Review company Hệ thống Giáo dục HOCMAI (Vietnam)

Ngày nảy ngày nay, ở cái công ty HOCMAI có 1 con tên là H. Chính vì nó tên là H nên nó kèm theo cả sự HL trong con người nó nữa. Tại sao nó lại HL à, có lẽ là do bẩm sinh. Trái đất có thể ngừng quay nhưng sự HL của nó thì chắc chắn là không bao giờ ngừng. Nó luôn luôn thích chèn ép người khác, bắt người khác làm những việc vô lý trong khi đến bản thân nó cũng không làm được. Nó luôn tỏ ra bận rộn nhưng thực chất nó chả làm cái mẹ gì cả. Đã thế còn bị ngáo quyền lực, có bà chị xin nghỉ phép đã thông báo cho lead rồi nhưng nó bắt bà chị phải thông báo cho cả nó nữa mặc dù nó chả là cái đ gì. Làm việc thì không bao giờ có kế hoạch, chuyên môn úp sọt người khác, bắt người khác phải chạy theo nó. Chuyên môn thì không có nhưng rất thích đá*h giá chuyên môn của người khác. Nào là không có năng lực, tiến độ chậm, tư duy kém. Nó sẽ không bao giờ thừa nhận nó sai và luôn tìm cách đổ lỗi cho người khác. Ai chức vụ ngang bằng hoặc kém hơn nó thì thái độ của nó vô cùng bố láo và mất dạ*. Nhưng khi có các sếp thì luôn tỏ ra cái vẻ thảo mai, giả tạo. Ai mà bị nó nợ tiền thì còn lâu mới lấy lại được. Có con bé đồng nghiệp mua trà sữa, nó mới mượn máy con bé để đặt cùng, thế đ nào cầm máy con bé đi cả công ty mời mọi người đặt, xong flex là nó mời trong khi con bé đồng nghiệp lại là người trả tiền. Đấy là sơ qua về sự HL của nó, không thể kể hết được vì quá nhiều. Đã rất nhiều người phải nghỉ việc vì không thể làm việc với nó. Còn về công ty thì chế độ đãi ngộ cho nhân viên không được tốt, đến cái lò vi sóng cho nhân viên quay cơm còn bị tịch thu. Và cũng xin bật mí luôn H tên là hạnh ( hạnh trong sự bất hạnh), chiều cao có hạn nhưng thủ đoạn vô biên, nó thuộc team truyền thông của khối B2C, ai mà có ý định xin vào team đấy thì chạy ngay đi, nhất là những em trẻ vào đấy nó đì cho thân tàn ma dại.

Đã làm ở đây được gần 4 năm, vừa rồi có plan ngoài nên mình mới nghỉ việc ở HOCMAI. Tuy nhiên, phải khẳng định không 1 môi trường nào tốt như ở đây, được các sếp chỉ bảo tận tình, các em trẻ thì nhiệt huyết, chăm chỉ

T Lưu phòng truyền thông, chuyên gia thích nghe báo cáo nhưng chả thấy đưa ra được giải pháp gì. Trao đổi cũng có nghe và hiểu đâu mà trao đổi? Khi tuyển nhân viên thì nói là “chị chỉ cần người nghe lời chứ không cần sáng tạo”. Lời của chị thì chỉ có “cho chị lý do đê, tại sao, tại sao? Em giải thích đê?” Chứ chưa thấy ra nổi cái giải pháp hay sáng tạo gì ở cái cương vị đó. Có sếp thì chị chị em em, sếp đi cái là lườm nguýt ngay được.
Công ty đáng yêu, nhân viên đoàn kết, các phòng ban trao đổi rất nuột, trừ Lưu T.

Nhân viên mới 1 ngày làm quần quật như nhân viên một tháng, mà một tháng thì cứ như là 1 năm, 2 “chị lead và manager” chả giúp được cái mẹ gì ngoài việc chửi và làm nhân viên trầm cảm vì sự kém chuyên môn của mình. Thiểu năng lắm mới thấy may mắn vì được vào Hocmai.

Bạn Nguyễn Thuỳ Linh bên dưới chắc chắn là seeding của “chị lead và manager”. Tại sao để vị trí là “nhân viên lâu năm” mà trong phần nội dung lại là “mới ra trường”? Lỗi content mất rồi.

Apply vị trí frontend dev thông qua topcv. Cũng được bên tuyển dụng gọi trao đổi trước, hẹn phỏng vấn. Hôm phỏng vấn thì có người đón và hướng dẫn đầy đủ.
Sau phỏng vấn tầm 4 ngày thì dc gọi offer và đi làm. Nhưng sau 2 tháng thì chưa hợp lắm nên nghỉ.

Văn phòng cũng như các review trước, hi vọng sẽ sớm cải thiện. Làm 2 tháng thì thấy đồng nghiệp cũng ổn, có hội đá banh (hình như mới bị cắt tiền), có lớp nhảy cho nhân viên nữ

Thấy review chửi công kích cá nhân dữ quá, nên mình cũng muốn viết review những cái tích cực