Review company Amaris (Vietnam)

Công ty này tốt lắm, vô rồi được đ….ụ được đ.éo nhau suốt ngày

Cty moi ung ho 500k mua Covid ne.Dang doi tiem Vaccine. Khong biet cty mua chung nao.

tăng lương đều dù cho covid dập tới mấy lần, có nhiều hoạt động hay ho bên trong tăng tính đoàn kết cho anh em, cũng đỡ buồn wfh vừa rồi còn tặng 500k thẳng vào tài khoản mỗi người, chả bao nhiêu so với nhiều ng mà vậy là vui rồi

Môi trường làm việc chuyên nghiệp và open là điểm mạnh của công ty. Ở đây, mình học hỏi và nhận được support rất nhiều từ đồng nghiệp. Manager với open mindset, sẵn sàng tiếp nhận và phân tích những ý kiến đóng góp. Vì vậy mà value và idea của mình được thừa nhận và coi trọng. Benefit good, giờ làm việc flexible, chú trọng work life balance. Là môi trường thích hợp để mình gắn bó lâu dài.

Phỏng vấn 2 vòng. Vòng 1 chủ yếu make sure hai bên phù hợp với nhau về mindset và consulting module, vòng 2 mới gặp client để phỏng vấn về technical. Hiện vẫn đang đợi kết quả nên chưa biết ra sao ?

Đây là lần đầu tiên và cũng là lần cuối cùng mình phỏng vấn với công ty này! Không biết có ai ở đây đã từng phỏng vấn với 1 ông tên là Nam – Manager tự xưng hay chưa nhưng mình cảm thấy quy trình phỏng vấn cũng như process vô cùng tệ !!+ HR gọi mình đi phỏng vấn, trao đổi thông tin sơ bộ mình thấy ok nên cũng sắp xếp thời gian tới để trao đổi thử xem sao. Hôm đó, mình xin công ty về sớm chạy qua Amaris sớm 10p để chuẩn bị tâm lý thật thoải mái để phỏng vấn thì gặp ngay ông tên Nam này bắt mình chờ hơn 20p (tính từ thời gian là 4h và bắt mình chờ hơn 4g20 với lí do là có meeting đột xuất ? Và không những thế vào hỏi những câu hết sức nhảm nhí, hỏi cho có và mình cảm giác đây không phải là 1 buổi phỏng vấn, và buổi phỏng vấn này chỉ vỏn vẹn đâu đó 30phút hơn và thế là hôm đó mình ra về với tâm thế vừa bực dọc vừa phí thời gian! + Hôm sau đó vài hôm thì mình có liên hệ bạn HR để hỏi về kết quả vừa rồi thì bạn HR lại bảo thì đang pending từ phía bạn Nam manager và vẫn đang process CV của mình ! Mình cũng ok và bảo bạn HR nếu có gì thì update cho mình và cuối cùng thì sau hơn 2-3 tuần thì mình nhận được mail báo fail phỏng vấn !?!? – Không biết đã có ai lâm vào tình trạng của mình chưa hay do công ty thiếu người nên lôi đại một người nào đó tự xưng là Manager như ông Nam này vào phỏng vấn không có một chút chuyên môn hay gì cả vào phỏng vấn kiểu cho có hỏi xuề xoà vài ba câu vừa hơn 30p rồi cho ra như vậy thì thôi thà đừng mới ứng viên tới phỏng vấn rồi làm phí thời gian họ ! Chỉ tội những bạn HR phải đi mời hết người này người kia tới phỏng vấn rồi rốt cuộc lại mang tiếng xấu vào mình !!

Mấy review 4 hoặc 5* chắc toàn Hr vào buff. Công nghệ thì củ, nhân viên còn lại chủ yếu luồn lách dưỡng già.Công ty của Pháp nhưng luôn chém gió là của Thụy Sỉ.Bảo hiểm thì đóng không full, sếp mới về thì độc đoán bè phái, có cơ hội là tìm cách triệt tiêu người không theo. Những người trẻ có tư tưởng tiến bộ và có công gầy dựng lên cty thì đã đi hết.Sinh viên mới ra trường thì nên vào, senior thì không nên.

Công ty tạo điều kiện working on-site bên phía khách hàng. Mình khá may mắn khi được join vào dự án quốc tế nên có cơ hội tương tác với team nước ngoài và sử dụng tiếng Anh hàng ngày. Manager thân thiện, là cầu nối giữa consultant với công ty, khá active trong việc lắng nghe cũng như hỗ trợ giải quyết vấn đề. Công ty cung cấp khá nhiều training platform về technical skills, soft skills cũng như languages, mình chưa join thử nhưng chắc chắn sẽ join khi sắp xếp được thời gian sau này. Mới join được 3 tháng nên không biết các dự án khác như thế nào nhưng khá happy với thời điểm hiện tại và sẽ recommend cho anh em nào mong muốn làm việc trong môi trường quốc tế năng động và có nhu cầu phát triển bản thân. Nhưng anh em nào thích môi trường product và ngại thay đổi thì nên cân nhắc lại nhé !

Bộ phận IT của công ty chia làm 2 mảng: Staff để làm dự án nội bộ và Consultant để làm dự án cho khách hàng.Cá nhân mình thấy tùy quan điểm mỗi người để xem nên tham gia vào bộ phận nào vì mỗi cái đều có ưu, khuyết điểm của nó. Làm nội bộ thì ngồi tại văn phòng công ty, xài tiếng Anh nhiều, còn làm Consultant thì được làm nhiều dự án của nhiều khách hàng, cũng học được nhiều, có mấy cái dự án cũng cần tiếng Anh.Công ty chịu lắng nghe ý kiến của nhân viên, đồng nghiệp và sếp thân thiện, giúp đỡ lẫn nhau.

Cái công ty này bữa có HR gọi điện qua điện thoại kêu đi phỏng vấn vị trí Business Analyst, mà nói chuyện 1 hồi với con HR, thấy con này ăn nói mất dạy quá nên từ chối phỏng vấn luôn.