- Review company MangoAds (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Recent Comments
Review Company Meey Land (Meey Group)
2025-09-08 by Anonymous
Review company Vietnam Silicon (Vietnam)
2025-09-08 by haven-connects (wwww)
Mọi người cho e hỏi vào làm intern dev có được kinh nghiệm thực tế nào để viết vô cv ko ạ
intern hơi cũ, do m ng* đấy =))) chứ t đi học kinh nghiệm giờ đi làm lương cũng 17tr rồi, cảm giác như học 1 đống. Vô đó t hỏi liên tục, cái gì k biết cũng hỏi, biết cũng hỏi xem có đúng ý mình nghĩ ko
Vô tự bơi hết, tự mò các thứ, quăng cho các task không chuyên về mảng nào, không ai hỗ trợ hướng dẫn gì đâu, bốc phét là giỏi thôi
Không nha, chả học được gì. Vô toàn nghe th Vũ bốc phét
Giờ tôi thấy ở đâu cũng vậy, bạn muốn có kinh nghiệm thì vào học, àm được việc thì có lương, bạn giỏi thì ở đâu bạn chả sống chả làm được. Trước tôi cũng intern ở đây, học được nhiều kn từ anh lead, debug, component, middleware, layout,… trộm vía giờ đi làm lương cũng ok. THời nay làm gì có ai rãnh rỗi đứng cạnh cầm tay chỉ bạn phải làm này làm kia, lớn rồi tự học, ngta chỉ mình cái luồng mình phải tự tìm hiểu, k biết cứ hỏi đến khi nào biết thì thôi, k có kinh nghiệm thì học trên mạng, bỏ thời gian ra mà học, có kn cơ bản thì intern, chứ 1 người k biết gì vào intern, v thì 4,5 năm học ở trường k có nghĩa lí gì cả
Đọc đánh giá đi rồi hãy suy nghĩ cất nhắc có nên vào hay không. Đa phần những đánh giá tốt toàn người nhà, lũ xu nịnh giám đốc đánh giá không đó
Được làm, được học nha
“Có cơ hội trở thành nhân viên chính thức của công ty” thiếu rồi HR Hồng ơi. Thiếu chữ “Không” ở đầu rồi. Làm việc như con bé culi bị sai vặt, 4 tháng xong bị đuổi (lương 1 triệu, tháng tiếp theo lên 1 triệu rưỡi fulltime 22 ngày 1 tháng, nghỉ 2 tiếng trừ lương đúng 2 tiếng). Bóc lột sức lao động thì nói, chứ làm cái trò hứa hẹn khó coi quá.
@ẩn danh Công ty tốt nên tui vào nói tốt cho cty được ko:))
Tụi xu nịnh với người nhà bớt bớt vuốt đuôi tẩy trắng đi, trong công ty đeo đeo theo nịnh nọt, giờ lên đây tẩy trắng, không ai ghi công đâu hết giá trị cũng bị đá thôi lúc đó đừng than trời trách phận
Mình thấy mấy bạn review hơi lố, từng thực tập và làm việc ở đây mình thấy môi trường khá ổn, mọi người rất nice, có hỗ trợ khi cần nhưng k phải cầm tay chỉ từng việc, có training và sau đó tìm hiểu là phần nhiều rồi cái nào chưa biết chưa rõ có thể hỏi các anh chị làm cùng.
Sao mấy bạn phải yêu cầu/ mong muốn ngkhac hoàn hảo trong khi mình thì ko
ai nói ko có nhân viên lâu năm, tui thấy cũng nhiều mà nhỉ? thấy mọi người review kiểu hùa hùa, nhưng mình làm cũng cũng lâu rồi, thấy mng review ko đúng chỉ ĐÚNG CÓ cái là có bé cún cute, có hơi rụng lông thôi.
Còn xu nịnh, xin lũi nhe mắc gì xu nịnh, thời đại bây giờ xu nịnh làm gì mấy má ơi với agency làm việc với khách xu nịnh sếp để làm gì???? đọc cmt tỉnh táo lên các anh chị em ơi.
Còn cái chửi thề đồ thì tui thấy cái đó chỉ nói với 1 số bạn dev thân thiết đồ thui, còn các team khác thì thấy nice mà mấy mẹ. Mấy anh chị em mà review phốt cty thì đi làm intern vô group kín cũng chửi thề đó mà nhỉ? Bắt bẻ ngược lại chi.
Còn nợ lương là ko có nha, trộm vía đúng ngày là teng teng liền, ví dụ ngày trả lương có rơi vào t7, cn thì sẽ trả vào ngày t6 đó các c.
Đi nghe lời các anh/chị/em mới vào intern/ thử việc, ko đúng mục tiêu/ chưa có năng lực hoặc khác định hướng (trước và sau khi vào đây) mà review như làm mấy năm 🙂
Còn có bạn làm intern gì mà quá 2-3 tháng (ko tính thực tập tốt nghiệp), tự hỏi với chính mình là năng lực + cách thể hiện như thế nào mà nhân sự thấy ko phù hợp và tin tưởng để giao việc hay offer lên chính thức chưa mà đi review cay cú dị?
Còn khối lượng công việc thì tính chất agency nó vầy rồi các anh chị ơi, đã chọn vào đây thì phải biết chứ mấy chị, ko thì qua client làm ạ.
Nói chung đi làm TRAO ĐỔI GIÁ TRỊ (2 bên đều có mục đích) chứ có phải gia đình có trách nhiệm iu thương bảo ban cho các anh/chị/em đâu nhể?
Tỉnh táo khi đọc review cty lên các anh chị ơi 🙏🏻
Nghỉ 2 tiếng trừ lương 2 tiếng đúng rồi, không làm sao mà được hưởng lương. Cái này nó là điều hiển nhiên mà, tui đi làm chỗ công ty khác đi trễ 5p nta phạt hẳn 200k hic. Sao mà hay than vãn sai quá.
Bạn hiểu nhầm từ “có cơ hội lên nhân viên chính thức” không hay là cố tình không hiểu????
Có cơ hội tức là có khả năng, có khả thi nhưng chưa chắc chắn. Được nhận lên chính thức sẽ phụ thuộc các yếu tố như: năng lực, thái độ làm việc, kết quả thực tập, nhu cầu tuyển dụng của công ty nữa.
Tự dưng đọc review của bạn thấy nó cứ sai sai thế nào ấy:))) Đừng để người khác nghĩ bạn không có năng lực nha chời ơi, khổ thật.
Không có kỹ năng, làm task thì biếng được cái hay than vãn. Đụng cái là nhảy dựng lên. Không thể hiện được điểm mạnh, không thể hiện được sự cố gắng của bản thân thì ai dám đề xuất cho lên chính thức được. Tôi cũng từng thực tập rồi cũng được anh chị chủ động đề xuất lên làm chính thức đây, khỏi phải xin xỏ gì cả- bởi vì tôi biết CỐ GẮNG hoặc tôi NGOAN. Bạn nên xem lại chính bản thân mình để cải thiện thay vì lép xép cái miệng, bởi bạn còn trẻ, bạn thay đổi đi để tương lai bạn nó rộng “mỡ” nhé.
Đáng ra lúc đầu em phải đọc review để né chứ, cty này từ GĐ cũng dột rồi, toàn hứa hẹn cho nhân viên cày bớt việc là nó cho đi thôi, em không để ý công ty không có nhân sự lâu năm hả
Máy bào xoài chuyên nghiệp
– Đi làm với danh nghĩa intern mà workload như là nhân viên full time kỳ cựu like việc ngập đầu, deadline dí sát gáy, làm quần quật trả task đúng dl nhưng đến cuối tháng vẫn nhận được feedback “cần chủ động hơn trong công việc”
– Lương lậu? Hỗ trợ 1 triệu ạ, tháng sau lên 1,5 triệu ho cả nhà yêu, phúc lợi thì … làm gì có phúc hay lợi gì ở đây =))
– Vũ khí để máy bào xoài này hoạt động trơn tru là hỏi intern: “Em có muốn điểm thấp báo cáo không?” một câu hỏi đáng yêu đến từ nhân viên nhà ấy
– Nói chung thì đây là môi trường cho ai có sức khoẻ tốt và một tâm hồn đẹp, sẵn sàng làm việc “cống hiến hết mình” cho chiếc máy bào xoài này thì mời mọi người trải nghiệm hooo,
Rất nhiều bài review rồi, các bạn nên xem xét kĩ khi nộp vào vì công ty này không muốn tuyển nhân viên chỉ muốn tuyển thực tập để bào thôi.
Đã từng intern ở đây năm ngoái, hôm nay vô tình lướt thấy tuyển dụng của cái công ty hãm lz này. Tuyển intern, trợ cấp 1 triệu, tháng sau mỗi tháng 1 triệu 5. Làm việc rất nhiều, bị bắt làm các việc của nhân viên làm không kịp mà không được hướng dẫn. Không được học, không được trainning. Thực tập xong 3 tháng như dog sẽ được hứa hẹn thực tập thêm đi để được lên chính thức, có người 4 tháng, có người đến tận 6 tháng làm nole. Làm không nổi nữa hay làm chậm sẽ bị nó đuổi nó tuyển lứa mới vô bắt làm culi tiếp.
Mấy em mới nghe lời chị mà chạy đi, không tin thì bỏ cái thời gian, bỏ cái sức lực trí não của mình mà thử, cho trải mùi đời 1 lần, không nghe lời khuyên, sau này đừng có mà quay lại đây chửi công ty :))).
Công ty này chuyên tuyển thực tập để bóc lột và sau đó làm thử việc nó sẽ nói làm không được rồi không kí, rất nhiều các bạn ngây thơ đưa đầu vô cho nó bào rồi, kèm anh GĐ dân chợ búa chửi thề, hay kiếm chuyện với nhân viên
Tính vô thực tập mà nghe tâm sự thôi bỏ luôn.
Chuyên tuyển thử việc vào để chạy dự án xong 2 tháng hết việc thì kiếm cớ làm không được việc không kí hợp đồng, có phương châm bỏ 1 triệu mướn thực tập sinh cày dại gì tuyển nhân viên
Sao chị bị đuổi vậy, do chị không có năng lực hã hay sao. Mà lương 9 chẹo nhả ai thèm đớp hã chị, phải 14 15 chẹo chứ.
Em còn được offer thử việc, chị làm cho nó gần nửa năm xong nó đuổi nó tuyển mấy bé dại dột hoặc đường cùng mới 🤌🏻🤌🏻. May sao vừa dứt khỏi cái công ty chết tiệt này thì có job ở 1 công ty agency giấu tên lương 9 chẹo 😏😏, nhả vía nhả vía.
Công ty cứ tới mùa ký hđ chính thức hoặc kỳ rì viu lương là đuổi người :)))
ẩn danh, sao tui ko biết cái vụ tuyển thử việc chạy task xong đuổi nhỉ:)) vào lm thử việc không đạt thì nta báo đàng hoàng không đạt nên không nhận mà. Có hiểu luật lao động tại sao có 2 tháng thử việc k ha???
Bình thường sẽ tuyển thử việc 2 tháng để chạy task gấp sau đó ổn ổn task sẽ không kí HĐ nói làm không được việc rồi cho nghỉ
làm cực vkl, giao cả đống task xong trợ cấp đúng 1tr, nghỉ nửa ngày cũng bị trừ lương. Nvien thì đì intern, task mang danh nghĩa cho itern thử sức, làm đẹp cv nhưng thực chất là bóc lột, hay mang điểm đá*h giá ra để hù. Chạy lẹ đi các bạn
Bóc lột trá hình thay vì mướn cộng tác viên thì tuyển intern vô bắt làm
Em mới đậu thực tập chỗ này với trợ cấp 1 củ =))) vị trí làm dev, HR nói là sau tháng đầu tiên sẽ đá*h giá năng lực và deal trợ cấp cao hơn (mà chắc vẫn là 1 củ hoặc nợ lương).
Các bác nào đã từng làm việc ở đây r thì cho e hỏi lên làm bao lâu để lên fresher và fresher đc deal bao nhiều v ạ.
Hiện tại thì e định vô thực tập vài tháng lấy exp thôi, trong lúc đó vẫn sẽ gửi cv sang các chỗ khác.
Mình thực tập dev, mà mình reject r
Còn việc liên lạc thì bác để lại info đi r mình liên hệ
Bạn thực tập vị trí gì thế, có info gì mình xin liên lạc với bạn được k
Fresher 5tr kịch sàn
Hết thời gian thực tập là cho cook nha, không có vụ được làm nhân viên đâu bạn
Mình từng pv ở cty này và có vài đá*h giá sơ bộ như này:
1. Công ty nằm trên 1 khu chung cư dân ở, văn phòng thì rộng rãi, bàn làm việc theo kiểu open xếp thành dãy như trong canteen nên nhìn vô thấy có vẻ hơi lộn xộn.
2. Công ty có nuôi ch*, mình đi pv mà Hr bảo ngồi đợi xíu, mình ngồi trên cái ghế sofa thì phát hiện ôi thôi là lông ch*, mình rất thích ch* nhưng 1 vp mà cái ghế để ứng viên or khách ngồi v thì…. mn cũng hiểu r ha
3. PV yêu cầu đòi hỏi cv thì nhiều, mà lương trả k có bn — nói chung là thấp tè so với yc cv mà cty yc
4. Được cái Hr thì nhiệt tình thân thiện
Nói chung phù hợp với mấy bạn muốn làm culi or trãi nghiệm nha ^^
cty này bóc lột đúng nghĩa nha, kêu là cái bài test mà ko phải test thường đâu, gần như là nguyên cái dự án luôn á.
Công ty NỢ LƯƠNG, ko còn tiền trả cho nhân viên rồi, vô đây làm ko ai giúp đc đâu vì toàn tuyển intern thôi, đọc review mà còn ráng đúc đầu dô thì ng* ráng chịu
Công ty thiển cận làm project chả có quy trình mẹ gì phổ biến ra
Kêu ot cho đã xong lương thì cù nhây đ*o trả
Công ty thì bật máy lạnh mà để ch* chạy qua chạy lại hôi rình cả công ty ko ghét ch* nhưng làm ớt có chỗ riêng giùm công ty hay sở thú ch* ai thì đi mà quản bẩn thỉu vô cùng
Để nhẹ cái điều khoản nói lên đạo đức của công ty:
– Làm tốt thì có lương có mộc
– Làm không tốt thì không lương không mộc
Vậy thế nào mới là tốt, thế nào là không tốt? Hay giao khối lượng công việc của 3-4 ngày bắt hoàn thành trong 1 ngày, chịu ngồi bốc lột là tốt. Còn không chịu ngồi đó bị bốc lốt là không tốt :)) Xàm
Đã vậy văn phòng còn có *** Golden cắn cặp nhân viên, mình là người yêu động vật nhưng để *** chạy nhảy lên người nhân viên trong văn phòng như vậy là quá thiếu chuyên nghiệp
cái này đúng nha mọi người
Sếp cực hãm, thích thì thay đổi, thích thì chửi, thích thì đuổi, tơi lúc bị client chửi thì đưa đầu lính ra nghe chửi xong ngồi cười, lúc lính làm sai thì nạt nguyên công ty nghe, công ty thì có *** lông rụng tùm lum cũng để ở nơi làm việc cho được. Công ty có bài tuyển intern vào làm việc là chủ yếu. Thường thì intern vào chủ yếu học việc, đằng này cho làm việc trực tiếp với khách hàng luôn. Phụ cấp 1 triệu to như bánh xe bò =)). Dự án nhỏ như con mũi mà đi gặp khách hàng ch*m gió như 1 thành tựu mới vừa đạt được. Nhiều khi cái chưa làm được mà còn ch*m gió đã làm được rồi, lấy nhân viên ra đỡ xong về bắt con người ta đi tìm hiểu để sau giải thích =)). Công việc thích đưa người nào thì đưa, không có qui trình rõ ràng, kiểu như t trả tiền mày thì mày phải làm được mặc dù không phải chuyên môn của mày. Tuyển nhân viên thì tuyển nhân viên có kỹ năng A nhưng lại bắt làm việc yêu cầu kỹ năng B, nhân viên nói lại thì kêu gà này gà nọ, tấm chiếu mới trải, kiểu như vô làm buộc phải multi task , giao gì là phải làm đượ. Sếp xưng hô vơi nhân viên mày tao giữa chốn công ty làm việc. OT thì liên tục mà méo tính lương 1.5 nha vì số lượng công việc cực nhiều. Còn OT muốn được lương 1.5 thì phải được sếp duyệt thì mới tính 1.5, còn không thì có cái nịt. Quy trình làm việc thì không rõ ràng. Khuyên chân thành 100% không nên vào, vào rồi sẽ hối hận. Nếu không có chỗ làm thì mới vào làm để lấy kinh nghiệm 6 tháng – 1 năm rồi nhảy cũng được. Công ty thích hợp cho mấy bạn mới ra trường. Còn những người có thâm niên lâu gặp công ty như này -> Chê chữ ê kéo dài.
Em mới gửi CV cho phía công ty, cho em hỏi là công ty hiện tại có còn tệ như review hong ạ
Không nên vào nha bạn, chạy ngay đi trước khi mọi chuyện tồi tệ hơn
Mình từng phỏng vấn ở đây, bài test cho làm trước nộp online, đến đoạn gặp HR lương đóng không full bhxh thì thấy chán rồi (5 củ thôi) đứng dậy nói thẳng “chúng ta không thuộc về nhau” rồi ra về. Khuyên các bạn Fresher không nên vào phí thanh Xuân
Mình ko làm ở đây (tạ ơn trời) nhưng bạn mình từng có tg TTS và cty vẫn nát ấy bạn. Bạn mình kể là cty bóc lột, bắt làm task nhiều nhưng lương bèo bọt có 1 tr cho TTS thôi. Nên mới tuyển liên tục vì ng ta nghĩ hết mẹ e còn đâu
Khuyên thật nếu bạn có background ổn, cv chỉnh chu thì hãy tìm cho mình cơ hội khác tốt hơn tại những công ty tầm cỡ. Đây nó lùa gà intern vào để hành giao task với mức lương bèo bọt, công việc thì quá nhiều. Môi trường làm việc không còn gì để nói, từ bàn ghế đến cơ sở vật chất không khác gì cái chuồng heo, ăn đâu xả đó rất dơ dáy. Vào đây làm chỉ tự hạ thấp khả năng của bạn xuống thôi.
Thân ái !
Công ty lương thấp , OT không lương , các bạn Fresher/Junior không nên vào làm
**Sẽ rất hữu ích cho những bạn nào đang pv hay có ý định apply vào công ty nhé!**
Ngắn gọn là: công ty luôn có “chiến lược” tuyển “1 nùi” người vào chạy project (pj ất ơ nhỏ lẻ cũng sẽ được Síp “phóng đại” vĩ mô) —-> sau một thời gian thì cắt giảm không thương tiếc.
Thay vì bỏ tiền ra thuê freelancer nhưng vài lần bị “bất cập + thua lỗ” nên nảy sinh ra “chiến lược tuyệt vời” như trên. Cứ tuyển ùa vào, cho nv cảm giác được “trọng dụng” sau đó kiếm đủ chuyện để “đào thải”, đơn giản là các “bé/bạn/anh/chị” nhẹ dạ cả tin hay yếu lòng bị khuất phục.
Ai thích cảm giác hồi hộp gây cấn thì vào trải nghiệm nha!
Công ty tuy nhỏ nhưng đang phát triển dần lên từ số lượng nhân viên, chế độ đãi ngộ đến văn hoá doanh nghiệp. Đồng nghiệp đều nice, anh chị sếp thì quan tâm nhân viên. Mango tuyển dụng không quá khó nên phù hợp với các bạn fresher muốn thử sức ở môi trường agency chuyên nghiệp ( à Mango chuyên về mảng web và SEO nhé ).
Mình viết vài dòng lên đây cũng là cảm ơn cty vì đã thu nhận và giup đỡ mình từ con số 0. Mình học được rất nhiều từ mọi người tại đây
Im mẹ mồm giùm cái đi
Chắc review này của c.linh roy =]]
Chắc “người nhà” vào seeding roài
Xin chào mn! Em dự định ứng tuyển vào đây mà đọc các cmt của anh chị từ 3 năm trước rồi, ko biết có anh chị nào apply thời gian gần đây tầm 1 năm ko cho em xin chút review với ạ. Em cảm ơn mn nhiều
Toàn comment vô học, cty đuổi được mấy bố drama này đi đúng cũng hên cho họ :))))
Phòng họp để p.v dơ như cái chuồng vịt, giấy tờ, cv vứt lung tung trên bàn. nhìn sơ qua thì ghế ngồi tồi tàn, có cái gãy. Đợi hơn 15ph ko thấy bóng dáng ai ra nói phải đợi hay cho ly nước. Wc sát bên, nghe xối nước ầm ầm. Thế là đứng dậy về luôn. Đỡ mất tgian