Review company CÔNG TY TNHH HANSAE HCM (Vietnam)

Đã từng phỏng vấn ở đây lúc mới ra trường còn ng* ngơ. Phỏng vấn tận 4 vòng hỏi các câu y chang nhau. Mất thời gian màu mè kinh khủng

Anh/chị cho em hỏi là ở Hansae có dùng 100% tiếng Anh ạ? Do một phần giao tiếp của em không được tốt lắm ạ. Em định apply vào đây thử ạ

Hansae HCM luôn quan tâm đến quyền lợi của nhân viên, chế độ phúc lợi tốt và môi trường làm việc an toàn.

công ty tệ hại, sếp toxic, đừng dại mà làm việc ở đây

thôi t lạy cái cty này, lương thì thấp, sếp thì hay nc đạo lý làm người, toxic đủ thể loại, bọn hàn là tầng lớp trên mây, nói chuyện như ông bà cố nội ko ah, tuyển mấy em ng* ngơ mới ra trường để cống hiến chứ ai vô rôi bỏ chạy xúc quần

Các bác review quá đúng. Thấy đăng tuyển quanh năm suốt tháng mà nộp CV ko thấy trả lời (nhận/từ chối), làm mất thời gian người ta.

CHẠY! CHẠY NGAY ĐI!!!

tại không cho đá*h nửa sao, chứ không là t cho nửa sao.

Nghe lời Sơn Tùng đi, ở công ty này phải hát “Chạy ngay đi, trước khi mọi việc dần tồi tệ hơn”

Đương nhiên là cũng có team this team that, nhưng t đã được trải nghiệm “team that” và lên đây review để tích đức cho thế hệ tương lai. Chạy đi các bạn ơi, trời ơi xách hàng họ lên mà chạy lẹ đi.

Career path: Đừng mơ mộng giấc mơ cao sang được lên làm manager nha, ng Việt lên được assistant manager đã là mừng lắm nhưng lương thì vẫn lọm khọm chắc chỉ bằng số lẻ của mấy khứa ng Hàn. Muốn vào làm ngành may thì suy nghĩ kỹ nha các em ơi, chứ nó bào sức mà cũng chẳng thăng tiến được gì đâu. Chắc đỉnh cao nhất là sang công ty khác làm production manager chứ công ty này chả có cửa nào. Việc làm thì quanh năm suốt tháng giống nhau, chắc học được lúc được training từng bộ phận thôi, muốn đổi để học chắc mất 1-2 năm á. Nhưng làm lâu thì đầu óc sẽ kém cỏi đi thôi vì toàn làm manual mấy công việc thêm số đặt hàng, hoặc copy paste.

Lương lậu và phúc lợi: LƯƠNG THẤP KHÔNG ĐỦ TIỀN THUỐC ĐÂU, ĐỪNG CÓ DẠI MÀ LÀM BỤC MẶT CHO NÓ. Lương mới vào thì tưởng cao, nhưng không em ơi, thu nhập đó là né đủ thứ rồi. Với basic salary đó mốt thưởng thì như con kiến luôn. Thưởng thì chắc năm được thưởng quý 1 lần, để né thưởng đặc biệt lúc tết thôi, xạo ke kêu ít nhất được 50k mỗi tháng nhưng không đâu mấy em ơi, cái nịt còn chả có mà cầm. Mà nha, cái lương đó á, lên chức tăng được 5% lương, tăng 500k mỗi năm chẳng đủ mà hít, tỉnh táo lại mấy em ơi. Company trip thì cũng hên xui tùy team nha, nếu bạn xui như team nào đó thì bạn sẽ bị lơ, bị dời rồi lên kế hoạch xong lấy lý do báo hủy rồi kiểu dồn cho bù tí tẹo kiểu khác :), rất bẩn thỉu và keo kiệt, team khác cũng chẳng đi gì xa xôi, tới Phan Thiết thôi, mà có team còn chẳng được đi. Nên coi thử xem sếp có ăn chặn tiền công ty cho đi ăn trưa không chứ team khác đi ăn hoài, thêm tiền nọ tiền kia mà có team lại chẳng có, sếp thì ăn uống sang chảnh. Thêm quà tết và bánh trung thu ấy à, đừng trông mong gì, bánh trung thu là bánh trung thu Kinh Đô dòng rẻ tiền nhất mà nó bán mua 1 tặng 5 đó mấy má, tặng cho công nhân người ta còn chê chứ mà ở đó tặng cho dân văn phòng. quà tết thì là huyền thoại rồi, tặng muối đường, bột ngọt, dầu ăn, mắm đồ đó, xin lỗi chứ quà đó công nhân người ta còn chê chứ mà dân văn phòng, năm nay được cải thiện nhưng vẫn là đồ dởm, rẻ tiền và coi thường thôi!

Sếp và đồng nghiệp: eo ơi, trời ơi cíu tôi cíu tôi. Sếp ấy à, đưa chỉ đạo xuống xong chả nhớ gì, hỏi lại nhân viên vặn vẹo 9981 lần, còn hay đổ tội cho nhân viên nữa. nhớ lưu lại bằng chứng mà nói chuyện chứ không mốt chúng nó lươn lẹo bảo ” t nói bao giờ, hồi nào” :). Rồi mấy bà sẽ phải trở thành những người có thuật đọc tâm khi sếp trên mail nói ý là “có”, nhưng ý chúng nó là “không”, rồi nó gào lên bảo là sao m không hiểu ý t, m phải đọc được suy nghĩ của t 🙂 . Rồi đồng nghiệp thì cũng có this có that nhưng that thì quá trời, xấu tính, ích kỷ, làm gián điệp cho đám sếp Hàn, cũng có người tốt, support nhưng đều nghỉ cả.

THÔI CHẠY ĐI MẤY BẠN ƠI, CHẠY LIỀN ĐI TRỜI ƠI