- Review company InfoPlus (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company AvePoint Vietnam Company Limited (Vietnam)
Review Company AvePoint Vietnam Company Limited (Vietnam) Name: Công ty AvePoint Vietnam Company Limited
Recent Comments
Review company Công ty TNHH MetaCrew (Vietnam)
2025-08-04 by Cớt (pm quèn)
Review company Công ty TNHH MetaCrew (Vietnam)
2025-08-04 by Người qua đường (Dev)
Review company Công ty TNHH MetaCrew (Vietnam)
2025-08-04 by Dev (Đã nghỉ) (Dev)
Khi nào lee young seok về nước thì apply lại. Việc nhàn, lương cao rồi gái xinh nữa :))
Nghe nói Thuý mặt lợn được tuyển làm HRM bên này. Ôi HRM Nguyễn Thị Minh Thuý, chắc pass bằng cách đong đưa và nháy mắt rồi. Tuyển cái con chỉ làm việc chân tay mua sắm và ăn bớt tiền của cty cũ về làm thì cái Info này cũng đéo ra gì.
Từ ngày về đây Thuý mặt lợn đax giới thiệu được nhà CC nào mới chưa, chắc trưởng phòng thì không phải đi mua sắm với tìm nhà cc nữa rồi :))))
Cô gái này thân với lái xe và các sếp lắm. Chồng dễ dãi thật mới cho ăn mặc kiểu này đi làm. Đúng là lồi nào úp vào hố đấy :))
Làm lâu thì kiểu gì cũng có đứa bị sếp ghét với sếp soi thôi, mọi thứ từ mồm con này mà ra hết đó, từ từ mà tận hưởng
Ba con rồi mà sống nhục như ***. Con mày lớn lên cũng khốn nạn thôi Thuý nhé
-Ưu: công ty trẻ, các sếp là người Hàn rất thân thiện và hào sảng (sếp sẵn sàng tăng lương cao/thưởng cho các nhân viên có năng lực và có kq làm việc tốt, mình thật sự chưa thấy ở đâu có chế độ review tăng lương cho nv cao như vậy. Hàng tháng, hàng quý các team đều đi ăn liên hoan và được công ty trả 100% cộng thêm sếp luôn sẵn lòng thay đổi chế độ/chính sách công ty để có lợi cho nhân viên nhất). Môi trường làm việc trực tiếp với người Hàn nên có nhiều thử thách, có thể rèn luyện được kĩ năng, tính tự giác, nghiêm túc và trách nhiệm trong công việc (đây cũng là lý do ai không có đủ năng lực và trách nhiệm sẽ tự bị đào thải).
– Nhược: công ty nhỏ nên chưa theo quy trình lắm, các sếp đều là người Hàn nên chưa thể sát sao trong công việc (cần những người Việt thật sự có tài và bản lĩnh). Team nhân sự cần chuyên nghiệp hơn trong việc tuyển dụng.
Dự án bết bát, nhân viên không tuyển được, ra vào liên tục. Nhân sự làm lâu năm cũng k giữ được thì chẳng phải tăng lương :))))
Chính sách không có gì, thăng tiến không có. Không tăng lương thì chó nó ở lại.
Review ng* vậy
Công ty dốt nát từ nóc, để người giỏi có tâm đi hết.Cấp quản lý mà tầm chưa vững tâm chưa đủ thì đừng bao giờ nghĩ tuyển được người có tài và bản lĩnh. Kẻ đến vì lương rồi sẽ đi vì lương thôi.
Toàn những nhân viên nghỉ việc lên đây nói xấu công ty. Giỏi giang sao không vào gặp CEO mà nói trực tiếp đi, bôi nhọ công ty ở đây thì tốt đẹp gì đâu mà chê bai người khác.
Những lời nói không đúng sự thật, làm ảnh hưởng đến uy tín của công ty sẽ bị điều tra và truy cứu trách nhiệm đến cùng.
Người giỏi giang và có tầm thật sự sẽ không có hành động thấp hèn như vậy
kkk Vậy mà mịn nghe nói có đợt nhân viên cũ hẹn gặp 2 CEO nói chuyện. Mà chỉ có 1 CEO là ngồi nghe còn 1 CEO còn lại thì đi lên trên an ủi thằng bạn mình “Mày đừng lo tao sẽ nói hộ”. Các CEO có tâm có tầm sẽ k bao giờ bao che cho những thằng bạn ngu. Thằng bạn ng* đó chính là tôi. Lee Young Seok. Tôi đã dùng hết can đảm của mình để nói lên sự thật. Mong các bạn hãy thứ tha cho lỗi lầm của tôi.
Cuối năm công ty đuổi việc nhân viên
Muốn thành công thì phải chấp nhận trải qua đắng cay ngọt bùi Long à
Bố thích đuổi đấy được không?
Chế độ tốt, sếp thân thiện, đồng nghiệp hòa đồng, zui zẻ.
Đợi ngày Info sập :)))
Ngu thì không tồn tại mãi được đâu
Phỏng vấn HR không nhiệt tình nhé, tưởng lương ở đây là cao nhưng tính ra lại k có chế độ gì khác. Phỏng vấn chi vui thôi chứ làm thì thôi ạ
công nhận, phỏng vấn toàn hỏi kỹ năng mềm , chứ kỹ thuật chả thấy hỏi tý nào. lạ thật xong fail phỏng vấn . why ?
Dự án đang cần người, deal lương khá dễ. Lương cao hơn mặt bằng, người Hàn dễ tính.
Các bác có ý định làm 1-2 năm thì cũng ổn, lương cao lắm, không biết thưởng thế nào
Bạn ơi vị trí trưởng nhóm kinh doanh thì ổn k? Họ đang gọi mình đi pv
Cứ pv thôi bạn, deal lương dễ lắm nhé
Cty có 2 ông người Hàn là CEO và toàn bộ quản lý cấp dưới là người Hàn, chỉ có leader là người Việt thôi nhé các bác.
Các team làm sp có InfoERP, InfoCity, API và Infra. Nói chung là 2 team Infra với API thì là ăn còn được, chứ hai team kia chắc không ăn thua. Vì cũng chẳng cạnh tranh được với những cty khác.
Công ty chắc cũng chỉ có thể trên dưới 100 người thôi chứ cũng chẳng hơn được, vì cái tầm quản lý cũng chỉ ở mức cảm tính, thích thì đì không thích thì vẫn đì nhé, người Hàn mà.
Ở cty ngứa mắt nhất con Thúy HRM xôi thịt, mặt lúc nào cũng sưng lên, hrm rất thái độ với mấy người sắp nghỉ việc, hay nói đạo lý nhưng thật ra sống như lòn nhé. Từ ngày có nó thì lão Woo hay được ăn đặc sản xôi thịt, nhân viên của nó thì ai thái độ không tốt, giỏi thì đều bị đì cho nghỉ nhé, gần chục em gái Hr xinh đẹp nghỉ rồi.
Các bác cân nhắc khi vào nhé :)))
Thúy nghỉ cmnr còn đâu
HR gọi điện hẹn phỏng vấn như bố đời vậy
Cty không có chế độ gì ngoài lương nhé. Công nghệ cũ, sếp không có tầm và cũng không có tâm. Dev nghỉ một lúc nguyên team và cũng chẳng tuyển được người mới thay thế
Ms Thuý HRM có vai trò gì trong công ty vậy? Từ ngày vào thấy nhân viên nghỉ suốt, chế độ chính sách chẳng khác gì, HR 5-6 người mà cần hỏi gì một cái là chẳng biết hỏi ai, ra vào chẳng thông báo chẳng hướng dẫn gì :)))
InfoCity gồm 4 team chính: InfoERP, InfoCity, API và Infra. Nhân sự khoảng 60 nhân viên và gần đây tuyển ồ ạt nên đã gần 100 ng rồi.
Các bác định vào đây làm cho các team khác thì được chứ né cái InfoCity ra nhé. Manager yếu kém, *** dê, không biết gì về tech, không có năng lực quản lý. Con PO cũng vậy, là kế toán bình thường và có tiếng Hàn, được cái lúc nào le ve với ông Lee :))). Ngoài ưu điểm đó ra thì nó k biết gì về tech và sản phẩm. Toàn thứ ng* si làm quản lý, dắt mũi dev, dev bị coi như con vậy, bảo gì phải nghe nấy. Team này có 6 người xin nghỉ rồi, HR cũng đéo tuyển đc ng thay thế.
Nói đến HR thì chưa thấy ở đâu HR ra vào nhiều như thay áo. HRM Thuý là bạn con PO, cũng không có năng lực nên nv mới nghỉ nhiều như v nhé. Bà này thích mặc áo hở ng*c, được cái *** và rất to, suốt ngày le ve cạnh các sếp :)))
Bên này lương được cái cũng cao, nhưng ngoài lương thì đéo có gì khác. Công ty như cái viện dưỡng lão, toàn mấy ông Hàn Quốc già mắt mờ chân chậm bảo thủ và ng* dốt
Mình nghĩ là quan điểm của bạn không chính xác rồi, bạn nên review chính xác để mn đọc và hiểu rõ về cty hơn nhé. Tuy không biết nội bộ công ty xích mích như thế nào nhưng theo mình thấy infocity được mà, có mr nee nghiệp vụ đỉnh cao, PO công nghệ đẳng cấp thế giới, sếp hiền lương, nhân viên thục đức, từng team trong cty đoàn kết gắn bó keo sơn,…
1 Công ty rất xứng đangs để làm việc nhé, ngoài việc mình bốc phét ra thì không có gì để bàn cả. Chúc các human còn ở lại cống hiến hết mình và ngày càng yêu cty nhiều hơn nhé
Nhân viên mới được quan tâm đặc biệt, còn nhân viên lâu năm thì nghỉ không tiếc.
Từ ngày vào cty ký cái hợp đồng đến 3 lần, chưa nhận được lại một bản nào :)))
Lễ tân ngon lắm, mỗi tội ngáo
HR ăn mặc nhìn sao sao mà hỏi vô duyên. Nói chung phỏng vấn chả thấy nói gì đến chế độ phúc lợi với nhân viên mà toàn hỏi về đời tư. Cảm thấy công ty không chuyên nghiệp. Nên hỏi kỹ hơn nếu định làm việc.
HR Có biết gì về chế độ đâu :)))
Hôm trc mình có đi pv bên này. Ấn tượng đầu tiên là HR k có sự nhiệt tình, cũng k có thông báo trước với ứng viên là phải điền form, hay điền form bn lâu. Lần đầu tiên đi pv mà thấy 1 cv điền form một cách thủ công như thế, trong khi những thông tin ấy hoàn toàn có trong CV rồi. Để mình tự điền form chán chê rồi có ng pv, mà mặt khinh khỉnh luôn ấy. Cảm thấy môi trg không được chuyên nghiệp lắm. Nhưng là cty của Hàn nên có thể sẽ k quá áp lực.
Công ty chả có chế độ gì ngoài tháng thứ 13
Review nhảm nhí, dislike
Hương HR dễ thương lắm, mấy bé ERP cũng ngon
tán được thì ấm
Ae cho xin chút rv về cty.
Chế độ, môi trường, hình thức pv.
Pv 1 vòng. Pv tech khá sâu và kĩ về công việc ở cty cũ. Hr pv hơi vô duyên, hỏi khá nhiều câu văn mẫu và sâu về đời tư cá nhân
Chế độ thưởng lễ tết không tốt, công việc theo process của Hàn nên hơi ngược ngược và cứng nhắc.
Nhưng chế độ OT tốt, lương luôn đúng hạn, không bị chậm lương
Nội quy công ty không rõ ràng, HR hay không thân thiện hay có những quy tắc ngầm rồi đùng cái anh em mất quyền lợi nhưng lại nói nội quy cty (Như đã nói, công ty không đưa ra nội quy gì public)
Xếp Hàn ở đây luôn vui vẻ, hòa đồng.
Công ty của Hàn nên giờ giấc phải chấp hành.
Nhưng đổi lại sếp và đồng nghiệp trẻ, nice, cũng hay xàm xí vui vẻ
Công ty Hàn, Sếp ng* & môi trường làm việc già lạc hậu.
Sếp không đá*h giá được năng lực nhân viên.