- Review company Chotot (Chợ Tốt) (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company AvePoint Vietnam Company Limited (Vietnam)
Review Company AvePoint Vietnam Company Limited (Vietnam) Name: Công ty AvePoint Vietnam Company Limited
Recent Comments
Review company Công ty TNHH MetaCrew (Vietnam)
2025-08-04 by Cớt (pm quèn)
Review company Công ty TNHH MetaCrew (Vietnam)
2025-08-04 by Người qua đường (Dev)
Review company Công ty TNHH MetaCrew (Vietnam)
2025-08-04 by Dev (Đã nghỉ) (Dev)
1 dịch vụ đăng tin mà lên giá đẩy giá còn nhanh hơn cả giá chứng khoán , giá cắt cổ quá đăng 1 tin tốn 100k , rồi đẩy tin thì ít nhất 200k , thời buổi khó khăn mà chợ tốt lên giá sát ván
Không ấy bên mình lương thấp thì phỏng vấn ít vòng thôi được không?
Sale lcb 6-7tr phỏng vấn chi tới 3 4 vòng dị? Rồi cho đồng nghiệp tương lai phỏng vấn nữa. Có chuyên môn gì ko mà bày đặt phỏng vấn người ta 🤭
Xưa tao pv vòng 1 xong qua vòng 2 ngồi uống cafe, được nghe mấy thằng con nít nó pv. Mang tiếng cafe được mời free nhưng đội con nít với bảo mẫu tới trễ 15p nên là tiền nước tao tự trả. Clm thề là hài đíu chịu được. Trong khi t chuyên viên thu mua xe cũ của Toyota, có chứng chỉ của Toyota, làm ngành xe cũ 4-5 năm, mà ngồi nghe mấy thanh niên “khai thác” thông tin. Rồi kêu tao k phù hợp với team. May là không nhận tao mới có cơ hội đi sang một hướng khác mà tới giờ tao vẫn còn thấy đúng.
Cty gì toàn con nít mà cứ học đòi kiểu phỏng vấn của Google, buồn cười vl
Chán thiệt, thề không pv cty này lần 2. Phòng vấn mấy công ty khác rớt lý do còn hợp lý. Công ty rác.
Mình phỏng vấn BE. Bên này phỏng vấn khá kì nha… HR hỏi process với các cty khác đến đâu rồi thúc giục làm test hackerrank thật lẹ để còn kịp với tiến độ process của mình với các bên khác. Khá mệt vì phỏng vấn nhiều nơi nhưng mình vẫn cố gắng làm lẹ, code pass hết test case mà xong phải 4 ngày sau mới thấy email cảm ơn sến sủng theo kiểu copy từ đâu và chỉ cần thay tên ứng viên là xong. Không có nói là vấn đề ở đâu hết. Thường các công ty mình apply họ sẽ cho biết lý do sao fail, hoặc là mình quen với các cty làm việc có tâm rồi nên thấy bên này nó lạ lạ sao =)). Mình có email hỏi chi tiết hơn nhưng đợi hoài cũng không thấy trả lời luôn, chắc bận quá chăng? Nếu tâm thế là đi phỏng vấn lấy kinh nghiệm thì cứ rải chỗ này cũng được đó.
Dô phỏng vấn mấy vòng non-technical phải biết chém gió biết show off không là bị đồng nghiệp tương lai đánh giá là không đủ “senior” 😏
Xưa tầm 3 năm trước mình pv FE làm bài test ở đây, nó gửi đề làm home assignment 1 application theo req mà ko nói cụ thể xài framework gì, yêu cầu làm trong vài tiếng nha mới vl. Xong mình xài Vue + ui library code làm gửi đi, r vài ngày saunhận cái mail y chang bạn nói =))))
Rớt không rõ lý do trong khi làm meet hết req. Chắc như bạn trên nói source cty rác đời tống ko biết Vue/React/Angular là cái gì nên cho fail =)))) Cty toàn mấy bố kiến thức lỏm từ thời đồ đá nên chịu
Vòng HackerRank làm màu, máy móc không thực tế. Ai cheat dùng AI thì lời, ai không dùng thì lỗ. Câu hỏi logic, đánh đó lắm vào. Còn source cty chắc như rác, cũ kỹ. Thường để ý theme chung là vậy
Pv nhiều vòng mất thời gian, thấy vẫn đăng tuyển hoài. Lương thì thấp
Công nghệ cũ + tự OT nhiều.
Môi trường phù hợp cho các bạn yêu công việc nhưng ngại thay đổi.
Văn hóa cty rõ ràng, môi trường khá lành, có hr ngáo ngơ còn lại thì nice, ok
Nếu cần môi trg phát triển kiếm tiền thì đây là 1 lựa chọn tồi tệ
Công ty khá ổn về môi trường, phúc lợi. Nhưng lộ trình phát triển không có hoặc khá chậm. Những người biết show off, quen biết rộng, nói nhiều quan hệ này kia dễ lên. Còn lại chứ phải leo khá nhiều level mà chưa chắc bạn leo được 1 bậc. Lương cũng bth ở khối Business.
Team Marketing làm việc khá chán, brand ko thấy tên tuổi nhưng được ca ngợi đều, tung hô lẫn nhau.
Nói chung thì cũng tốt nếu muốn gắn bó hoặc học hỏi thêm kinh nghiệm. Nhân sự team hơi chán, có nhiều cái hơi phiền nhân viên.
cty làm ở q7 uoa, dàn pm như sh*t chả hiểu tuyển kiểu j
review đi ae. Công ty này okay ko
cty hơi rác, làm cho vui thôi chứ kinh tế ổn là t bay chổ khác liền, quy trình k rõ ràng, tốn tme
Cảm ơn công ty , cống hiến của bạn cho công ty năm 2023 là 0đ =))
Mình làm việc với tên này dưới thân phận là đối tác bên cty khác chứ không phải lính của hắn nhé. Tên này ko biết học trường hạng Umass hạng 2 và 3 bên mỹ gì đó. Nhưng thần kinh có vấn đề, vô họp thì la hét như 1 thằng khùng. Lên đây thấy có nhiều cmt về tên này nên mình nghĩ nó có vấn đề thiệt.
:)))) tự nhiên mở linkedin lên thử xài free trial premium thấy mkt INTERN > 1000 đơn mà job thấy lúc nào cũng dc promote là có thực sự tuyển intern ko z. Mà test thì phải gọi là cũng kha khá dài đó. Mail rớt gần cả tháng mới gửi mà còn sai tên
Phỏng vấn và HR thiếu chuyên nghiệp. Nên xem xét lại. Vì đã thiếu chuyên nghiệp thì môi trường làm việc chắc chả ra đâu. Công ty ở Q7 khu ko có gì ăn.
Có ai có trãi nghiệm tốt khi đi pvan ở đây không ạ.
công ty lead hay man nhìn chung thấy trẻ, ko biết kinh nghiệm ra sao. trc mắt thấy hơi tưng tưng
Làm gì thì làm đừng làm Sales, AM, KAM ở đây nha các bác, đặc biệt là trong team toxic của TKT.
Công ty quy trình phỏng vấn xàm lông, pv thì khoe khoang bên này em sẽ được này, sẽ được kia, cty xịn được đụng đủ thứ nhưng ít việc, ủa?
Mình đã nghỉ được ở công ty gần năm rồi. Thú thật quẵng thời gian làm ở chotot với mình là 1 cơn ác mộng kinh hoàng. Nó kéo lùi sự phát triển của mình đi nhiều. Mức độ stress vì đồng nghiệp cứ gọi là… nhất là khi làm việc cùng với Duy Trương – toxic 1 cách quá thể đáng. Nếu anh em nào có quay clip hay ghi hình những phát ngôn cửa Duy Trương trong các cuộc họp, thì có thể cầm đi kiện vì tội xúc phạm danh dự người khác trong công sở.
Bao nhiều đời Manager/Head thì Duy Trương làm việc hiệu quả nhất, không show off, không màu mè, làm việc định lượng rõ ràng. Chỉ những người chém gió mới bị bác bỏ ideas, vì nó lãng phí tiền.
Đưa cả system lên cloud khi VH nghỉ kéo cả team sys nghỉ
Refactor toàn bộ BE system , documentation, mấy khứa đi để lại cả đống rác legacy, không cod docs mịa gì.
Làm việc nể ổng rõ ràng thuyết phục, chưa bao giờ thấy toxic, chỉ những thành phần nịnh hót, loser mới ghét ổng. Người giỏi ai cũng quý
Bạn thử xem xem trên này ( và cả trong công ty hiện tại luôn) có bao nhiêu người phàn nàn về thái độ khi làm việc vs Duy Trương??
Tại sao những ý kiến đó trong 1 thời gian dài như vậy không được tiếp thu và giải quyết?
Còn nếu bạn k biết thì bạn nên xem lại cách quản lý của mình vs vai trò là CEO. Thân.
Bạn ko trụ lại nổi Chotot thì cũng đừng nên lên đây nói xấu công ty như thế chứ.
Bức xúc điều gì sao ko gặp CEO để trình bày?
chợ tốt mở tính năng mua đi bán lại điện thoại sau khi hợp tác với Laku6, ko biết tình trạng giờ sao rồi. ( thấy tgdd ngáp quá, ko biết có ảnh hưởng lây ko )