- Review company Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Recent Comments
đã từng ứng tuyển online, ko hề có lịch hẹn PV nhưng lại gửi bài test và nhận sản phẩm xong thì ko phản hồi, thế thì tốt nhất đừng mail lại làm gì mất công ngồi làm bài test. Sau đó mình về check thì nói môi trường giống kiểu nhà nước và tuyển dụng nội bộ là chủ yếu. Thế thì hóa ra đăng tuyển là fake hay sao.
Đi pv nhân viên it ở đây 1 lần , lương thì thấp đòi hỏi phải đi fix lỗi cả HN với BN, vào pv thì gặp thằng tp it ng* ngục hỏi linh ta linh tinh, toàn mấy cái cơ bản về sys với net với cctv cũng không biết, công nghệ ảo hoá cũng không biết , bị mình hỏi vặn lại thì xoay sang vấn đề lương với lí do nghỉ việc của mình. Cơ sở vật chất thì trông tồi tàn lằng nhằng phát gớm. Next không quay lại.
range lương như nào bác ơi =)) e cũng đoán là nát, đi qua thấy bên ngoài cũng sập sệ =)) đang muốn đổi việc quá, thấy bọn này cũng đang tuyển gần nhà
Công ty thì không ổn lắm nhưng đá*h giá riêng từng phòng ban thì vui. Làm việc cũng thoải mái, lương thì tùy vị trí, có thể cùng vị trí nhưng chênh lệch nhau mấy số 0, lậu chắc cũng tùy vị trí nốt, thưởng thì hơi chán, toàn ăn bánh vs uống nước mắm ngập mồm.
Môi trường: Dư âm của nhà nước còn rất nặng. Không có cơ hội thăng tiến bằng năng lực, văn hoá luân chuyển ví dụ 02 năm làm GĐ Bán hàng xong cho sang làm GĐ MKT, hoặc 03 năm làm Giám Sát Bán Hàng Kênh Truyền Thống đùng một cái làm Trưởng Phòng Nhân Sự như bây giờ đây :)))
Văn hoá làm việc: Bên ngoài đang xu hướng chuyển mình 4.0 nhưng ở đây làm mãi mãi 2.0 Quản lý hầu như không có chuyên môn (vì toàn luân chuyển mà), giỏi bợ đít thì lên. Bòn rút, gian lận, tham ô như một nét văn hoá truyền thống vậy.
Cặp kè, bồ bịch từ nóc dột xuống. Nói chung là một tổ chức cực kỳ toxic. Đặc biệt khuyên các bạn mới ra trường đừng có dại.
chuẩn , không có chuyên. môn , phe nhóm
Công ty này đi ca 12 tiếng v có tính tăng ca cho công nhân k v mn
Cho mh hỏi công ty chốt lương vào ngày bao nhiu và trả lương vào ngày mấy vậy mn
Mới nhận được lời mời mà đọc review xong hết muốn đi gặp. haiza
Mình đi pv gặp thằng trưởng phòng nhân sự đã ng* còn thích thể hiện nói nhiều mà làm gì có chuyên môn nên toàn nói ngu. Đến lúc hỏi về vấn đề nhân sự chế độ thì lại lờ đi. Mất cả công đi pv. Nhìn thằng đấy đã không muốn đi làm rồi
Chuẩn thằng HR tên Đức. Thấy bảo từ thằng Giám sát bán hàng GT tự nhiên đx làm truoengr phòng HR. Có chuyên môn hay kiến thức gì đâu.
Phải trưởng phòng tên Đức ko bác
pv vị trí gì vậy bạn?
Công ty tệ nhất từ lúc đi làm tới giờ!
Lãnh đạo thì ki bo, bủn xỉn.
Công đoàn thì không biết bảo vệ lợi ích cho cbnv, suốt ngày đi bợ đít lão H, luôn cho mình là hơn là quan trọng.
Tp.Nhân sự thì thôi thôi tệ đ ngửi nổi! Mở mồm ra cái đòi đuổi CBNV. Thích chỉ đạo mn mặc dù không phải nv của mình, hách dịch, đàn bà, luôn cho mình là giỏi mặc dù mở mồm nói ra đã thấy ng* không tả nổi rồi.
Công ty này thiên hướng ưu tiên các BLĐ, các hoạt động tổ chức cho BLĐ thôi chứ nhân viên có cái gì đâu. Mà BLĐ toàn COCC. Tóm lại là công ty gia đình mà thôi.
Người giỏi thì đi hết rồi. Lên chức toàn bợ đít lão H còn về chuyên môn thì chẳng được mấy ai là giỏi cả!
Ở đây nói chung công việc nhàn hạ có thời gian cho gia đình vợ con, tùy bộ phận có quản lý tử tế thì cũng sống yên ổn qua ngày.
Tuy nhiên, chưa có công ty nào t làm có trưởng phòng nhân sự hãm như ở đây. Suốt ngày đứng chắp nách soi mói, mắng mỏ người khác, nói nhiều nói dai, vênh váo như bố thiên hạ. Mà nó mắng cả những người chả phải là nhân viên của nó. Thỉnh thoảng gọi riêng ra “trao đổi” như ép người ta nghỉ việc. Ngày nào đi làm đang vui thấy nó là lại bực tức cả người.
Đi làm mà cứ như được nhận bố thí, ra vẻ tao đang làm phúc cho mày công việc đấy, liệu hồn mà làm, làm lệch ý tao thì tao đuổi ngay, nên nhớ tao đang ban phát cho mày công việc này nhé!! Nhiều việc à, tăng lương à, mơ đi cưng!!
Review phỏng vấn:
HR không biết nhưng còn hỏi xoáy vào chuyên môn tỏ vẻ nguy hiểm làm mình đến cười không biết nói gì… Đặc biệt hỏi rất kĩ về công ty cũ như muốn bới móc thông tin về chế độ và đòi cung cấp bảng lương là thông tin bảo mật. Trong khi đến lượt mình hỏi lại thì trả lời vòng vo không đưa ra thông tin cụ thể nào về lương thưởng chế độ phúc lợi và BHXH. Quá thiếu chuyên nghiệp!
đòi cung cấp khi đã chắc chắn chọn thì khác với việc vừa mới phỏng vấn đã đòi nhé bạn
Chắc thanh niên này khai khống thu nhập nên lo ngại ngat reference check đây mà
Việc cung cấp sao kê bảng lương là chuyện thường thấy trong giai đoạn deal lương mà bạn, đặc biệt là những vị trí cấp trung và vị trí đặc thù có benefice cao.
công nhận ấy :)) đến cái màn deal lương cũng hết hồn luôn nha các bác cực kì thấp so với mặt bằng chung, miệng cười nhưng trong lòng đã muốn té vội :)))))))))
Bạn đi phỏng vấn Marketing đúng ko?
ngoài những ý các bác đã nói thì xin thưa là công ty này bẩn vcc. tôi đến pvan vừa ngồi xuống ghế chưa kịp ấm mô*g thì thấy chuột đang trèo lên cả bàn. đi ra wc lại thêm con nữa rúc vào thùng rác
Công ty già cỗi từ trên xuống dưới, mình khuyên thật các bạn trẻ không nên vào. Trước công ty này đến trường mình nói hay lắm, nhưng vào rồi mới biết chỉ là xl
Trước đi phỏng vấn ở đây hr cho đứa non choẹt ra hỏi linh ta linh tinh kết quả thì bặt vô âm tín
– Điểm tốt: cái mã công ty lâu năm
– Điểm xấu: chỉ được cái mã còn lại không ra gì. cty nhà nước, nhân sự hống hách động tí là dọa đuổi, trừ lương. quản lý yếu kém chỉ được cái nịnh bợ là giỏi. sống ở đây chỉ cần một dạ hai vâng, cúi càng thấp càng tốt. người giỏi thì ra đi hết rồi.
tôi từng làmhồi còn công ty nhà nước, thế mà bây giờ cái nết vẫn chẳng đổi, tham cho lắm vào tham thì thâm
bác gắt quá, nhưng mà đúng haha em chỉ bổ sung thêm có nhiều gái xinh cty cho đi nghỉ mát tắm biển cứ gọi là :>
Quản lý không có năng lực, trèo được lên cao toàn là nhờ bợ đít lão Hiếu
bù khú rượu chè suốt ngày cứ gái xinh là auto “lên” cần đ gì năng lực
hoặc là COCC
Không có tăng lương, lúc tuyển thì hứa hẹn trên zời trên mây, lúc đề nghị tăng thì nói nhân viên làm nhàn hạ công việc dễ dàng để phủ nhận. vâng ai muốn cuộc sống tàng tàng an nhàn cả đời và mãi mãi một mức lương thì xin mời vào đây
gớm cứ nói quá sáng xách cặp đến chiều xách cặp về không sướng à
mập mờ lương thưởng, chính sách không rõ ràng, được bao nhiêu biết bấy nhiêu
Cty vô trách nhiệm mập mờ về tiền lương công nhân, gọi điện cho nhân sự Bắc Ninh thì bảo gọi lên Hà Nội, xong Hà Nội lại chối bảo gọi Bắc Ninh. Đi làm mấy tháng mà không trả lương cho người ta và không ai giải quyết.
Trả lương cho người ta đi
bác cho hỏi lương đây bao triệu vậy
cty tưởng to mà chèn ép người lao động