- Review company Line Technology Vietnam (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Đã out cty đã lâu không biết PM/Lead chuyên xài Copilot để làm việc còn làm ở đây không, vừa không có tài vừa không có đức chuyên blame ae dev với sếp. Mà ông này Vozer hay sao ấy cứ cái gì liên quan đến số là tính sai tùm lum, hình như không biết cả dùng excel. Công ty nên giữ anh này thật chặt chứ anh mà đi thì khổ các cty khác.
Một công ty tốt, mức lương ổn định. Văn phòng rất đẹp, con người chan hòa và cùng nhau đoàn kết cố gắng nỗ lực đạt các mục tiêu phát triển công ty. Ngoài ra chế độ cho nhân viên tốt và đủ để bạn tập trung hoàn toàn cho công việc. Sáng đi làm, chiều đi về nhà vui vẻ và tràn đầy hạnh phúc.
Bỗng nhiên tôi tỉnh giấc, chị leader BO xuất hiện mỉm cười, hóa ra chỉ là mơ…
Công Tỷ có ông Huy Đỗ gì đó mặt vênh vênh váo váo toàn khoe kiến thức thâm sâu
Dự án thì toàn làm cái nội bộ có cũng được hông có chả sao
Về doạ dẫm, tinh tướng với anh em Việt Nam, chứ Nhật thì nó sợ bợ đít lun á
Em đang muốn apply fresher vào đây, mọi người cho em review về lương thưởng, môi trường làm việc, cơ hội thăng tiến với ạ, em cảm ơn
công ty sắp mở rộng văn phòng, tuyển thêm 1000 dev
LINE đang tuyển phiên dịch, các bác cho e xin đá*h giá môi trường, lương, đồng nghiệp, ….
Mình cũg đag muốn ứng tuyển vtri pdich korean it comtor mà chưa biết gì về cty này, ai có ttin gì share đi a
Công ty đang đi xuống, nhân sự chủ yếu tuyển thay thế. Năm rồi nghỉ mất 10 mạng mà chưa tuyển bù lại được. Làm với mấy đứa Nhật, Hàn thì chúng nó thượng đẳng, bố đời lắm.
Dev ở đây phần lớn rảnh, có đứa làm ngoài nhiều hơn làm cho công ty.
Dự án toàn mấy cái nhỏ bé dạng bọn Hàn hay Nhật nó không muốn làm.
Một bầy sếp không được nhân viên tôn trọng.
Phúc lợi bị cắt giảm.
Văn phòng khả năng cao bị thu hẹp.
Làm hybrid sắp bị bãi bỏ.
Đồng nghiệp sống kiểu hai mặt: đâm sau lưng nhau là thường xuyên.
Cấu trúc công ty thay đổi liên tục, nhiều phòng ban được sinh ra mà chẳng có giá trị gì.