Review company DELTA BRAINS JSC (Vietnam) 46 Anonymous Vietnam Review company DELTA BRAINS JSC (Vietnam)
Cty gì mà sếp suốt ngày soi mấy chi tiết lặt vặt, nào là bỏ rác không, để đâu, có cảm ơn nhân viên vệ sinh không,… Sếp dạng tao ở nhật về mà ở bển về là thượng đẳng, tụi bây ở quê nên mặc định méo có ý thức nha….
Mình thì không có làm đây, mà nghe cậu em gần nhà kể lúc nghỉ thông báo hết chuyển giao xong rồi, mấy tuần sau ceo với bạn mới gọi điện nhắn tin tìm kiếm năng nỉ training thêm một tuần cho người mới. Tất nhiên là free :))Tháng sau tính lại lương tháng cuối còn ráng trừ tiền lại một ngày vì nghỉ quá ngày phép. Khôn vl..
Nghe ông anh cùng cty kể, cty này có ông pm gì bên cusc qua, chả biết làm gì, tối ngày chắp tay sau đít đi sau lưng dev rồi chỉ chỉ. Thêm cái chuyên môn bắt chuyện rồi đi mách sếp để lập công. Ổng nản quá nên bay qua cty mình luôn.
Cho a gửi lời hỏi thăm nha.
Chúc mừng ảnh giúp a.
Đồng bằng là dưới thấp, trí tuệ đồng bằng là trí tuệ dưới thấp à :))
Nói chứ ở cần thơ mấy cyy phần mềm có chữ delta đa phần phế vl nhỉ. Nhận xét cá nhân..
Thấy icon 3 lá làm liên tưởng xỏ lá ba que quá
Phòng em vui lắm nhen mọi người, thành viên vui vẻ, các anh lớn hướng dẫn nhiệt tình, có nhiều cơ hội học hỏi
Đợt PV mấy anh vui vẻ ngĩ cũng được mà, seo nhiều anh complain nghe ghê vạy
Mấy anh còn làm ở cty này k?
Anh nghỉ rồi e. 😀
OK, vào làm thời gian thấy ổn
Pv dễ không bạn, có test kỹ thuật gì không. Với lương tầm bao nhiêu vậy. Mình tn hơn năm. Thấy đăng tuyển mà thấy review hơi bựa nên ngán quá.
Công ty còn mới nên cũng nhiều thứ lộn xộn. Nhưng thấy sếp cũng chịu lắng nghe ý kiến dev, thường xuyên lấy ý kiến góp ý để cải tiến. Có lần gửi góp ý thì thấy sếp có thay đổi, cũng được. Anh em bình tỉnh lại nhé!
Dislike comment, Thớt chắc ở trên chắc là PM quá nhỡ. 😀
Tôi làm ba bốn chổ r, chổ đâu củng có vấn đề riêng chổ đó thoi mấy bác. giờ làm ở đây thấy cũng được, mong được lâu dài
công ty khá là khá chỗ nào ? khá chỗ nghĩ hết mọi cách hết hút máu hả ?
Giờ mọi thứ đã khá lại rồi
Công ty mấy năm rồi mà mới gì nữa bạn. Thấy lấy ý kiến toàn lấy ý kiến vào cá nhân thôi. Có vẻ dùng làm cơ sở cho out thì đúng hơn.
Công ty mấy năm rồi mà kêu mới gì bạn. Chiêu lấy ý kiến là có vẻ là để làm lí do cho out thì đúng hơn. Vì toàn nhận xét cá nhân là nhiều. Cv ít lắm.
Cty vốn nhật
Chủ việt nam
Quy trình sinh viên
Chất lượng cùi
Phúc lợi chả có gì.
Nhiều lúc đang ngày nghỉ đi đám, sếp gọi điện hỗ trợ khách hàng, nhảy lên hỗ trợ, sáng 6h gọi, tối 12h gọi. Cuối tháng ghi ot, sếp quạo quạo hỏi sao ot đâu mà nhiều vậy em. Nghĩ mà buồn. Dev cũng cần ăn cơm mà. Sếp thì mua thêm nhà xe quá chời mà tính chi li quá :((
Đặc sản công ty mỗi lần ai nghỉ là sẽ có đại hội bốc phốt. Kiểu như công ty tự chấm dứt hđ do a,b,c,…. Nói éo phải lỗi công ty. Không biết mốt mình nghỉ có không :(( Còn cái nữa, bugs nhóc trời fix ko kịp mà tối ngày sếp cứ bắt học thiền, học trí tuệ cảm xúc mợ gì đó. Thấy cứ như đa cấp vl
Nghe riết hiểu quan điểm muốn nhắn nhủ là: tôi là người tạo công ăn việc làm cho các anh chị. Tôi là người cứu rỗi anh chị giữa đợt dịch này. Không vừa mắt thì cút @@ tao kiếm thằng khác rẻ hơn. Kkk
Đãi ngộ nhân tài = bạc đãi theo cách ngộ nghĩnh
Bác nói đúng vãi
Công ty gia đình, ông ceo mặt nói đạo đức nhưng trong cv luôn bắt tiểu tiết, chúa đổ lỗi, không biết gì kỹ thuật, nghiệp vụ yếu chả biết gì. Công ty không có quy trình làm việc chỉ trao đổi rồi làm thiên về cảm tính, không có cơ chế bậc lương cho dev, nên làm nhiều hay ít công sức không được ghi nhận. Ai thân thiết ceo thì ổng giữ. Bóc lột công sức cày ngày cày đêm tính toán keo kiệt giờ làm thêm. các dự án nhỏ không lâu dài, môi trường không học hỏi được gì, cty ko có 1 chuẩn quy tắc về chất lượng mã nguồn ai muốn code gì code. Công ty rất tệ không đáng để vào kể cả thực tập.
Vào mấy tháng phí thời gian vl luôn @@
Công ty làm ăn méo có tâm. Lúc đầu thoả thuận lương xong vô làm, từ chối offer chỗ khác hết rồi. xong vô làm một tháng bắt ký lạ bản hợp đồng khác: làm dự án Nhật lương 100%, làm dự án việt lương 60%. Moẹ vậy lúc đầu nó rõ đi, chơi trò lấp lưởng, ăn vài đồng của dev có cho mau giàu.
Công ty gia đình mang tính thời vụ. Dự án nhỏ thời gian ngắn. Tuyển người để build dự án. Build xong tuyển người khác rẻ hơn và cho out hàng loạt. Ai thân với gđ ceo hoặc có cổ phần mới giữ lại.
Tóm lại là ai muốn làm lâu dài đừng vào.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like. công ty quản lý quá tệ chả ai có thể làm lâu dài với chổ này
Công ty cổ phần trí tuệ đồng bằng: trí tuệ ~ não, đồng bằng ~ phẳng => não phẳng
Não phẳng đâu, khôn thấy bà luôn. Thằng cha CEO lúc nào cũng nói đạo đức lý tưởng nhật các kiểu, hứa hẹn đủ thứ. Mà chả thấy đâu, vì có ai đợi được tới lúc chả hứa đâu. Lúc làm OT thì chả thấy tiền đâu, mặt chằm dằm. Lúc có lỗi thì đổ hết là tại dev như này, tại dev như kia. Lúc đầu maintain thấy bà luôn, tìm được người giá rẻ hơn là bày ra trò hiệu suất để out hàng loạt cho rẻ. T khinh…..
Công ty sida vãi nồi
Nhân sự năng lực quá tệ. Code như sinh viên có khi không bằng. Đề nghị tuyển nhân viên chất lượng lên
Cũng có người code được mà người ta té hết rồi.
Cty năng lực tệ, vào không học được gì, hay ép lương, sếp họ hứa chả biết gì về code, pm thì như sh*t toàn đổ lổi cho dev
hiện tại công ty này giờ sao rồi mn
Công ty tệ nhất từng thấy
Code như sh*t, dùng công nghệ mới với cái nền tảng cũ, maintance thấy mẹ luôn. Né sơn
build nền tảng mà cả công ty không ai biết, vừa làm vừa mò :)) vô ăn hành sml luôn