- Review company idocNet (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Recent Comments
Review Company Meey Land (Meey Group)
2025-09-07 by Anonymous
Review Company Meey Land (Meey Group)
2025-09-07 by Anonymous
(DEV – đã làm 2 năm ở đây)
1.
Lương thấp, tăng lương thấp, coi chừng bị lừa vụ đóng bảo hiểm xã hội.
2.
CHỈ TUYỂN INTERN (vì dễ bào, dễ nghe lời hehe)
3.
Thời gian đi làm thì thoải mái (tùy từng team)
Đã làm ở đây 2 năm nhưng thời gian ngồi chơi chắc phải 60%
4.
Leader team FE chả biết con cẹc gì cả, nói chung là không học hỏi được gì từ leader.
Leader còn phải gọi điện cho nhân viên cũ về support là hiểu rồi.
Cực kì mõm, ông này nói 10 thì ae chỉ nên tin 1 thôi.
Làm việc cùng ông này cực kì ức chế, nói nhiều làm ít.
Leader BE, BA thì oke.
Nhóm Tester có vài mẹ hay soi mói, nói xấu người khác, ae nên cẩn thận
5.
Tester vào đây, test thì ít mà phải support, hỗ trọ khách hàng thì nhiều, lương thì thấp
6.
Công nghệ là Net Framework, Reactjs
Code không được sáng tạo, phải làm theo frame nên rất nhàm chán và không lên trình được nhiều, vì suốt ngày phải đi copy paste
7.
Phù hợp với ae IT mới ra trường nhưng chỉ nên làm 1 năm thôi rồi bay
Nhân viên tự xin nghỉ liên tục( lương thấp, không học hỏi được gì)
Đi học hay nghỉ thì vẫn được full lương
Có ông sếp tên là Tùng: Cực kỳ hãm, ko lắng nghe nhân viên. Họp suốt ngày 1 thôi 1 hồi xong quay ra ông cứ quyết theo ý ông. Rất hay soi mói, móc ngoáy chửi khịa nhân viên, thiếu tôn trọng và hay xúc phạm nhân viên. Rất thích thể hiện và chỉ trích nhân viên trước đám đông.
Còn môi trường thì sao? Toàn 1 đám nịnh thần, trong cuộc họp thì sếp nói sao làm vậy chả ý kiến gì (Cũng dễ hiểu vì ý kiến thì sếp vẫn làm theo ý mình), nhân viên làm việc thì ko công nhận, quản lý thì chỉ dình dìm nhân viên xuống cướp công. Văn hóa thì chia bè chia phái ma cũ bắt nạt ma mới chỉ dình soi xem nhân viên mới sai gì để chèn ép.
Thề làm bao nhiêu cty rồi chưa gặp phải cty nào hãm như cty này.
Ngoài đồng nghiệp ra thì mọi thứ đều tệ họp liên tục
Khả năng phát triển không
Training không
Ăn trưa không
Du lịch không
lương thấp =))))
sếp thì thôi khỏi nói
Để mà bình luận thì nói thật là như này:
1. Công việc: Mình đã từng làm tester ở đấy 1 vài tháng, nhưng test thì ít mà chăm sóc khách hàng, support IT là chủ yếu, ai làm lâu ở đây thì ra ngoài không có tí kinh nghiệm nào về test đâu, nên mn cân nhắc nếu muốn chuyên sâu về test thì nên né công ty này ra, phí thanh xuân lại chẳng được tí kinh nghiệm nào nên hồn, mình ra phỏng vấn các công ty khác mới biết là mấy tháng làm tester như không, chán chả muốn nói, nghỉ rồi mới thấy nhẹ nhàng cái con người, mới dám viết những dòng tâm sự thật lòng. kaka 🙁 🙁 🙁
2. Chấm âm điểm cho bà HR AH già cả, mặt lưỡi cày, mắt diều hâu. Ôi thôi, nghe nói bà này là con gái của ông to bà lớn nào mà làm cựu bộ trưởng hay phó bộ trưởng gì đó k rõ, suốt ngày: “Động đến con chị, động đến tiền của chị, động đến gia đình chị, thì nhà chị có đủ khả năng để chu di tam tộc 3 đời nhà nó”. Kêu là mấy bọn tỉnh lẻ cút về quê đi chứ cứ lôi nhau hết ra HN thế này chật cả đất, trả lại 1 HN bình yên và tĩnh lặng, bố con điên này nữa chời đất, nhà thì giàu mà quần áo mặc nhăn nhúm như rẻ rách, đầu tóc thì lúc nào cũng xoăn xoăn rối bù xù, tiểu thư Hà thành mà nhìn không đẹp bằng 1 cô buôn đồng nát, nói chung là xấu người xấu cả cái nết. Phỏng vấn thì ngon ngọt khen công ty này nọ hết lời, dự án lớn nhỏ này kia, đến khi vào mới biết: Nợ bảo hiểm, 1 vài tháng bị chậm lương, nợ tiền thuê văn phòng, … vào chính thức mà không chủ động hỏi bảo hiểm là không đóng cho luôn, thế mới thú vị chứ lị, mà suốt ngày đi nói xấu sếp tổng, trong khi trước mặt thì ngoan như cún. À trước khi mình nghỉ còn nghe nói là bả không thuê người dọn vệ sinh nữa, mà tất cả nhân viên sẽ được phân công trực nhật, lau bàn quét dọn và đổ rác, hên là mình đi rồi chứ không thì lại vừa làm nhân viên vừa làm lao công k lương.
Thôi nói chung là khuyên các bạn trẻ đừng dại gì mà vào làm ở đây nhé, lâu dần khẩu nghiệp lắm, k có kinh nghiệm lại còn hư cả cái con người 😀
Theo cái nhóm trung tâm T3h đến làm thì như quần què
Né mẹ đi cho lành
Ưu điểm: còn lâu tao mới nói
Đồng đội khá vui vẻ, uống rượu vui bét nhè.
Nhược điểm:
Công ty nhỏ, nhân viên ôm đồm nhiều việc
Sếp tham việc, hay ép nhân viên lòi đít
Lúc nào cũng văn hóa công ty là nói thẳng. Cái sh*t gì thế?? Thế cũng thành văn hóa công ty à?
Cảm giác mình không được coi trọng, mình chỉ là công cụ của các ông ý
1 từ thôi: chán. Hãy nghe tôi, review ntn thì cty đúng là như thế đó. Các em nên né gấp trc khi đi vào và đi ra ko có tí kiến thức gì
E k apply mà công ty này gọi điện đi pv. Đến mới biết là chỉ tuyển front end C#, bảo e chỉ biết js thế là cho về luôn. Nên bác nào apply front end chú ý nhé. Họ k tuyển js đâu
– Bước đầu nhận thấy cty làm việc thiếu chuyên nghiệp. ứng viên đến pv thì để đợi 2 tiếng đồng hồ xong bảo đi về hẹn hôm khác đến pv sau.
– Chị HR gì đấy có tuổi hỏi đủ thể loại gia đình bố mẹ nghề nghiệp ace họ hàng của ứng viên. Xong ngồi khoe khoang cty đi du lịch toàn resort 5 sao nọ kia
Đừng lãng phí tuổi trẻ ở đây . tôi chấm âm điểm
Mình đi pv ở đây, nhưng không làm việc, không biết công ty thế nào nhưng đá*h giá HR 1 sao
HR có tuổi nhưng nói nhanh và hay chen lời của ứng viên, mình không kịp trả lời đã bị cướp lời, pv phải nói thật nhanh kẻo ko kịp tốc độ của HR
Ngoài ra còn giới thiệu các dự án trăm tỷ, nghe là thấy có mùi bánh vẽ
thiết nghĩ nên chạy sớm bạn à ở lại lâu dễ sinh khẩu nghiệp lắm
Đi pv vị trí tester nhưng chả hỏi kiến thức chuyên môn gì , toàn hỏi những cái đâu đâu , còn hỏi các thiết bị nhà vệ sinh của tập toàn nào ??? em pv tester cơ mà .
Bà pv có tuổi rồi mà ứng viên đang nói thì cướp lời , giới thiệu dự án này nọ , toàn dự án cho cấp tỉnh với chính phủ , không dự án nào dưới 10 tỷ , nói mà mình nghe kiểu rất khinh thường sinh viên mới ra trường .
Bác nói đúng quá, chỉ được cái khua môi múa mép. Văn hóa thì nhố nhăng không ra thể thống gì. Nói tóm lại còn trẻ còn rất nhiều sự lựa chọn thì đừng có đâm đầu vào ổ nhền nhện đó phí tuổi trẻ ….
Chán chả buồn nói. Đừng vào làm gì các bạn trẻ ạ….
Công ty thì nhân viên cứng thì ít toàn thực toàn thực tập bắt làm OT rõ nhiều, lương thì rõ thấp không đủ tiền ăn trưa luôn
Review 1 chút về công ty cho ai có dự định vào đây ạ. Đầu tiên là phải nói đến văn hoa của công ty là họp: họp liên tục.. họp bất kể thời gian cứ đến gần giờ nghỉ là gọi vào họp mà họp 1 phát ít nhất cũng phải 1 tiếng. Thứ 2 là văn hoá chửi hôm nào đi làm cũng không bình yên sếp suốt ngày chửi, không có phòng họp khép kín nên là sếp chửi thì cả công ty đều nghe. Lương thì bèo, dự án nhiều nhưng giờ chỉ còn vài nhân viên cứng ở lại còn đâu thì toàn tuyển thực tập sinh với mới ra trường vào để trả lương ít mà OT thì nhiều,… Đội test thì không chuyên nghiệp phải làm đủ thứ chứ không phải test chuyên. Nói chung là không nên vào
Đội test phải làm cả chăm sóc khách hàng , ty tỷ thứ việc mà vốn dĩ nó phải được làm bởi những vị trí khác
phải bỏ ông Đức với ông Tùng đi thì mới thay đổi đc :v
Làm tester thì không nên vào. Lương bèo, kinh nghiệm chuyên sau test ít, không có quy trình làm việc rõ ràng, chế độ chán.
Nói chung là muốn đi theo test thì không nên vào đây không đến lúc ra ngoài phỏng vấn mới biết là mình không có tí kinh nghiệm gì về test đâu các bạn nhé
Tester nhưng lại phải cam nhiều vị trí khác , nói chung là mới ra trường thì nên thử , nhưng lấn sâu là chuyển sang nghề khác đó không giống mong muốn ban đầu mình làm đâu
E đang đến phỏng vấn TTS tester, có bà ở phòng triển khai nói nhiều quá, kb sao a nhỉ
– Công ty nhìn chung là khó phát triển
– Lương thì thấp. chưa thấy ở đâu thấp như ở đây
– các sếp thì khó tính
Công ty có 2 ông sếp là 2 anh em, mà khác nhau một trời một vực, một ông thì nói năng hợp lý, biết công nhận năng lực nhân viên (ông này ngồi trong phòng riêng), một ông thì chuyên dìm nhân viên, đi họp cả đội cho ý kiến nhưng rồi vẫn phải nghe theo ý kiến ông ấy (ông này ngồi ngoài, ngồi sau lưng nhân viên để soi). Ai mê đá bóng thì vào đây hợp vì các sếp thích đá bóng. Fresher thì trả 800k, lên chính thức thì đc 4-5tr, 2-3 năm kinh nghiệm cũng chỉ được 6-8tr, mấy anh chị gắn bó lâu năm thì trên chục triệu (hình như bây giờ đã tăng nhưng vẫn thấp so với mặt bằng). Có một bộ phận gắn bó lâu năm, còn lại là cứ fresher vào 1 năm lại nghỉ. Được cái không có chấm công nên đi sớm về muộn tí không sao. Lương thấp nhưng thưởng tết khá ổn. Có đi du lịch. Không có khám sức khỏe.
Vì lương thấp nên thưởng tết mới khá ổn đó. Bạn thử cộng cả lương cả thưởng rồi chia cho 12 tháng vẫn thấp hơn các công ty khác không thưởng =)))
Công ty nhỏ, làm outsource 1 vài dự án hộ cả thế nhỏ lẻ. Vì vậy nên công ty không phát triển lên được, chính sách và chế độ đãi ngộ cũng lèo nhèo. Chuyên lừa mấy em sinh viên vào thực tập không lương, FRESHER trả lương 1-2 triệu. Lên NV chính thức sau vài tháng thì lương 4-5 triệu. Dev 2-4 năm kinh nghiệm lương 6-8 triệu. Từ đó các bạn có thể thấy tình hình tài chính của công ty. Văn phòng chật hẹp, nóng lực, điều hòa còn tiếc tiền ko bật, chỉ bật chỗ sếp ngồi. Được mỗi cái giờ giấc thoải mái, 8h làm thì 9h đến cũng được. Ngoài ra ko có gì nổi bật, dev làm 1 năm chạy sang cty khác hết.
hic. họ vừa gọi e đi phỏng vấn fresher tester :))) đọc xong hoang mang quá. hihi thích là nó gần chỗ em ở thôi. cty này ko nêu mực lương, cứ ghi là phỏng vấn bàn, nên cũng khó deal lương.
Bạn trẻ năng động, được phát triển thoải mái theo thế mạnh
Đầy đủ chế độ như công ty khác, thưởng tết, lương tháng 13 theo năng lực
Vào đây thì chế độ như shit nhé. Lần đầu tiên thấy quả công ty đóng bảo hiểm theo năng lực :)) nhiều người mà không hỏi về bảo hiểm thì mãi không đóng dẹp mẹ đi