Review company Asian Lotus (Vietnam)

Cái chị(già) đào tạo và phát triển phòng nhân sự vô cùng xàm, nch tào lao,vô làm k đào tạo được gì, đặc biệt thích va chạm cơ thể với các bạn nam, kêu nhân viên nam vào phòng họp mà KHÔNG BẬT ĐÈN

Công ty này là công ty của bọn đa cấp và tụi nó theo quy mô của gia đình nhe.

1) Khi bạn mới vào thì tụi nó sẽ phỏng vấn bạn theo quy trình của một công ty bình thường, nhưng tới khi vào làm bạn mở cái web sản phẩm của tụi nó lên thì thấy sản phẩm không khác gì hàng ngoài chợ mà giá thì cao ngất ở trên trời.

2) Kịch bản bán hàng không khác gì lừa đảo! Đa số khách mà mình gọi tới sẽ là những cô chú lớn tuổi, lấy 5 cái phần quà ra để dụ dỗ bọn họ mua hàng. Khi hỏi đội trưởng về 5 phần quà thì sẽ nhận được câu trả lời là mỗi khách hàng khi lên đơn sẽ mặc định nhận được 1 cặp đồng hồ (1 trong 5 giải thưởng của chương trình) nhưng thật chất là không có.

3) Sau khi hàng tới nơi khách nhận hàng của mình xong là đơn 1, thì đơn 2 sẽ do 1 người khác phụ trách và đơn 2 sẽ trực tiếp mồi khách vào giải nhất của chương trình là giải nhất (Cụ thể là chiếc xe hiệu AB 160 phân khối). Không hề gửi 1 chiếc đồng hồ nào về cho khách cả và cứ mồi khách như vậy cho tới khi khách không còn tiền để theo nổi nữa thì tụi nó sẽ bỏ cái data đó luôn.

4) Quy định 1 khách là bào được 15 đơn tương đương với 500tr, mấy bạn thử nghĩ xem có cô chú lớn tuổi hay ai mà đi bỏ số tiền lớn ra để mua mấy cái hàng không rõ nguồn gốc đó không? Đội trưởng và quản lý thì luôn miệng nói là hàng đến từ Đức, nhưng thật đây là sản phẩm nhái theo thương hiệu Perfect nên tên của thương hiệu tụi nó là Perfekt.

5) Trên mô tả công việc thì nói là không áp đặt KPI, nhưng khi vào làm thì đưa cho mình cái phiếu tự đá*h giá bản thân, tức là ngầm áp đặt KPI vào để đốc thúc mình tháng sau lùa nhiều khách hơn. Quản lý, đội trưởng trước mặt tươi cười thân thiện, nhưng sau lưng luôn hăm he cho nhân viên này nhân viên kia nghỉ việc nếu không đạt KPI mà bản thân tự đề ra.