- Review company Giao Hàng Tiết Kiệm (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Recent Comments
môi trường làm ở phòng Marketing có nice không các bác
Team này ko tệ lắm đâu
thấy có vẻ càng ngày càng đi xuống
1. Nhân sự bảo gửi hợp đồng dịch vụ nhưng cuối cùng không gửi
2. Làm ngay tháng Tết (tháng 1), nhân sự tính sai lương bảo qua Tết giải quyết nhưng không giải quyết, hiện tại là đầu tháng 3 vẫn chưa thấy lương tháng 1 đâu, hỏi tới thì hẹn 5 đến 7 ngày chắc nghĩ nhân viên hít không khí sống ha gì ơ
3. Tùy người mà sẽ được cấp tài khoản để truy cập vô app nhân viên, kí hợp đồng
4. Nhân sự mỗi người làm việc 1 kiểu
5. Đã out sau khi kết thúc hợp đồng thời vụ 2 tháng
GHTK bị gì mà giao lâu vậy mọi người?
Môi trường IT bên này có ổn không các bác, thấy đăng tuyển
Ổn mà. Vào tích luỹ kinh nghiệm. it luôn dc coi trọng hơn các bp khác trong cty
ông vào hỏi mà vote người ta 1* ?
Sắp tạch rồi. Đang đình công hàng loạt
NÁT, HÀNH LÀ CHÍNH, Đ* BỌN HÀNH CHÍNH
Trải nghiệm khi làm việc tại BC – Đa số tuyển nhân lực trẻ, dễ sai vặt, luôn bị làm phiền kể cả ngày nghĩ (đúng hay sai, nghĩ phép hay nghĩ luôn đều bị gọi tên chịu trách nhiệm và giải quyết) nghĩ khó khăn mà còn bị làm phiền liên tục chảng những vậy ngày nghĩ mà còn chuyển chế độ thành work from home – Nhân viên cũ : bắt ép nv mới làm ca tối liên tục, cố ý không cho làm ca sáng (OT liên tục), task nv mới vào gánh hết nv cũ chỉ ngồi đó ăn lương-năng suất do bắt nv mới sử dụng id của mình để làm việc ( siêu TOXIC ) – Cực ồn ào vì mô hình Open-plan office, chật, dơ, nóng – ĐPBC kiêm BỐC VÁC HH phải nương theo LĐPT tức shipper (nhiều năm-thói quen) không đúng như quy định c.ty hiện hành. Làm luôn việc phải check email,skype 16 tiếng 1 ngày,là làm nhiều nhưng hưởng ít,nếu là con gái thì đảm bảo chạy mất dép sau 3 ngày. – Thay đổi chính sách liên tục để bào mòn sức lao động – Ca làm việc ở đây lúc ký hợp đồng làm văn phòng là 8 tiếng nhưng thực tế là 10-12 tiếng căng thăng thì 15-16 tiếng (làm cực sớm về cực trễ) – Ai dẻo miệng cấp trên giỏi thì đỡ làm việc chân tay – Chế độ lương KPI mập mờ, thiếu minh bạch, lương thấp – ĐPBC nghĩ liên tục, tuyển liên tục là có lý (luôn ưu tiên các bạn có kinh nghiệm) Tàn phá thanh xuân/sức khoẻ thì vào đây làm
Bạn này nói đúng nhé. NVBC khổ vậy đó. Có bạn còn làm tới 1,2 giờ sáng để kịp làm hàng. Ko kịp làm thì bị key chửi xuống.
CÔNG TY GIA ĐÌNH, vậy cho nhanh
Nhìn chung GHTK không phải là một môi trường không tốt, chỉ là mình đã chạm đúng vào điểm chạm tệ nhất GHTK, đó chính là bộ phận CSKH.
1. Về tính chất công việc
Bạn sẽ phải nhận 100 shop để chăm sóc, bạn sẽ tiếp nhận những phàn nàn từ shop mà nếu bạn là ngừoi không có khả năng tiếp nhận năng lượng tiêu cực thì rất khó để làm. Đôi khi các shop sẽ dùng những lời lẽ khó nghe với bạn. Đơn lấy chậm, giao chậm bạn sẽ phải giục vận hành, nhưng bạn giục hoài đơn vẫn như vậy và shop lại quay ra nói bạn không hỗ trợ shop. Ngoài ra còn 7749 sự vụ từ các shop như vỡ hỏng, mất hàng. Bạn sẽ phải đi soi cam như conan để tìm ra các kho có lỗi, đôi khi không may bạn sẽ bị đổ lỗi và bị gán phạt trừ lương :)))). Ngoài ra, bạn cũng cần phải có khả năng đi cãi nhau với vận hành để đòi quyền lợi cho shop. Nói thật chỉ đi trả lời 100 cái shop thôi cũng đủ chết rồi, mà lại còn phải đi làm thám tử conan nữa, cộng với việc phải điền 7749 cái docs. Vì thế nên bạn sẽ phải thường xuyên tăng ca, hoặc phải man g việc về nhà làm mà không được tính công.
2. Sếp thì không biết bảo vệ nhân viên, hay giữ lòng tự trọng cho nhân viên. Khi nói hay mắng nhân viên thì sẽ mắng luôn trong nhóm chung. Làm ở đó bạn sẽ bị mất niềm tin vào bản thân mình bởi ai cũng sẽ bị chê dốt, kém, làm chậm.
3. Lương so với mặt bằng chung cũng không cao, lương cứng từ 6,5tr-7tr, nhưng với khối lượng công việc bạn phải làm thì nó không đáng.
Tóm lại là nếu bạn muốn rèn luyện khả năng chịu đựng nghe các phàn nàn khó chịu từ shop, nghe sếp mắng, và rèn luyện sự thảo mai thì nên vào đây làm nhé!
Nói đúng rồi. Làm trong khối DVKH| COD| Điều phối | XLHH ở đây rất cực. Trong đó CS lương thấp nhất, thậm chí công sức lao động bị coi là rẻ mạt. Có chăng dc đồng nghiệp vui. Chứ cơ chế ko ổn
Đã trải nghiệm làm CSKH của GHTK, thực sự là đáng sợ. Nhân sự cũ chuyên thói ma mới bắt nạt ma cũ, như mình bị bắt làm việc 12 tiếng 1 ngày, trực cả cuối tuần. Những đứa làm lâu thì cấu kết với leader, gian lận cùng sale làm trùng khách hàng rồi ăn tiền chia nhau. Lúc bị bắt trùng cũng chỉ báo cho có rồi bỏ qua, lờ đi khỏi truy thu luôn. Mình cũng không hiểu sao trưởng bộ phận và giám đốc biết rõ nhưng vẫn để yên, cũng ăn cùng nhau luôn chăng? Thực sự nát từ trên nát xuống mà! Công ty lớn, uy tín lớn nhưng bộ phận CSKH lại là 1 ổ thối nát, không dẹp sớm thì khó mà phát triển xa hơn được.
Chuyện là e vừa đc gọi pv cho vị trí Chuyên viên phát triển kinh doanh E-Logistics B2C thì mn cho e xin ít review vs ạ
Sau thời gian làm GHTK mình khuyên các bạn đang tìm công việc đừng có đâm đầu vào GHTK. Cty nát từ trên xuống dưới, vận hành ỷ lại, tự ý delay hủy đơn. Nếu bạn nhắm 1 ngày bạn có thể làm 15-20 tiếng với mức lương 7tr + vô số các docs phải check + các sự vụ tồn đọng từ tháng này qua tháng nọ + đảm bảo giải quyết cho hơn 100 shop bạn care trong vòng 3 phút + hỗ trợ sale + nge sếp và shop đay nghiến cấp dưới và tất nhiên mọi deadline đều phải hoàn thành đúng hạn, ngoài giờ hành chính được giao BC cũng phải hoàn thiện và đương nhiên không có lương OT thì hãy apply vào GHTK.
A/c nào từng làm nhân viên bưu cục/ điều phối tại GHTK ở Bình Dương thì cho em hỏi công việc này như thế nào ạ? Có ổn không ạ?
Mấy kho khác thì sao không biết chứ kho ở TDM xe ra vào liên tục không có thời gian nghỉ, lương lại thấp vì kho lớn bị trừ bồi hoàn liên tục. Chỉ có vui vì có đồng nghiệp và cod dễ thương. Chứ lương k đủ sống
Làm từ sáng tới tối, cuối tháng auto trừ tiền mất hàng 500k- 1 triệu, vị trí cao thì trừ nhiều hơn. Ai cũng ko có kn nên chả học hỏi đc gì.
Minh là nữ mới ra trường năm 2018 là vào làm ngay kho ở Bình Dương vị trí thu ngân, . Làm từ 7h30 đến 8h tối, trưa tranh thủ lúc nào cod chưa về thì nghỉ. Tối về lại ôm lap ngồi làm báo cáo, môi trường làm việc sôi động toàn người trẻ :))). Cuối tháng nhận lương hú hồn vì trừ bồi hoàn các kiểu , lương thực nhận còn thua cả phụ kho. May mà ba mẹ bao ăn ở chứ k cũng k biết sống sao. Vậy mà mình cũng trụ được 1 năm, cả kho gần 60 cod mà chỉ có 2 thu ngân, tuyển được người mới thử việc 1,2 ngày là nghỉ.
Vào đây sẽ được trải nghiệm mọi thử, chỉ là k được thăng tiến và lương cao thôi :v . Dành cho các bạn mới ra trường cần kinh nghiệm đối nhân xử thế, vào công ty nhưng vẫn giữ được bản chất lương thiện :v. Nói chung là Ban GD công ty có tầm nhìn, hoạch định tốt nhưng chỉ ở trong đầu; cách truyền đạt lại với cấp dưới rất khác lạ. Ai làm được thì làm, k thì nghỉ. Vắng mợ chợ vẫn đông, đại loại vậy, chế độ kpi cứ thay đồi xoàng xoạt để lọc bớt nhân viên. không biết hiện tại ntn nhưng đây là quan điểm khách quan của mình vào lúc đó.
À kho mình làm việc COD dễ thương, đồng nghiệp ok chỉ là chế độ cty chán quá nên nghỉ thôi. k có tranh giành đấu đá gì mấy. Chắc kho ở tỉnh, chứ nghe trên HCM thì cũng drama cung đấu đầy
Nhân viên bưu cục thủ thừa Long An ổn không ạ
Mới ra trường nhìn thấy công ty có tuyển vị trí hành chính, rồi mình ứng tuyển vào và pv được duyệt vòng pv với leader xong kiếp nạn bắt đầu tới khi đi pv với TP.HCNS pv hẹn mình 10h thì mình đến trước khoảng 9h30 rồi cứ cho là mình đến sớm đi thì mình chờ đến 10h để có thể pv thì cty lại bắt mình chờ đến 10h45 mặc dù trước đó bên lễ tân có vào để hỏi mình 1 lần lúc 10h, rồi vẫn chưa thấy ai đến pv dù đúng giờ hẹn xong lúc 10h20 mình đến lễ tân hỏi lại lần nữa xong lại chờ đến 10h45 mới có người dẫn mình vào và bảo bận họp, kiếp nạn chính thức bắt đầu khi chị pv vào hỏi em chờ lâu lắm rồi phải không, mình đáp lịch sự cũng không lâu lắm, rồi chị đó kêu chị biết lâu lắm rồi vậy sao em không biết đi hỏi, xong mình nói là em có đi hỏi và chị lễ tân nói chờ xíu, xong ta pv kêu bộ em không biết đi hỏi lại hả. Rồi vào pv hỏi mấy cái xà lơ, biết văn hoá cty là gì hong, nghe mà muốn xỉu. Lúc chị trễ hẹn pv là khi vào chị nên cười và xin lỗi rồi đó. Tứkkkk
Ngày xưa GHTK có leader MKT sinh năm 97 tên Duyên chả biết gì về MKT. Làm ăn vớ vẩn dã man làm cả team chán rụng hết. Được cái nịnh sếp giỏi
Nhân viên bưu cục ở Thủ Thừa Long An ổn không mn
Review Công Ty Tìm kiếm công ty… Giao Hàng Tiết Kiệm Giao Hàng Tiết Kiệm Sản phẩm 1000+ 2.1 | 255 reviews Ảnh đại diện mặc định Tìm thấy 108 bình luận Mới nhất N Nguyễn Thị B (Ứng viên) 1 ngày trước Mới ra trường nhìn thấy công ty có tuyển vị trí hành chính, rồi mình ứng tuyển vào và pv được duyệt vòng pv với leader xong kiếp nạn bắt đầu tới khi đi pv với TP.HCNS pv hẹn mình 10h thì mình đến trước khoảng 9h30 rồi cứ cho là mình đến sớm đi thì mình chờ đến 10h để có thể pv thì cty lại bắt mình chờ đến 10h45 mặc dù trước đó bên lễ tân có vào để hỏi mình 1 lần lúc 10h, rồi vẫn chưa thấy ai đến pv dù đúng giờ hẹn xong lúc 10h20 mình đến lễ tân hỏi lại lần nữa xong lại chờ đến 10h45 mới có người dẫn mình vào và bảo bận họp, kiếp nạn chính thức bắt đầu khi chị pv vào hỏi em chờ lâu lắm rồi phải không, mình đáp lịch sự cũng không lâu lắm, rồi chị đó kêu chị biết lâu lắm rồi vậy sao em không biết đi hỏi, xong mình nói là em có đi hỏi và chị lễ tân nói chờ xíu, xong ta pv kêu bộ em không b iết đi hỏi lại hả. Rồi vào pv hỏi mấy cái xà lơ, biết văn hoá cty là gì hong, hỏi thiếu điều như biết quy mô công ty ntn ko, nghe mà muốn xỉu. Lúc chị trễ hẹn pv là khi vào chị nên cười và xin lỗi rồi đó má. Tứkkkk
Sao này cái chị này đi PV công ty khác cũng sẽ gặp nghiệp khi có hành vi với bạn trước đó thôi. Vui vẻ lên mà tìm nơi tốt hơn bạn ơi
E khuyên mn lỡ có làm ở đây thì đừng xin vào làm nhân viên bưu cục. E làm ở đây 3 tháng , 2 tháng đầu đi làm 27-28 công cả tăng ca, lương chưa tới 7tr. Bồi hoàn từ 2022 cũng bị gán vào đầu, bồi hoàn công ty không truy cứu được ai cũng gán vào đầu, mặc dù em đã khiếu nại rất nhiều lần không được giải quyết, lương tháng đầu tiên của em thiếu 4 công, liên hệ ròng rã 3 tháng trời k ai giải quyết, đỉnh điểm là tháng cuối cùng, đi làm 26 công, vừa bị khoá used thì các điều phối khác gán bồi hoàn đến mức tháng cuối cùng em làm không được nhận 1 nghìn nào. Công việc nặng nhọc em chịu được, làm 12 thậm chí 14-15 tiếng 1 ngày em cũng chịu được, nhưng làm để đá*h đổi lương ntn đây ạ. Đây là em nghỉ đúng quy trình viết đơn xin phép tử tế còn như vậy, quản lý bưu cục thì khốn nạn, chỉ chăm chăm gán bồi hoàn cho nhân viên để lương của mình cao.
Em gọi là bốc vác có bằng đại học và làm không công ạ.
Vô thì né nha cty này đc cái màu mè pv từ đth qua facetime rồi lên pv trực tiếp tưởng bở thu nhập chứ kh phải lương cứng nha.(rất hụt tiền bhxh) Lương cứng hđ 4tr580 cho mọi vị trí giám sát kho giám sát xe. Vô thì sếp hiểu kh sao vô mấy sếp hãm toàn đùng trách nhiệm, làm kh có nhiêu gán bồi hoàn đơn chia cho mọi người . Chính sách hút máu toàn tập từ trên xuống dưới. Sếp nói chuyện thì kh có vụ formal đâu toàn trống không vs áp đặt thậm chí có khi nói tục. Tinh thần ngày làm 12 tiếng công tính 8 tiếng nha. 10 tiếng mới đc check công xanh mà lương giờ tính 8 tiếng. Nên đuèng mơ tưởng là vừa tốt nghiệp ra làm sếp. Nói chung tinh thần thép mới làm đc còn kh thua. Rồi vi phạm nhẹ thì 30% lương nặng đuổi mất trắng.
Bạn làm ở đâu vậy? Mình đang chuẩn bị phỏng vấn vị trí nhân viên bưu cục tại Thủ Dầu Mot (Bình Dương) nè. Nghe bạn nói hoang mang quá không biết có nên vào đây làm không?
thương bạn, lũ quản lý cấp trung làm gì nghe thấy
cách công ty lấy tiền nhân viên ấy mà ??
công ty làm ăn như bòi, bày đặt phỏng vấn qua điện thoại, ra nhà xe mà làm cho khỏe chứ lương thì thấp đãi ngộ thì như kẹc.
ko thiếu công ty tốt, chỉ có người ng* mới đâm đầu vào đây
Tội nghiệp BLĐ xây dựng tầm nhìn chiến lược thật tốt bao nhiêu, thì toàn bị đám quản lý cấp trung phá tan tành bấy nhiêu!
Nát từ trong ra ngoài, bạn nào có ý định thì đừng vào đây, đời không như là mơ, môi trường năng động đồ đó, toàn trẻ trâu mới tốt nghiệp lên làn leader đồ đó
chuẩn cmnr, startup ở VN phông bạt nên bọn trẻ ranh cứ leader/manager khi đi làm chưa được lâu. Ngáo lương ngáo title sập cmn luôn công ty. Vớ vẩn vãi cả đái.