Review company CIT Group Bệ phóng doanh nghiệp (Vietnam)

Công ty này tác động đến cả trang review để ẩn kết quả trên tìm kiếm luôn. Ai mới thì khó mà tìm được review của công ty này, mà sự thật thì vẫn là sự thật. Tệ thì mãi mãi tệ

Công ty này tệ đến mức yêu cầu ẩn kết quả review công ty trên google luôn. Tệ đến mức đứng top tìm kiếm

Công tỵ tệ, các bình luận trên đây rất thực tế. Không phải tự nhiên mà nhiều đá*h giá tệ như vậy. Công ty tệ đến mức chả có một nhân sự nào lâu năm.

Công ty TỆ, khuyên không nên vào. Mình phải chạy gấp
– Quản lý tệ, quy trình rườm rà
– Phúc lợi nhân viên ít, nói thẳng là không có (không lương tháng 13, không thưởng dự án,…)
– Làm cả ngày T7
– Code bug phạt tiền nha ae. Né gấp, bào tiền nhân viên

Công ty này đúng tệ luôn. Mình vô đây có một tháng là phải chạy gấp

Những bạn dự định vô công ty này thì cần biết những điều sau:
– Quản lý thì quá tệ, thường xuyên gây khó dễ.
– Công ty không có bất cứ đãi ngộ gì. Làm cả thứ 7
– Mọi việc sẽ quy hết trách nhiệm cho nhân viên để nhân viên tự bỏ thời gian ra làm và không quy OT.
– Công việc có thể được giao vào buổi tối và cuối tuần có thể không theo chuyên môn của bạn.
– Mọi điều khoản trong hợp đồng đều là quyền lợi công ty, nhân viên không có bất cứ quyền lợi nào.
– Công việc do người khác quyết định bạn không được phép quyết định điều gì, kể cả thời gian thực hiện.
– Thời gian thử việc từ 2 đến 3 tháng, công ty sẽ tìm cách kéo dài để bạn không nhận đủ 100% lương hoặc tìm cớ không thực hiện đúng thỏa thuận ban đầu.
– Công ty đóng bảo hiểm dựa trên mức công ty đưa ra và ai cũng giống nhau. Mức này không hơn lương cơ bản là nhiêu.
– Công ty sử dụng thủ thuật lương của bạn sẽ nhiều khoảng khác bù vô, và lương thực sự mà bạn tính lương sẽ thấp hơn số tiền bạn thực nhận.
– Mọi người làm việc riêng lẽ, mệnh ai người đó làm, có xu hướng quy trách nhiệm cho nhau. Nội bộ chia rẽ không đoàn kết.
– Đống nghiệp tập hợp các thành phần đặc biệt, luôn cho bản thân là trung tâm.
– Mục đích công ty lấy core kinh nghiệm của bạn, nếu bạn lương khá cao so với quy mô công ty thì khi bạn khả năng cao sẽ không là nhân viên chính thức.
– Công ty sẽ thu của bạn 10% thuế kể từ lúc bạn thử việc, và công ty sẽ không chi khoản này cho bạn.
– Giám đốc giao toàn quyền cho quản lý, vai trò lớn nhất của giám đốc là thu tiền.
– Công ty có thể cho bạn thôi việc bất cứ lúc nào, còn bạn muốn thôi thì thời gian do công ty quyết định.

Vô đây chỉ tốn thời gian của các bạn, các bạn hãy cân nhắc, nếu không tin thì các bạn có thể trải nghiệm.