- Review company FIREAPPS (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company AvePoint Vietnam Company Limited (Vietnam)
Review Company AvePoint Vietnam Company Limited (Vietnam) Name: Công ty AvePoint Vietnam Company Limited
mấy thằng viết review kia cay cú vậy, sao đéo nghỉ việc đi, hay sợ là nghỉ rồi đéo chổ nào tuyển, đéo cos cty gia đình nào sướng như hiện tại, có quà rồi lâu lâu được mời chiên da về giảng cho nghe, giỏi thì nghỉ xem, không có tụi bây thì tuyển đứa khác, tụi bây nghỉ thì bớt 1 phần thưởng và tiền. ai cũng có thể bị replace cả,
Công ty đéo gì mà giờ toàn drama, còn kinh hơn sutrix. Vượt mặt mẹ sutrix rồi
Nhà dột từ nóc mà bạn 🙂 Dàn C còn drama thì ở dưới sao ko drama được
Drama gì thế, nổ luôn cho mọi người đỡ hóng. Ai chưa biết thì được biết. Ai biết rồi thì có thêm góc nhìn :)))
Thân gửi anh Khoa – CEO,
Thực lòng em đã quá chán với cách làm việc và nhân cách làm việc đạo đức giả của anh. Nay em viết tâm thư lên đây vì em biết chắc chắn anh hoặc đám gián điệp của anh vẫn đọc review mỗi ngày.
Ngày xưa khi còn là Fireapps, mọi thứ còn tốt biết mấy, anh em tập trung làm sản phẩm với nhau, chia sẻ niềm vui và sống rất tình cảm, tin tưởng nhau.
Giờ đây anh biến công ty thành những thành phần đơn lẻ, không tin tưởng và cắn xé nhau trong bóng tối. Và chính anh cũng đang tự tay huỷ hoại công sức của mình, tự vả vào má mình mỗi khi đứng trước toàn thể anh em buông lời đạo đức giả.
Anh bao che cho Tuấn Anh, một người không có năng lực lên làm Director, chỉ biết ch*m gió, làm trò hề và bù nhìn phục vụ lũ nhân viên làm bậy. Nhưng vì được anh chống lưng tốt, nên dẫu nhân viên có thấy Tuấn Anh chơi game suốt giờ làm, hoặc ngủ trưa quá giấc cũng không bị nhắc nhở. Nhưng nếu nhân viên làm gì, thì xác định là mất việc.
Anh đưa Đăng lên làm Hea d trong khi năng lực lãnh đạo không có, tư duy sản phẩm yếu, khiến anh em chán nản. Không phủ nhận năng lực Tech của anh ấy, nhưng rõ ràng vị trí hiện tại của anh ấy không phù hợp với năng lực.
Anh chấp nhận để Thành tạo dựng khối riêng, ích kỷ không tham gia với công ty. Đá*h lẻ khi chơi Trip, và chấp nhận những tin đồn cấp trên ngủ với nhân viên trong công ty.
Bản thân anh cũng chỉ buông lời đạo đức giả trước mặt anh em về cái gọi là “thành công” của anh. Nào là giá trị cốt lõi “tử tế” của anh. Nhưng khi nhân viên nói giỡn đôi câu, anh bắt người ta xin lỗi công khai trước thiên hạ. Hạ bệ danh phẩm người khác xuống, không khác các công ty nhà nước cộng hoà. Anh đang dần biến công tu gia đình thành công ty nhà nước. Thật tuyệt vời.
Những con người đang cười nói và hô hào với anh khi anh ch*m gió, họ cũng đang chửi anh sau lưng đấy. Em nghĩ anh biết chuyện đó, chứ người như anh sao lại không biết. Nhưng anh bỏ qua vì anh chỉ quan tâm tới tiền của anh và nghĩ bản thân luôn đúng.
Nếu anh đọc được dòng này, em không hy vọng anh thay đổi, vì chuyện đó chắc không xảy ra. Chỉ mong anh nhẹ tay để nhân viên bọn em có cái Tết êm ấm, sang năm em hứa sẽ tự nghỉ chứ không cần anh cho nghỉ.
Cám ơn anh,
Đổi tuấn anh lấy mông bính. Đổi khôn đấy =)))
Đọc topic bạn HR cũ không biết a Khoa bao che cho Tuấn Anh hay là Tuấn Thành. Cuối cùng có vẻ Tuấn Anh bị đưa lên thớt chốt thí cho Tuấn Thành. Như hậu cung nội chiến. Nhìn mặt ông Thành nham hiểm sao sao á
Rồi chủ thớt ăn xong tháng 13 đã nộp đơn tìm sếp khác chưa ?
Lũ su.c vat trên kia thì lôi đích danh tên con gái nhà người ta lên bàn tán, thì cũng đéo đàng hoàng hơn ai đâu mà bày đặt. Bố m ngại giùm
Dự là sang năm thớt được anh Khoa mời về làm cố zấn tối cao, đéo phải làm culi nữa =))
Đéo biết lên được level nào rồi mà review như các Shark cho anh Khoa lời khuyên ấy nhể =)) cười vl
Tâm thư thế này lại vả mặt rồi.
Uyên đi rồi giờ ông thành chuyển qua sủng ái ai thế ae? Hay đi ăn dạo qua đường từng em trong công ty =))
Thanh niên dev gì đó trong team MS simp Uyên giờ còn làm không nhỉ? Simp cho lắm mà đâu biết tối tối crush ngủ với sếp mình =)))
Hai cặp là dev quen qc cs gì đó thì phải. Team đó giờ ông cường gạ gái còn làm không nhỉ =)) có vụ giấu hr có vợ xong rủ đi chè nước mà bị bươi miết không biết còn làm không.
biết hồi đó MS có 2 cặp, mà giờ hình như nghỉ hết rồi. Cũng đúng, thằng nào mà chịu để cho bồ mình bị soi mói v. Lúc biết 2 bạn nữ đó có bồ (quen trong team ông Thành luôn), ổng còn nhắn lên group game báo với thằng đệ “Anh đã nói m nhanh tay hốt nó đi, ko nhanh là bị thằng khác hốt rồi đó, ng* ráng chịu”. Con gái nhà ngta mà cha làm như đồ trong siêu thị, chắc nó thèm đệ ông, cùng 1 nết mà ra
Hóa ra Uyên partnership bên đó là người yêu Thành à? Hèn gì?! Hồi đó nó lên chức, cái title của nó lạ vãi đạn. Tính ra bạn đó cũng xinh, nhưng cái mỏ hơi láo. Nhớ đợt đi team building hồi đầu năm, mn bị hành xác chết mẹ, nó lên chửi lộn thẳng với CBC, mà cái thái độ đúng bề trên ”đưa đây nói chuyện thằng với a Khoa”. Hồi đó tưởng nó sắp nghỉ việc nên đéo sợ, hóa ra là có chống lưng
Đùa chứ cha TA sống hơn lão Thành nhiều. Ông TA chỉ là tính ổng cục súc quá với bị đưa lên vị trí cao quá khả năng nên đâm ta tệ thôi.
Tính ra cha nội Thành còn dơ hơn TA. Thằng TA bè phái chứ chưa nghe nói cặp gái, còn Thành nuôi gái trong cty tai tiếng ai cũng biết, vô văn phòng thì lén lút nâng đỡ con bồ (mà ai cũng biết là ai nhưng ko dám công khai), nâng chức nâng lương luôn cái đám mà nó hay chơi. Nhớ hồi con Uyên còn làm, nó với con bồ ngứa mắt đứa nào trong văn phòng là chèn ép bắt nạt các kiểu. Cặp đôi nhưng thế lực ngầm trong cty, ai cũng biết mà ko dám nói gì.
Còn bọn thân Thành thì đổi scope lộn xộn, làm khùng làm điên nhưng vẫn cho làm :)))))
Tính ra MS có mấy bạn nữ toàn là bồ với vợ của dev MS vậy mà cũng đem ra bàn được =)) đến lạy cái team đó luôn.
Xin mấy cái tên trong group game đó mà ở bên MS ngoài ông thành đi bác =))) có vẻ đông vui
Nghe đồn hai bạn kia cũng là người nhà của team đó mà. Hồi trước sống chung với một bé team đó luôn mà quên mất tên gì rồi. Mà giờ bé đó cũng off rồi. Có người mới trám vô lẹ thật
Hồi đó bên team đó có 1 group chơi game. Game đâu không thấy, suốt ngày chụp lén r khoe hình gái không. Team MS hồi đó ít người, có 3 bạn nữ à, suốt ngày bị chụp lén rồi bình phầm không. Mỗi lần đưa hình Linh hay Trinh với bạn QC nữa, là nguyên 1 đám vô bình luận, còn đưa hình bạn CS thì thể nào ông Thành cũng lãng qua chuyện khác, hoá ra gà nhà mình nên mình bảo vệ, 2 bạn nữ kia không phải nên bị xem xét. Tởm lợm!
Không biết các bác có biết không nhưng kể cho nghe nè. Đợt thằng Duy PO tia gái bị lộ xong nổi lên đợt metoo. Trong đợt đó có mấy đứa cũng khui ông thành với thằng cường ra. Nhưng do vụ Duy to hơn, thế là cả team nó clone vào đây để hùa theo chửi thằng Duy nhầm lấp đi vụ nói láo chưa vợ của thằng cường và vụ ngủ vs cấp dưới của sếp nó.
Cứ như vòng tuần hoàn ấy nhỉ? Ngủ xong cái nghỉ. Không biết sắp tới là ai đây. Tôi nói mấy ông rồi, đợt thằng duy PO thì nó chỉ là con tép thôi. Chứ về khoản tình vụt công sở tụi shit so với mấy thằng bên ms =)) do cu cậu duy chơi dại nên bị đem ra tế sớm thôi.
Đù ăn lắm thế. Em kia hồi trước cũng customer success gì đó nhưng mà nghỉ rồi. Giờ ăn tiếp em khác à? Cái team gì mà gạ ghê vl thế. Không biết bộ ba thạch long cường còn làm không nhỉ. Cha long hồi trước đi nhắn tin gạ em hà hr miết, tới mức e nó nghỉ rồi vẫn gạ. Cường thì chuyên đu đưa nhân sự đồ. Ông thạch thì ko biết gạ ai trong cty ko nhưng mà đợt đi bùi viện gì đó khoe dắt theo bồ nhí =)) Team đó ăn gái chắc nhất cmn công ty rồi.
Lầu trên đang nói sếp Thành luôn đấy b. Còn nhà gái sao nghe bảo là bạn CS leader bên đó luôn mà. Giờ nghỉ rồi
Mấy bác nói ông nào thế? Coi chừng nói hai người khác nhau đó nha. Mấy ông kia nói vụ ông thành sống chung với e assistant cấp dưới thì phải. Mà em đó nghỉ rồi thì phải? Còn ông ở trên nói ông nào?
Trai chưa vợ gái chưa chồng, yêu đương nhau thì không có gì để nói. Vấn đề ở đây là nhà trai bao che, nâng đỡ nhà gái để cho nhà gái lên mặt với cả team. Thử hỏi lúc nhà gái lên chức có ai phục đâu, lâu lâu làm ba cái nhảm nhí, ỷ mình leader mà bày đặt “không cần nghe ý kiến cấp dưới”. Nếu không phải 2 người đó làm v thì ngta cũng đã không chửi.
Cường rủ nhân sự là sao vậy các bác? Có ai biết vụ này không?
Like cho câu CEO đạo đức giả. Mọi drama từ ổng mà ra, tiếp tay cho đám năng lực éo có mà lộng hành lộng quyền
Chết trong giờ làm mà việc tâm thư chân thật như vậy thì nhẹ tay sao đc
Vì cái miệng đầy nghiệp của tụi mày người ta mới giấu đó. Trai gái yêu nhau thì sống chung có sao đâu mà cứ đàm tếu. Team người ta đàng hoàng mà suốt ngày bị bịa là tech lead gạ gái hay cường rủ nhân sự uống nước. Trong khi chính tụi mày biết mấy cái đó toàn là bịa đặt từ bọn bị sút khỏi team! Bớt bớt cái mồm lại đê!
Ý mấy bác nói là em assistant hay cs gì làm lâu lâu bên ms mà nghỉ rồi đúng hem? Kín dữ ta, chả biết luôn. Thấy hai người đó bình thường đi làm vẫn là cấp trên cấp dưới mà. Có khi nào bịa không?
Cái này có vẻ cần nhiều thông tin về thời xưa. Bác nói rành về mấy quá trình hợp tan thời trước kể cho anh em nghe chơi với.
Ai nói cấp trên ngủ với cấp dưới thế? Bậy nha mấy má. Người ta sống chung đàng hoàng. Lên công ty thì cấp trên cấp dưới, về thì chui vào quấn nhau. Nhưng em nó cũng nghĩ rồi nên thôi. Thêm cái team toàn lũ già đi gạ gái từ tech lead đến anh em bạn bè tech lead =)))
Chuyện ông nói ai cũng biết mà. Ông COO cũng chỉ là bù nhìn hứng đạn cho Khoa thôi.
Cơ mà thằng TA khổ nhể, bị đuổi rồi nhưng vẫn bị nêu tên mãi. Vl
Tôi thấy cải thiện là đuổi được TA đi rồi bác. Ng vừa dở vừa ng* vừa ác mà làm tận 6 năm lên director. Mấy bác kia tệ không có chuyên môn nhưng tính tình hiền lành hoặc kỉ luật thì tốt hơn, IQ từ từ rèn luyện chứ EQ như TA nên cho bay màu sớm chứ ở tận 5 năm ???
Đêtj, review có tâm và cảm xúc nhất reviewcongty. 10₫
Năm nay có cải thiện mà ông. Năm ngoái không đi trip không đc nghỉ làm, năm ngoái chơi dơ năm nay có public rồi mà. Cải thiện tốt vậy thôi :))
Sao vậy mấy máaaaaa :))) đọc bài này dù đồng quan điểm mà t cười ỉa thiệt. Má viết trong tâm trạng như nào mà thấy hài vl
Đm ông nào đang trong h làm mà viết tâm thư dài thế. Cty nó theo dõi đây
Bữa nay ngồi làm việc ngoáy mũi vô tình lọt vô tầm ngắm của COO. Lát sau được cấp trên “dạy dỗ” lại liền. Công ty là phải chiên nghiệp, ngồi làm việc có ngứa mũi cũng phải nhịn về nhà ngoáy. Cấm có được ngoáy mũi ở công ty.
Móc mũi bị thế có làm gì. Có phải thời COO mới có đâu bác. Từ lúc xưa là ngồi lỡ ngáp thôi là đã có mấy nịnh thần inbox dạy dỗ “bạn không nên làm thế…” các kiểu rồi. Chẳng qua giờ mới lòi ra thôi.
Cuối năm rồi mà người bên khối tôi nghỉ như rạ, lộn xộn vãi nồi. Benefits thì chỉ thấy hứa hẹn, ko thấy cải thiện. Sản phẩm trong khối thì thay đổi xoành xoạch méo hiểu kiểu gì. HR thì muôn đời nát, thay máu liên tục mà mỗi lần thay là đổi quy trình lum la. Nay lại có trò bắt check lại timeline rồi confirm?? Company trip nay gộp YEP làm tôi méo đi được cả hai. CEO rảnh quá suốt ngày canh me nhân viên nào nói xấu mình r bắt xin lỗi
Ủa ông ko đi YEP và TB là do ông à, cty bao tiền cho ông mười mấy triệu/ người kêu đăng ký đéo dk rồi lên đây chửi đổng. Lượn đi cho nước nó trong
Canh me cái gì? Bọn mày không tôn trọng ceo nên bị thế là đáng thôi. Kêu ca cl!
Công ty bây giờ không khí ngột ngạt vl. Chẳng hứng thú làm nữa. Hy vọng có cái lương t13 rồi bay thôi anh em
Vl luôn, COO tuyển về làm gì trong 2 tháng thử việc ấy nhỉ? Benefits được đề xuất thì cân nhắc xem xét chắc cũng 2-3 năm chưa hiện thực hoá cái nào, còn cắt thêm. Thưởng Tết, lương tháng 13 có nhận được hay không đến giờ chưa công bố. Chắc lại im luôn cho qua, đến lúc người ta hỏi mới nói như vụ bánh trung thu quá. Mà hỏi rồi mới nói thì chuyện đã đành rồi nhỉ :))))))) “cái gì năm ngoái làm, năm nay không phù hợp thì không làm” – CEO
Lần đầu tiên đi làm 1 công ty thấy kiểu như đang ở xã hội phong kiến, nói câu đùa nào động đến chóp bu là bị kỉ luật ngay, phải viết kiểm điểm để xin lỗi. Sợ, quá sợ hãi!
Nay zui qua’ xa’ la` zui. Ngoi` check timeline confirm wa’ xa’ la` zui.
thất nghiệp, được người ta giới thiệu vào làm đề đạt lên lead xong quay lại cắn sau lưng.làm việc thì ko ra hồn éo một đứa qc nào nể, bộ phận khác nó chửi vào mặt tới nỗi còn mỗi cái title. Nhớ cảm ơn Tuấn Anh vì vẫn giữ title cho chị để chị còn tái sinh được như hôm nay nhé, chúc chị tẩy trắng thành công
Chợ mì là chợ bán thuốc tẩy đó cưng 🙂
“chợ mì” là sao vậy mấy thím? Có trend gì mới trong cty à
Nay anh chị em kéo qua “chợ mì” chợ à? Xôm tụ nhoa
bạn cmt ở trên bậy, ngta muốn coi gì thì kệ ngta. Mà đừng làm phiền người khác. Coi xong cười hô hố lúc mọi người đang ngủ trưa thì mới đáng nói.
Coi hài nhảm, gameshow, bàn chuyện showbiz thì ăn hết của chúng mày à lũ loser mất dạy!
^ coi gì là quyền người ta bạn lấy quyền gì mà cấm
Lạ gì cái trò coi gameshow nhảm xong cười hô hố của chị. Mà không biết sao cái cty này có lắm đứa coi hài nhảm xong cười hô hố ngay giờ ăn trưa vl.
Chị ấy có biết gì đâu, test case ko (biết) viết nên lọt bug tùm lum. Quản lý team kiểu gì ai cũng không phục rồi out hết rồi. Làm việc với cái team khác thì ối dồi ôi. Tối chị làm hăng hái lắm, giờ hành chính chị chơi game xả chét. Trưa người khác ngủ thì chị coi gameshow chị cười to vcl chả cho ai ngủ. Giờ qua division mới tẩy trắng rồi. Chúc mừng chị M.
Ôi đm loại ký sinh trùng hút máu ct khinh vãi
Xin cái tên nhân vật này để hóng với các bác :)) chiếc nón kỳ diệu cũng được
Nay mọi người bị ngồi check lại timeline. Không có lời giải thích rõ ràng. Làm như cái máy, không biết hệ thống HR nghĩ phép để làm gì nữa. Trách nhiệm bên này đá qua bên kia, cuối cùng là đá xuống nhân viên ngồi check check rồi confirm
Bậy nha đồng chí :3 giờ mà nói tại lãnh đạo là ăn kiểm điểm với hạ hạnh kiểm đó babe
HR với CBC cũng chỉ đi làm thuê thôi mà, quyết định từ lãnh đạo cả, đồng chí thông cảm đi.
Chuẩn bị có đứa vào sủa bài “chỉ đi làm thuê” thôi nè :v
Đám HR vs CBC có thấy review này thì bảo ônh COO mặc áo công ty hộ cái, không mặc màu đen giờ làm cho cái màu đỏ cũng không mặc à.
Đ* vì ông mà nhân viên phải mặc cái áo đỏ gớm vl, đầy người đéo chịu mặc.
Ko khác cái chợ nhỉ ?
team HR với CBC có đọc được post này nhắc a Thanh iu dấu đi 🙂
Ơ vẫn chưa mặc sao?
Không còn gì để nói. Ngày trước có phòng gym có flexible time, lương về ngày 28, event lớn nhỏ đều ra hồn, anh em được support hỏi thăm nhiệt tình khi có sự cố. Còn giờ tới bánh trung thu cũng không có =)) , sinh nhật được chúc mừng bằng vocher, Year End Party thì được gợp chung với company trip, ai không đi thì mất quyền lợi. Chính sách thay đổi không comment, không ý kiến thì coi như đồng thuận =))
Mở miệng ra thì nói muốn thành công thì về với anh, anh luôn vì anh em nhân viên. Vâng cái tầm anh nó lớn quá, tụi em làm công ăn lương anh à, mở rộng thêm văn phòng tốt đó – nhưng đừng cắt giảm quá anh ơi. Tụi em chịu không xiết.
Ráng lên anh em – 2 tháng nữa thôi – cho có cái tết ấm no rồi qua năm tính tiếp.
Bọn HR vs cờ bờ cờ có bao giờ chơi rõ ràng đâu. Lúc nào cũng nói public chính sách nhưng khi áp dụng thì hoạnh hoẹ đủ điều, ga dẻ và rất láo. Tụi cờ bờ cờ thì dựa hơi vợ sếp. HR thì dựa hơi ông COO đến cái áo cty còn không mặc.
Đợt đi đà lạt phải hok thím. Đợt đó HR chơi ko nói rõ vụ ko đi bị trừ lương. Phải pm mới nói. Chơi ác vkl
Sao lại là quyền lợi =)) nghĩa vụ chứ nhỉ. Không đi là phải đi làm, không là bị trừ lương. Mấy đợt trước công ty còn lươn lẹo không nó ra để bẫy nhân viên kìa =))
thằng review nói đúng rồi còn gì nữa
ông Khoa cho đám cờ bờ cờ truyền thông bẩn là 1 năm đi chơi 2 lần chứ thật ra là đợt company trip HÀNH XÁC tháng 5 vừa rồi là của năm 2021 (do cô vít nên không đi được đó, năm nay bù vào), rồi company trip của 2022 thì gộp với YEP2022 để đỡ tốn tiền
tiết kiệm một tí để anh sắm cái nhà, con xe, rồi anh tổ chức mấy hoạt động tinh thần mị dân cho mấy chú nghe
Ủa mọi năm hình như đi chơi có 1 lần, năm nay 2 lần mà nhỉ
Ủa cái Trip gom chung vs YEP à. Ôi đm
về với anh để thành nhân viên của anh à, chứ thành công cc gì khi là nhân viên quèn đi trễ còn bị trừ lương
Đổi cái áo đồng phục màu đỏ chi cho xấu rồi nhân viên đéo chịu mặc.
Thứ hai đi làm mà đen đỏ lẫn lộn, thậm chí nhiều người không thèm mặc đồng phục luôn. Đi thang máy nghe mấy bạn rù rì chê áo xấu không mặc. Bó tay.
Nước đi thần thánh của công ty.
Operation nó còn không mặc thì mình không mặc :))
Mấy chú cố gắng thêm nha, năm tới anh mua thêm cái nhà, con xe, anh sẽ tổ chức nhiều hơn các hoạt động tinh thần
Ông Khoa hào nhoáng bên ngoài chứ bên trong thối vkl ra đó, che che đậy đậy rồi cũng lòi cái sự xấu xa ra thôi
Bao năm rồi ông Khoa vẫn cái kiểu nói chuyện đó. Chỉ khác là mấy năm trước không làm lố nên không ai ý kiến. Năm nay thì nhiều cái lố quá nên đâm ra đa cấp
Vào cày cho anh sẵm thêm dăm ba cái villa để anh hạnh phúc rồi anh cho các chú hạnh phúc bằng cách đi nghe thuyết trình mị dân.
Anh không thích màu đen và màu đỏ, không hợp với gentlemanly style của anh, mấy chú thông cảm
Anh cũng chỉ làm công ăn lương thôi
màu nude nha mấy má, hói là phải sáng bóng, màu đen che mất sự lấp lánh của cái đầu, nên phải nude và chỉ nude.
à đúng ra là không hợp phong thủy :)) mà cái đéo nào mới hợp với ông hả :))
Sáng bay vẫn chưa mặc áo cty, Buồn của FG
Ko biết sống sao cho vừa lòng tụi bây. Người ta không làm event thì nói công ty méo quan tâm đời sống tinh thần nhân viên, người ta làm thì tụi bây chê xàm
Ê nói nghe nè đi làm lâu chưa ? Tụi bây thấy ko vui ko hài lòng nhưng người khác thấy vui thấy happy. Cái nghề của CBC làm dâu trăm họ, team bên đó toàn con gái mà cứ tối ngày tụi bây đăng lên chửi người ta nói nặng nói nhẹ. Hầu tụi bây tới đâu mà cũng có làm gì vừa với cái thứ toxic như bọn bây .
Bớt bớt đi mấy bây ơi, tụi bây làm quá thấy nó ô dề, coi chừng bị phản dame đó ! Chính những thành phần như tụi bây nên TA mới không tuyển được người vì ai dám phỏng vấn má ? Đ* cứ tối ngày sợ mình bị tế sống trên đây rồi ai dám nhận interview !
Rồi xong tụi bây chê TA chê HR, có khùng hôn !
Giọng văn này méo phải của CBC đâu. Mạnh dạn đoán chữ cái đầu tiên là M thuộc team TA nha =))))))))))))
Lũ CBC tụi mày cũng dựa hơi bà Na vợ CEO làm trò mèo chứ cũng có tốt lành gì đâu mà nói người khác.
Dear CBC và TA, mấy đứa mày được trả tiền để làm trò mèo và nghe chửi, thì lên đây nói này nói nọ làm gì.
Làm CBC cũng làm công ăn lương… nhưng không đồng nghĩa làm sai và kém cỏi thì không bị chửi. Hiểu không mấy đứa ?
Ê nếu nói vậy mốt đi làm á, làm sai cái bị sếp nói trên đầu trên cổ cho khôn ra nha. Có hiểu góp ý và chửi nó khác nhau ko? Ko biết bạn giỏi cỡ nào, tài cán cỡ nào mà mở miệng nói ra câu làm ng* chửi cho khôn. Ơi là trời, chửi bình thường ko nói, mà tụi bây đang mạt sát người ta đó
Dzô làm cái comment 4 sao câu view cho công ty liền. Thả tym cho CBC nhé!
Lại một nhân viên của CBC hoặc đám TA vào đây bênh vực công ty. Làm ng* thì chửi cho khôn ra chứ cứ tưởng mình thanh cao tài giỏi.
Nếu bạn nào muốn thành công hãy đến với “nhà lừa”, CEO đã nói thế. Hạnh phúc rất đơn giản, chỉ cần có tiền là đơn giản và ở đây có tiền. Nhào dzô các anh em ơi.
Mời shark về mị dân mấy bạn nhỏ, mấy ông senior vs manager thì ngáp vs bấm đt suốt.
CBC tổ chức thì dở, rồi tự lên đây review bênh vực team mình. Xàm cức.
CEO đạo đức giả nên tuyển thằng cha COO cũng đạo đức giả, rồi thằng cha COO tuyển con mẹ HRM cũng đạo đức giả, 1 lũ đạo đức giả chơi với nhau
công ty đều là 1 lũ đạo đức giả từ CEO, COO, HR, CBC rồi đến cả mấy cái đứa tối ngày ăn không ngồi rồi lên đây review.
Các anh em có ai muốn tiếp tục tổ chức các chương trình này không vỗ tay nào…
Tôi thấy bác nói vậy cũng hơi quá quắt.
Thực ra chương trình làm hay, chỉ là chưa phù hợp với tất cả nhân viên. Chứ không phải tệ.
Ăn uống thì miễn anh em có dịp ăn uống kết nối team thì được rồi, ăn gì đâu quan trọng.
Thừa nhận là nội dung hơi mị dân đa cấp, nhưng ngta cũng cố gắng làm rồi, đừng trù dập ngta quá.
Làm thuê kiếm tiền mua hạnh phúc cho CEO>
Hãy nhớ rằng người ta cũng chỉ đi làm thuê thôi nhóe =)) ý kiến hoài. Quá đáng lắm lunnnnnn
Đây là chia sẻ cho các anh em tự nắm tình hình
Nghe thằng bạn bảo bà HRM xin phép giấu tên là Ngọc này ngày trước làm proptech chứ không phải BĐS như mấy bác nói nhăng cuội đâu nhé. Nói thì nói cho đúng.
Tương lai không biết cty ra sao, nhưng tiếp xúc thấy không khác gì comment của những người ở công ty cũ, vẫn là style ‘da gẻ” manager dẫu không giúp được gì cho nhân viên và luôn tung tuyệt chiêu bận rộn để lảng tránh. Công ty cũ ,các manager đều có văn hóa nịnh nọt, ai không làm thì bị cô lập hoặc đì cho chết, đến khi nhận ra thì đã quá muộn. Đứa nào yếu sl thì xác định là bay màu,
Làm tuyển dụng thì kém, cả năm tuyển không ra người build cho xong cái apps nội bộ, luôn phải phụ thuộc bên ngoài. Anh em OT thì không được tính OT nhé vì chị ấy bảo mình phải có trách nhiệm và không hoàn thành deadline là lỗi nhân viên.
Tính lương cũng tối ngày thiều này thiếu nọ chả khác gì bà C&B cũ đâu, cho các anh em đừng kỳ vọng. Đồng lõa vs các manager cty cũ fake ngày công nhân v iên thân tín . Đi trễ đè ra trừ lương từng đồng một.
Bác nào chưa tiếp xúc cứ bảo tôi nói dóc thì cứ chờ đến tháng lương tiếp theo rồi biết.
Mà hình như cũng có bác nào từng làm chung với chị ấy có viết review bên dưới. Số đen nhỉ.
Nhắc tới thời chị Jo chỉ thêm buồn :(( ngày đó xa rồi
Thời xưa HR thân thiện lắm. Giờ thì thái độ cha mẹ thấy rõ
Thời hoàng kim qua rồi bác ạ. HR bây giờ xôi thịt lắm,
Thời chị Jo công nhận HR được quý hơn giờ rất nhiều 🙁
FA không kiếm được mống nào ra hồn là do thằng Tuấn Anh nó phá rồi được mấy ông tay to khác bao che, người vào rồi lại nghỉ, nên đéo bao giờ có người xịn để làm đó ku.
Không biết có ai làm từ thời chị Jo tới giờ không. Từ hồi chị đi tới giờ FA chả kiếm được móng nào ra hồn.
Vậy rốt cuộc ông viết cái review này là để muốn hạ bệ người khác hay mục đích gì?
HR công ty này mỗi năm mỗi thay, người nào cũng bị chê rồi nghỉ, nhân viên thì thiệt thòi. Từ ông Thạch, ông Tân rồi giờ bà Ngọc. Chắc không bao giờ cải thiện được.
ủa FA rã r à ae? cái đám đông nhất cty mà bay nhanh vãi
Ông qua chỗ văn phòng MS là gặp lại 1 bầy FA bên đó đó.
Tẩy trắng rồi mà pa, giờ chỉ còn firegroup thôi.
Tuấn Anh đi rồi nhưng vẫn để lại 1 đám mầm mống độc hại vkl
vl đỉnh như cu luôn =)) cu này phọt chưa hay xìu rồi =))
Tôi FA đây, FA mãi trong lòng tôi.
Thoát xác rồi bác ơi =)) mãi đỉnh như cu nhé
Rã rồi, đổi thành Oneexpert gì đó bác
đến lạy cái áo mới,mỏng đéo tả đc rồi đỏ choét,làm chỉ để phục vụ 1 người
Thời tiết SG mà muốn áo dày chi vậy ba. Cái đéo gì cũng mang lên đây được. Vải thấy thoáng mịn là ok rồi
Ngon rồi ba =)))) hồi trước còn có vụ tổ chức tiệc giáng sinh xong cho ăn toàn bánh mì ngọt. Mầm mống từ thằng trọc đẻ ra
Kỳ vọng được ăn bufet, nhưng cuối cùng lại là pizza, bánh mì… ôi… Có khi nào ra Phú Quốc ăn cơm tấm không nhỉ?
Ngày quan trọng thì làm lèo tèo, ngày vớ vẩn thì cho ăn sang. Làm lố, tổ chức không logic. CBC riết như cức.
Đổi áo cho COO mặc chứ bác, nhưng xui hôm nay COO mắc áo đen.
Đen hổng hạp mà =))
nói ng* vl = ))
Làm không được thì mình mình tìm công ty khác đi các bạn ơi, chứ ở lại làm gì rồi vô chửi này nọ
Confirm là có về méc nha. Có lần cãi cùn không lại xong chạy một mạch qua SH gọi ông đăng vô tham gia phòng họp của ms. Chả khác gì con về méc má.
Không biết ông Phúc sao chứ nghe mấy ông dev ms cũ kể thằng cha thạch mỗi lần cãi ng* cái gì đó với team là lại về mách đăng rồi kêu đăng qua như con mách mẹ =))
Đăng thì không rõ nhưng mà mấy ông review trước hay nói về quan hệ Phúc Long Thạch. Ba cha đó quen biết sao vậy mới fen =)) có đứa còn kể bốn ông che cho nhau làm trùm cái FG, sếp còn sợ té đái
Hảo, tứ đại thiên vương Đăng Phúc Long Thạch mà còn nắm thì FG trường tồn vĩnh lạc nhé ^^
Tưởng lão Nguyên đà nẵng nghỉ việc ra ngoài clone app cty rồi chứ =))
Tech bên này ok mà anh em. Mấy cái tên bác trên đề cập vẫn còn làm nhé
Tech lead với senior như bìu nhiều bác. Nhưng nghĩ hơn một năm rồi nên không biết lũ đó còn làm không nên không chém được =)) Anh em nào còn làm cho hỏi cái dàn Đăng Phúc Long Thạch Nguyên ai còn ai mất mấy thím
Tao thích chửi gì tụi mày thích đọc đấy. Cuối năm thấy HR rảnh nên kiếm việc cho mà làm. Để bớt làm mấy cái xàm xàm.
Cũng phải. Ae nào cho hỏi mấy nay có tech lead hoặc tay nào bên dev bị đem ra bêu như bên mấy team kia chưa nhỉ? Chắc bên đó ổn thiệt, chưa thấy ai chê thẳng cái gì bên dev như tech lead ng* hay code như bìu =))
Xin chào HR hay CBC gì đó ở trên nhé
Chuẩn cmnr. Toàn mấy drama mấy bên khác thôi. Chứ bên dev mấy tháng nay chả thấy ai nói rõ ra bị vấn đề gì ngoài mấy cái chung chung. Các bạn đọc review mà tỉnh táo thì cũng biết làm dev ở đâu khá ổn nha. Chặn họng luôn mấy đứa sắp vào chê hùa “NẾU CHÊ HÃY NÊN RA TÊN MỘT NGƯỜI NÀO ĐÓ ĐÁNG CHÊ NHA CHỨ ĐỪNG CHÊ CHUNG CHUNG”.
Công ty có HR như cức. Bà C&B mới vào nói chuyện cộc lốc, bà cũ thì trả lời lâu nhưng còn dễ thương.
Bà HRM làm HR ko lo làm HR cứ lấy background học Tech của mình ra khè người khác. Chuyên môn thì chả cái nào ra hồn, hỏi gì cũng không biết.
Bà C&B mới này có trả lời nhanh hơn đâu cha, cũng lâu như quỷ. Mà còn khó chịu.
Pé Admin mới dễ thương mà.
Bạn nào team CBC lên đây viết review mà bênh team ghê thế. Làm cực mà không hiệu quả thì có ý nghĩa gì đâu CBC ơi.
Chắc thức đếm OT quá nên Thục với Phú lên đây lấy miếng danh dự cho team.
Nhận thì làm cho đàng hoàng =)) ng* thì bị chửi =)) cứ mỗi lần bị chửi là lại lôi cái bài “đi làm thuê” ra. Ngu như bò =))
ok ok ai cũng như cức hết mài là nhất biến giùm cho anh em còn tập trung làm việc pa ơi
Vậy chắc m đi làm không lương hả? Đứa nào dám mạnh miệng nói tao đi làm đéo cần nhận lương? Hèn hạ, chỉ giỏi có cái cào phím ẩn danh. Chúa hề là m chứ không ai.
Lại là có câu “cũng đi làm nhận lương thôi”, kim bài cho tất cả mọi thứ à =))))
Ủa mn bị sao vậy, mình thường làm việc về muộn thấy mấy bạn cbc chạy tới chạy lui thấy thương luôn á, họ cũng đi làm nhận lương như mọi người thôi. Quan điểm của mình là tất cả những gì công ty làm cho các bạn cũng chỉ để phục vụ đời sống tinh thần khi đi làm, thấy vui thì mn làm tiếp, còn thấy không hợp thì mn kiếm môi trường khác phù hợp hơn mà vô, mình tin là với người như bạn thì cũng không có cty nào làm bạn hài lòng được đâu.
Review nhảm nhí, dislike
T thấy cbc là team tội nhất cty, làm việc cật lực OT cũng mệt mà làm cái quần què gì cũng bị chiwir. Tụi bây nên coi lại những cty khác đi ko có team nào như Cbc FG đâu tòn comment tào lao.
Bày trò gì thì người ta cũng đi làm thuê cũng nai lưng ra làm cũng dùng sức người chất xám ra làm event cho lũ súc vậy đầu tôm tụi mày. Còn thấy làm tốt hơn hay hơn thì xin mời lên làm, đek ai thèm giành làm vs m đâu. Còn thấy môi trường đéo hợp thì tìm chỗ khác mà tụi m thấy xịn vcl vs tụi m mà làm. Hay tụi m ng* dốt quá đéo có trình vô mấy công ty đó. Đụ má t thấy team CBC toàn con gái mà còn phải khiêng vác chạy tới chạy lui OT 7-8h tối, tụi nó làm cho tụi bây ăn chơi mà có cái loz què gì cũng mấy đứa đó ra chửi. Chắc tụi nó đc tổ chức mà đéo cần duyệt 🙂 Mở mồm ra thấy não như não tôm.
Mai sn cty không biết tụi CBC lại bày trò nhảm gì nữa.
Mời shark linh về tiếp tục mị dân.
Dis mẹ lũ chúng mày cũng ăn ở không cứ lên đây phá công ty đéo làm việc. Lũ ng* dốt
Mày đéo mặc thì cút, đừng có ý kiến
Tôi hóng ngày mai COO có mặc áo công ty mới không nhé.
Nghe nói áo mới màu đỏ, xấu vãi