết ơn cty. Mức tăng ngoài kỳ vọng luôn
tôi tăng hơn dc 8% hơn 3 củ
lương dc 40 củ rồi nên khỏi nhảy
ở đây vừa làm vừa chơi cho khoẻ người
3,4 triệu chắc là senior rồi
Chứ e vào đc 11 tháng tăng 1 trịu thôi
Các ae sau khi review thế nào r ạ, chắc e phải ra đi thôi. Ae có chốn nào rung thân mới thì cho e in4 rồi mình lại về 1 nhà
(Dev + Test luôn để e kéo ae đi cùng )
Chờ con k*t đm mấy con HR Mờ lờ, tao éo về, làm gì t.
Bạn nào mới ra trường thì đừng vào ổ lùa gà này nhé, nhiều cty khác ngoài kia ngon hơn rất nhiều
Anh gì ơi. Ngoài kia nếu khó khăn quá thì lại về mờ lờ anh nhé. Có em chờ
Mấy bạn chiếu mới đã được review chưa? Nếu review được điểm cao thì cũng đừng vội mừng nhé, điểm và mức tăng lương cũng chỉ là tương đối thôi.
Thực tế thì ai ngoan ngoãn nghe lời, bợ đít hoặc nịnh nọt giỏi thì dc tăng nhiều; còn ai chỉ cắm đầu vào làm hoặc bật lại PM, BA thì tăng ít lắm nhé.
Vì cty có “quy định chưa thành văn” đó là ko nên chia sẻ điểm review và mức tăng lương nên bọn bợ đít dù dc tăng nhiều nhưng cũng sẽ nói là tăng thấp thôi. Chỉ cần để ý quanh cty chút là nhận ra cái bọn đấy ngay.
Tụi mày bớt lùa gà nghe, để lại tích góp phúc đức cho con cháu
Tăng có 500k mà lại vô xl
Bớt lùa gà lại đi mấy bạn trên. Cty mấy trăm ng thì dc mấy ng tăng 3tr? Chỉ tăng quanh 1tr thôi
Vừa được tăng 3 triệu, không uổng công chờ đợi. Cơ hội chỉ dành cho kẻ kiên nhẫn
Mọi người comment phần trăm tăng và số tiền lương được tăng trong kỳ review này vào đây nào.
Tăng 8tr thì 1 là bạn đã làm gì đó thay đổi công ty theo hướng tích cựcb và có tác động lâu dài, 2 là bọn bợ đít sếp lớn, mà khả năng 2 là 99%, nói chung cứ show payslip thì tin nhá. Đây 16đ mà tăng chưa tới 1tr, má thiệt chứ.
Từ 17 lên 24? Nà ní? Cháu xếp Thanh à? Hay người quen ông Mat?
Có xiaolin thì cũng 1 vừa 2 phải thôi. Mẹ tăng người ta tính %, ông tăng 40% chắc kỳ vừa rồi gánh cả dự án 10 senior dev mà mỗi ông làm à?
Bớt bớt lại. Ngon thì tới đây show cái pay sì lít ra. Bớt lùa gà. Éo cần thông tin gì nhiều mỗi chỗ tăng bn thôi là đủ. Lùa gà mọi vũ trụ à. À ngoài ra nếu là ace bợ đít hội thì chịu.
20 điểm tăng chưa đến 1 triệu, nghe mấy ông ở trên cảm giác làm 3 năm ở công ty mô chứ không phải ML
Tăng 8M như bạn trên thì hiếm, chứ 3-4M thì đầy. Từ 12 lên 15 có gọi là thấp không anh em?
Mấy thằng bợ đít với lùa gà lại xuất hiện kìa. Có cc gì mà tăng từ 16 lên 24, tăng từ 14 lên 17 cũng hoang đường vl. Chúng mày lại định nói là “do bạn phấn đấu chưa tốt nên chưa tăng dc như vậy thôi” chứ gì? Tao biết quá mấy trò lùa gà đó rồi, chỉ mấy siêu nhân bợ đít thì mới dc “ban ơn” mấy đồng bóc lột đó thôi.
Từ 16 tăng lên 24. Lúc nhận thông báo cũng bất ngờ. Tưởng nghe nhầm.
lương 14x lên 17x. x tiểu học cơ sở
nói chung là khá hài lòng. Cảm ơn sếp đã nâng đỡ
Nếu bạn làm dưới 5 năm mà tăng có 6% thì quá ít luôn bạn.
Là cũng bình thường thôi bạn, ko nhiều đâu
Em lương bt gần 10x
Giờ tăng thành 11x học thì là ít hay nhiều ạ
Tăng 6% ạ
Các ae tăng bao nhiêu ạ
lương tăng ko bằng lạm phát
3 bát phở
có công bợ đít
có ngày lương cao
(ca da*)
mày lói ai bợ đít đấy thằng lao công kia
Bác nói VTV nhỉ
nể quá nhể
E mới từ Nhật về. Tiếng Nhật N1 lưu loát. Tự học mysql với python cơ bản. Thì có deal lương được 30tr với vị trí BA không?
Đọc review xong e hơi rén. Có thật là cty viết JD một đường tuyển 1 nẻo không vậy. Bro nào đi trước cho xin mấy câu thật lòng đi ạ.
học ở đâu vậy
Mình cũng đang học BA để chuyển qua chứ Dev lương lèo tèo thật
Thực sự thì m cũng k có bất kì kinh nghiệm hay kiến thức IT nào nhưng ở Nhật 5-7 năm về vào vừa làm vừa học thì cũng ok thôi. Cty học hỏi dc nhiều. Lương hiện giờ 3x. X khá lớn rồi nhé nhưng m mới vào cty thôi
Dự án có thể có nhiều Dev nhưng chỉ có 1 BA nhé. deal 35 trở lên
Bạn cứ deal 35tr. Nếu cty offer dưới 30tr thì bạn nên qua cty khác nhé
Đúng rồi vào deal cao vào deal 35 trở lên cho a
BA cty đang pay 20. E có kinh nghiệm làm BA chưa. Vào deal 37 e
Sao bảo đi du lịch không dẫn thêm đính kèm mà nhiều gia đình đem theo con nhỏ vậy? Sợ nhất đi du lịch mà đem theo con nhỏ.
Trong ds đk là không có người thân, vì cty muốn tổ chức chỉ người công ty, rồi tự nhiên tòi ra đâu đâu?
Đi du lịch mà bữa ăn không khác gì ăn cơm bụi. Đậu rán, rau luộc, thịt kho, cá kho,… mà cũng đặt cho nhân viên ăn. Mỗi bữa mỗi người không biết được 50k không. Coi thường quá thể. Chưa bao giờ thấy lần đi du lịch nào mà đồ ăn dở đến vậy.
Chán mấy ông bắc kì quá, văn hoá ăn cỗ nhiễm vào máu, đi đâu cũng dẫn con nít theo được
Ê chứ cái đứa nào mà cứ mạo danh anh đi comment tùm lum vậy hả. Bộ hết chuyện làm rồi hả em? Cảnh báo lần cuối coi chừng anh nhắc cái cc nóng hổi vào mồm giờ nhé
Phòng Sơn Trà lúc 14h chiều nay mời 2 em lên làm việc. Kêu cả TM lên nhé
Đây không phải chuyện đùa dỡn
Anh book phòng đi chiều em lên. Em cũng đang có chuyện cần nói với anh đây anh Mizuno.
Mấy em tưởng đùa vầy hay lắm sao?
Mời bạn Toàn và bạn thồn lành chiều nay lên gặp anh có chuyện cần nói
Bác nói đúng vãi, tặng 2 like liên tục
Đứa nào mạo danh anh Toàn lên chửo bậy bạ thế
Cho nó ăn cùi chỏ liền anh ơi
Sáng mai đi du lịch thì bắt buộc nhân viên phải mặc áo đồng phục. Nhưng 5h chiều hôm nay mới phát áo. Áo thì bụi bẩn như gì. Trời thì mưa ẩm giặt không khô được. Định để cho nhân viên mặc áo bẩn hoặc áo ướt đi chơi à
Lương cty khá thấp so với mặt bằng chung
Năm ngoái có tăng nhưng k đáng kể. Đó là lý do nhân viên qua cty khác hết.
Đừng ai nói tui chui gầm bàn hay sao mà biết lương thấp so với chỗ khác. Bởi vì t đã pv pass 2ty khác và đã nghĩ ML rồi. Khi đi ơn trời deal lương lên dc k 40% (32 lên 45)
Cty khác họ trả dc nhưng cty này thì never. Luôn luôn lắng nghe và luôn luôn đéo hiểu.
Đừng nghe những lời sáo rỗng trong JD. Tôi nghĩ mọi người nên pv thử cty khác xem sao.
Gửi những anh em ở lại. Ae không thấy tức khi mình gánh dự án nhưng lương thua bọn la cà căn tin, thọt bida nịnh sếp à. Ở cty này thân vs sếp thì lên mà cắm đầu làm thì k nhận được gì cả. 4 năm code cũng được gì đâu. Ai đi làm mà k vì tiền nên đừng nói ơn nghĩa gì ở đây nhé.
Nghe tôi thử nghỉ việc pv ct khác đi. Thay vì chờ tăng lương mòn mỏi thì nhảy là up 4-50 luôn. Anh em dev chúng ta k sợ thiếu việc
Người giàu nói gì cũng đúng. Mà cho hỏi bạn là TM hay gì mà lương ML cao thế
Lịch trình du lịch chán hết mức. Cái j cũng bắt buộc đến lạ. Được cái vừa rồi review khá, nhỉnh hơn đà nẵng nhiều.
Bác nói đúng vãi, review ngoài HN chúng mình toàn tăng 4, 5 triệu mà mấy bạn đồng nghiệp trong ĐN tăng 2 triệu là cao nhất. Thương đồng nghiệp ĐN quá. 🙁
Với chuyến du lịch 3 ngày 2 đêm tới Đà Nẵng, các bạn có gì?
– Buổi sáng ngày đầu tiên và đầu buổi chiều cho việc di chuyển đến ĐN và checkin
– Buổi sáng ngày thứ 2 cho chơi team building. Ai cũng phải tham gia nhá. Không chơi thì biết sao rồi đó.
– Buổi tối ngày thứ 2 cho Gala dinner. Bắt buộc tham dự từ đầu đến cuối nhá. Không thì như trên.
– Buổi sáng ngày thứ 3 cho việc checkout và về HN.
Bạn sẽ làm gì với nửa buổi chiều, buổi tối ngày thứ nhất và cả buổi chiều ngày thứ 2. Cần lắm sự tư vấn của các anh chị em đồng nghiệp trong ĐN.
Bác nào muốn có 20tr như ĐN thì cứ học theo tớ nhé.
Không biết giải thưởng teambuilding của HN có được như ở đà nẵng 20 củ không nhỉ
Buổi tối đi chơi bác ơi. Có gì gọi ace dn dẫn đi. Inbox vào kênh chit chat nếu cần tư vấn. Chào mừng đến với đn
Đi free cơ đấy, tiền chúng tôi làm ra, chứ công ty ban phát hay sao mà free
Làm mấy cha cũng nói không làm thì mấy cha cũng nói, không thích đi thì ở nhà, đã xác định đi free rồi còn đòi này đòi nọ, tự mua vé mà đi
Kakakaka
Không chỉ mỗi bác cần lời khuyên đâu
Cạc cạc cạc
Vỗ cái cánh bơi trong khách sạn thôi chứ đu được đâu
Ờ thì tôi cũng không có ý kiến gì đâu. Đi du lịch cái gì cũng bắt buộc tham gia nếu không thì phải ghi tên vào danh sách của BTC. Đi nghỉ ngơi thư giãn mà không khác gì vào trại giam, làm gì cũng phải nhìn trước ngó sau. Trong khi tiền du lịch cũng là từ tiền mồ hôi công sức của nhân viên mà ra, chứ có đi xin đâu. Mà đối xử như ban phát ơn huệ vậy.
Xếp lịch kì zậy chời
Không nổi 1 ngày tròn trịa liền nhau thì biết đi đâu. Hẳn là trống chiều ngày thứ nhất và chiều ngày thứ 2. Mà chiều ngày thứ 2 chắc chơi vội rồi về chạy show đêm gala à?
Tôi nghĩ bác nên đi dạo trong khách sạn ngửi mùi Đà Nẵng rồi về là vừa
Cảm ơn bác đã đăng bài cùng quan điểm với tôi. Tôi cũng hóng các thánh vào cho lời khuyên đi đâu, làm gì, hay thậm chí ở nhà khỏi đi cho đỡ lăn tăn lịch trình
Đến tiền lương còn gửi sai lên sai xuống, thua thua ML
Cảm ơn mày đã ngồi mòn đít để kiếm tiền về cho chúng tao. Tao ngắt ra 1 ít lợi nhuận để bố thí cho mày rồi mày còn đòi hỏi. Ngoan thì cuối năm tao cho thêm 1 ít. Không thì có cái nịt.
Tao xin lỗi mày nhé. @@
công ty có bạn T hay coi phim s** trong giờ làm việc, bị đông nghiệp bắt gặp.
Tờ Ân nào vậy ???
Tao có xem phim sec đâu. Tao xem phim heo thôi mà chửi dữ vậy. @@
Phải bạn tên tờ ân ko
bình thường mà :))
Sợ hãi vcl
chán chả muốn nói, đi intern hỗ trợ được 1 triệu, môi trường thì thấy chia bè kết phái, code chết mịa, rũ đi hoạt động thể thao thì bị thằng Dev đồng nghiệp tác động vật lý, nói chung đừng chui vào.
M có tin là t tác động vật lý part 2 không ku?
///
///
Nhảy qua công ty khác rồi mới dám vác mõm về lên tiếng. Mang tiếng đàn anh mà cư xử không giống đàn anh tí nào. Haizzz
Vậy e muốn intern nhận lương hay sao? Trả 10 triệu để e lên cho mấy anh chị được dạy có chịu không? Intern mà code “chết mịa” thì nghỉ sớm đi e, code bài tập để có kiến thức chứ có méo gì mà khóc lóc làm như công ty bóc lột không bằng
M có tin là t tác động vật lý part 2 không ku?
rồi chơi sao mà bị tác động vật lý? code sao mà cả tháng thử việc trong dự án không được merge lấy 1 dòng code nào thế nhỉ? 🙂
mày nói tao à. @@
Hỡi đám nô lệ biết nói kia, đám chúng bây phải nên tỏ ra biết ơn với bề trên đi. Tao mà không ra quyết định làm nửa ngày vẫn được hưởng trợ cấp ăn trưa thì lương lậu lũ chúng bay có mà bốc hơi. Ở đấy còn kêu la cái gì nào là “nghỉ thì không ăn trưa?” nào là thông báo sớm thông báo trễ. Tao thích thông báo thế được không? Đây là công ty tao, chơi theo luật tao. Được thì làm tiếp cho tao lấy lãi tao đút túi. Một năm tao lại ợ cho 1 khoản mà còn đi du lịch. Còn không thì cút con con mẹ mày đi. Tao chả khiến. Tiện thể thì cũng chốt sổ tổng kết trao lương mới rồi. Cái đám nô bộc bây coi sao quà cáp cho đặng nhé. Không được thì cứ liệu lấy cái thần hồn.
Tiện thể báo luôn cho lũ nô bộc còn lại chưa được đi du lịch. Tao mà biết đứa nào không chơi trò chơi lớn mà có sự giám sát của tao thì không những tao cắt thưởng mà 6 tháng tới nhịn lên lương nhé.
Trấn áp đám loạn thần tặc tử xong thì tới phần khen các bạn nhân sự cố gắng làm ăn nhá. Tốt lắm. Cứ phát huy cuối năm tao sắm vài căn nhà thì bọn bây cũng thơm lây được ít bánh trái. Mà nói đâu xa, cứ học hỏi bạn khen chính sách nửa ngày vẫn nhận cơm hộp nhé. Thương thế không biết. Cuối năm tao cho 10 điểm bợ đít nhé.
Thôi mùi mẫn thế đủ rồi. Lo mà làm việc đi nhé lũ nô bộc của tao.
Thêm 1 trò hề của ML. Chuyển lương sau lễ thì lễ ở nhà ngủ à? Vụ lương lậu có vấn đề lắm rồi đó. Nhắm ko ổn thì đuổi kế toán đi, tuyển ng làm cho ra hồn vụ lương lậu giùm cái.
Chúc mừng các bé đã bị bọn MLHN thuần hóa. Các bé đã quên rằng sự tồi tàn của ngày hôm nay là nhờ có bọn MLHN mà ra. Giờ các bé đã biết ngoan ngoãn, nghe lời, bênh vực bọn MLHN dốt nát. Thế thì ko có tương lai đâu các bé ạ.
Rep nhầm review rồi cụ, xuống với em BA đi nhé
Đây là review lương
nhiều đứa mang tiếng BA nhưng chỉ có tiếng Nhật chứ có hiểu biết gì về IT đâu. Dev giải thích thì như nước đổ đầu vịt. Phải cầm tay chỉ việc thì mới biết mà báo cáo với bọn Nhật. BA với com thì chẳng khác gì nhau chỉ khác cái tên. Nói chung BA của ML vừa yếu vừa kém. Em có nên cơ bản thì vô đây làm vua xứ mù rồi
Bảo sao các cụ có câu: Thùng rỗng kêu to.
Cười ẻ =))))))
Anh giàu thì cho em luôn đi chứ cho mượn tiền mô em trả. :((((
Em nào thiếu tiền qua anh cho mượn chứ chửi nhau trên này chi?
Ngon thì lên mà làm đi, trả lương đúng ngày thì thôi chứ chú bé đần 😀 trễ ngày thì ré chứ đúng ngày mà cong đuôi lên vậy bé ơi
Thế ngày 5 nghỉ thì phải trả lương vào ngày làm việc gần nhất trước đó chứ thằng ng* ở trên, ngày 1 NH nghỉ thì trả ngày 31. Bọn kế toán có bảng lương, có công thức hết rồi chỉ enter phát 1. Từ ngày chị Phước nghỉ mới có mấy vụ trả lương lỗi như thế này. Đừng có mở mồm là luật pháp với cả hợp đồng, làm ăn kém thì nhận là kém đi. Chắc mày còn nhớ vụ trả lương sau tết hồi đầu năm, có trả đúng ngày 5 đéo đâu, ngày 5/2 vẫn còn nghỉ tết nhưng cty nhất quyết là trả lương sau tết chứ đéo trả lương trước.
Thế hợp đồng trả lương ngày nào, có trả đúng ngày không? Nếu đúng thì kêu gì ?