- Review company ICOSOFT (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam
Recent Comments
Review Company Meey Land (Meey Group)
2025-09-09 by Anonymous
Review company Vietnam Silicon (Vietnam)
2025-09-09 by soundcloud_com/anonymous-40142707/tao-la-chi-phe-o
Review company Vietnam Silicon (Vietnam)
2025-09-09 by Coder Thích Rap (***on.soundcloud*/39yea5xr1mwpiUTguU)
1* không có nhưng
Công ty tốt nhưng gặp CEO và vợ CEO là quá bảo thủ khinh người coi thường nhân viên, vào đây chỉ tổ ăn đạn thôi.
tặng 1 like
Web icosoft.vn hay icon-technic.com rồi sẽ có 1 ngày đẹp trời bóc hơi, lời cảnh báo cho thằng Trần Văn
Thằng CEO bên này với thằng duy CEO công ty sentora là bạn hay con mẹ gì ấy, nói chung bọn này bá dơ, 2 cái web c.ty giống nhau, cách làm việc cũng như nhau luôn.
Con HR bắc kì ở đây hát dở cực kì, hát nghe giống như đấm vào tai.
Phỏng vấn như dân chợ búa, môi trường thì nếu có khiếu nịnh nọt thì ở lại, nói chung vô đây thì bạn sẽ thành robot, cọc cằn, sóc dĩa, toàn dân Bắc k* …, nên tránh
Thằng nhân viên kỹ thuật theo thuyết đa thế giới nên đ*o sợ chết và rất láo, nói tới kỹ thuật thì cứ như động vào mồ cha mả mẹ nó hay sao đó nên nó hếch hếch cái mặt lên, như một thằng xàm l*n xàm c*t ngoài đầu đường xó chợ, nói chuyện được đôi ba câu thì nó tìm chỗ đâm, chỗ chọt, kiếm
chỗ ch*m cho bằng được, giống như là cái loại đâm thuê ch*m mướn vậy. Không coi lại lời ăn tiếng nói là rớt cái đầu có ngày nghe mạy, cái loại óc con c*c đ*o phải o*c con người.
bạn nói rất chuẩn like cho bạn một bãi, ăn xong sủa tiếp cho mình xem nha, cưng cưng
Công ty tự lên đây PR cho mình à ! hahaha mắc cười.
Mình mới vào làm ở đây, môi trường trẻ, năng động, vui vẻ. Sau 2 tháng thử việc, mình đàm phán tăng lương và đã được duyệt. Thực ra thì lương ở đây mình hoàn toàn có thể deal nhé, miễn là mình có đủ năng lực để deal k thôi
Đã seeding mà con ngu. Việc sau thử việc được tăng lương là điều hết sức bình thường. Chẳng có gì phải tự hào “sau 2 tháng thử việc còn phải đàm phán rồi được duyệt tăng lương”. Trường hợp nếu NV thử việc k đạt thì có thể chấm dứt HĐ luôn. Còn kiểu thử việc xong vẫn muốn NV làm mà k muốn tăng lương thì chúa bần tiện rồi
Review nhảm nhí, dislike
PR trá hình à hahaha
Nội dung này nhập vô cho đủ 10 kí tự :)))
Công ty để range lương trên web để chơi cho vui thôi, đừng phỏng vấn chi cho mất thời gian.
Mình pv lâu rồi có mấy dòng sau:
Pv bình thường, các bạn Technical nói chuyện vui vẻ, chưa làm việc cùng nhưng kiến thức tạm ổn.
Tuy nhiên công ty lại yêu cầu dùng máy tính cá nhân để làm việc. Trong khi vị trí của mình máy làm việc được được cũng phải tầm 1500$. Công ty bảo sẽ ứng tiền nhưng mình không chịu. Chưa biết hợp nhau không đã mắc nợ rồi sao được. Công ty cần đầu tư thiết bị thì hay hơn.
Lương offer thấp hơn mức mình đề nghị.
Bác nói đúng vãi, tặng 1 like, 1 sao thôi bác ơi, 2 sao cao quá
Tôi là CEO công ty ICOSOFT.
Góp 1 câu trả lời chung cho tất cả mọi người dislike và like:
“:D:D không thành vấn đề”
Đúng là một thằng CEO và lũ buôn người mặt dày dao đâm không thủng, vì tiền mà ngược đãi người khác, bán rẻ lương tâm.
Review nhảm nhí, xoá giùm!
PV công việc IT technical nhưng người phỏng vấn là HR recruitment và cũng chính bạn này sẽ quyết định kết quả ? Đầy cảm tính
Không có quy trình phát triển rõ ràng.
Vào đây làm xác định cày sấp mặt nhưng ko có cơ hội phát triển nghề nghiệp cũng như thăng tiến.
Khỏi nộp CV tốn thời gian nếu bạn nào có ý định tìm việc nghiêm túc
Bạn nói đúng bọn này nó dùng người như nước lã, không thương tiếc, vào đây xác định là bạn phải đánh đổi làm như cái máy, không kể bị đâm thọc lừa gạt
Thật lấy làm tiếc khi anh/chị và các bạn đã có những trải nghiệm không như mong đợi khi tham gia ứng tuyển tại Công ty. Về những lỗi do năng lực của bản thân, mình sẽ sẵn sàng đón nhận mọi góp ý, tiếp thu và cải thiện theo hướng tích cực hơn. Tuy nhiên những comment nào do mình viết mình sẽ nhận or sẽ xưng danh rõ ràng, còn làm sai thì nên sửa, mình sẽ không né tránh vấn đề đó. Một lần nữa cảm ơn tất cả anh, chị và các bạn đã quan tâm và dành thời gian phản ánh lại các bất cập nêu trên. Chúc những bạn ứng viên chưa hợp tác với ICOSOFT sẽ có công việc khác tốt hơn và thành công hơn nữa. Thank all!
Gửi chị HR ở trên: Đừng diễn nữa, ai cũng thấy chị đi comment từ review này đến review khác rồi. Chả có nhân viên nào lại rảnh rỗi đi comment tất cả những review liên quan đến HR hết. Hổ thẹn quá hả chị !
Mình đang làm ở ICOSFT thì có cảm nhận khác bạn, môi trường làm việc thân thiện, cơ hội thanh tiến cao, mình đã đề xuất thành công tăng lương ngay sau 2 tháng thử viêc
Bạn giống mình vãi, phải nói là mất time vãi ra, hr phỏng vấn xong tới hỏi expected salary mình deal 24net mà hỏi quài có chắc 24net không vì còn nhiều phúc lợi khác, cuối cùng về thì lại nhận được mail đã tìm được ứng viên mong muốn (chưa phỏng vấn vòng tech nữa). Công ty tech mà hãm vãi.
Đi phỏng vấn nhiều chỗ, lần đầu tiên thấy HR kiểu này luôn.
Cái này với công ty Sentora Việt Nam là 1 bạn ơi, bọn nó có văn phòng chính tại 275 Lạch Tray, Hải Phòng, còn ở Hà Nội thì ko có văn phòng, chỉ khi nào khách muốn gặp thì bỏ tiền thuê 1 phòng họp ở tòa Locogi 13. Khách nào vào thì bọn nó dẫn vào phòng họp chứ ko có văn phòng để, ở Đà Nẵng cũng ko có văn phòng, còn tại tp HCM thì nó thuê cái văn phòng bé bằng lỗ mũi, cũng ko có dev. Còn chỗ HP chỉ toàn bọn kỹ thuật ở đây toàn bọn mới ra trường vào làm hoặc mấy bọn bị công ty khác đuổi ko có kinh nghiệm vào làm, chỉ có anh quản lý kỹ thuật tớ vào lúc đầu anh đấy cũng nhiệt tình có năng lực chỉ dẫn tận tình, còn bọn kia thì không dạy gì rồi bắt xem trên mạng thì học việc cái gì, còn bắt nộp 2 triệu nữa, may mình khôn nên né luôn. Vừa mới nói chuyện với anh đấy thì anh đấy kể vì bị bọn nó xúc phạm danh dự, nói xấu anh ấy với khách hàng và làm ăn chộp dựt không cùng ý tưởng nên anh ấy xin nghỉ kết quả bị bọn nó quỵt gần 30 triệu tiền lương. Bọn này nó nhiều web với công ty chân rết lắm, nê n tốt nhất nên né đi bạn ơi
Gì Sentora cha nội, Sentora toàn copy ko chứ tuổi gì
Hôm trước phỏng vấn với ông Back-End mà hình như ổng ko biết gì về Back-End luôn đấy (((=, chán quả công ty
Mới phỏng vấn hôm nay xong hr hẹn cuối tuần sẽ phản hồi, đang quan tâm xem anh em cảm nhận thế nào đọc reiview thấy hoang mang quá.
Theo cảm nhận của tôi thì văn phòng bên Phổ Quang còn mới không đẹp lắm nhưng cũng sạch. hr hỏi vài câu, thấy nói chính sách cũng ổn xong gặp tech lead trao đổi khá thải mái, mọi thứ cũng bình thường. Đợi xem kết quả thế nào.
Review mang tính chất tham khảo thôi bạn. Thật ra chẳng có cty nào được hoàn hảo đâu quan trọng bạn có học hỏi được gì từ nơi này không. Nhưng mọi thứ đều win-win cả bạn à. Nhiều khi thành phần không tốt vào review bạn lại tin thì khổ rồi 😀
HR tuyển dụng thiếu chuyên nghiệp cố tỏ ra là mình ổn :))) Văn phòng thiếu trang thiếu bị. Công ty văn hóa Việt Nam nhàm chán. Sản phẩm chuối nhưng rất tự tin. Fresher thì làm leader không hiểu kiểu gì nữa :)))
Chuẩn luôn !
Phát ngôn như đúng rồi thế kia vậy mà fresher nó cũng không thèm tuyển thì cũng hơi….
Bên mình hiện giờ còn chưa có chức danh leader nữa mà ? Có mỗi anh Tech Lead cũng mới khoảng 15 năm kinh nghiệm thôi chắc k bị coi là fresher chứ.
Xin hỏi bạn vào bị thanh niên nào loè bạn cho mình xin thông tin nhé.
Ơ thế đồng chí chê công ty Việt à
Quốc tịch nẻo nào đấy?
Nhân sự rõ ràng chi tiết, Tech Lead vui vẻ dễ tính, hỏi trọng tâm không thách đố nhân viên, có nhiều thứ để học hỏi ở đây!
Vô phỏng vấn 2-3 ứng viên ngồi cạnh nhau, HR hỏi đến ai người đó trả lời, kể cả mức lương mong muốn. Hỏi xong thì kêu bộ phận kỹ thuật qua test, thái độ không thể nào chấp nhận được, giọng hằn học, ” Cái này là cái gì, dùng như thế nào” :)), làm như mình mắc nợ ổng hay sao ă. Sau đó vô làm bài test, vừa làm bài test xong thì HR qua deal lương, luôn tìm cách dìm hàng ứng viên, không xem qua bài test thế nào mà có thể đá*h giá được trình độ ra sao, rồi phán: sẽ phải đào tạo nhiều, rồi kêu lương không trả nổi :V Quy trình cực kì thiếu chuyên nghiệp và thái độ cực kỳ tệ.
Thằng nhân viên kỹ thuật theo thuyết đa thế giới đ** sợ chết, nên phỏng vấn rất láo, lúc nói tới kỹ thuật thì cứ như động chạm mồ mả ông bà nó nên mặt mày nó trở nên bặm trợn, đầu gật gật mặt thì hếch hếch lên trông như một thằng xàm l*n, xàm c*t ở đầu đường xó chợ, ăn nói thì như cái loại đâm thuê chém mướn, nói được mấy câu là vặn vẹo bắt lỗi, kiếm chỗ đâm chỗ thọt, tìm chỗ chém, con đ* m* mày, coi lại lời ăn tiếng nói đi rớt cái đầu có ngày nha mạy, cái loại óc con c*c gì đéo phải óc con người.
Nên làm quen quy trình ??? HR thì biết gì về tech mà phỏng vấn vậy nè. Mắc cười.
Mình hiện tại đang làm tại ICOSOFT, thấy môi trường vui vẻ, thân thiện, không có gì để lăn tăn cả. Còn việc về deal lương, thực ra đó là một cuộc đàm phán win-win, bạn tự tin vào năng lực thì bạn deal giá tốt thế thôi, bạn nên cởi mở hơn về quy trình này, bạn hoàn toàn là người quyết định mức lương của bạn chứ
Gửi bà cô hr, bên chị có đăng tin tuyển dụng thì cứ ghi đại cái mức up to có thể trả đc nhé, vào phỏng vấn mà deal 23net ngỡ ngàng như gà mắc thóc vậy trong khi đăng tin lại up to 1.5k$ =))
Công ty này có ông team lead ng* như con bò
Gửi chị HR và nhân viên công ty comment ở phía trên rằng: tôi sẽ được lợi gì khi review trên này , anh chị có thể cho rằng tôi nói không đúng về anh chị nhưng chính anh chị mới là người hiểu rõ nhất chứ không phải tôi, thay vào đó anh chị nên rút kinh nghiệm để không có những bình luận tiêu cực xảy ra và review này cũng sẽ lu mờ nếu công ty anh chị đủ tốt. À còn nữa việc nhân viên phải tự trang bị laptop khi đi làm và việc bảo hiểm chỉ đóng trên mức cơ bản sẽ gây mất điểm đấy anh chị, tks all vì đã đọc.
Review óc ch*, dislike
Haha, bác k tự tin so tài với người khác thì thôi chứ kể lể cái gì. Mình thấy anh lead hỏi đúng trọng tâm, k vòng vo. Chỗ nào chưa đúng còn giải thích rất tận tình nữa kìa. Ngta cũng đâu có rảnh để bỏ thời gian ngồi nói chuyện với bạn và để bạn test cho vui đâu. Rảnh quá thì đi luyện skill lại đi bạn ê
Xin lỗi bạn. Mình là HR. Nếu bạn k phiền thì có thể cho mình góp ý chi tiết nhé.
Nếu là sơ xuất phòng nhân sự mình sẽ nhận lỗi. Tuy nhiên quy trình làm phỏng vấn bên mình nếu đã test mà không coi lại bài test của ứng viên thì quá trình này bày vẽ và mất công vô ích rồi. Ai lại hành nhau như thế.
Thứ hai, nếu bạn đã k qua vòng test thì cũng k đến vòng thoả thuận lương nếu có chăng chỉ là HR ghi nhận lại mức lương mà bạn mong muốn.
Vì thường chúng tôi sẽ phản hồi ứng viên sau 5-7 ngày phỏng vấn chứ hiếm khi trả lời luôn. Trừ 1 số trường hợp đặc biệt với mong muốn hợp tác chúng tôi sẽ nói nhận định ban đầu về năng lực của bạn. Tất cả đều trên sự thoả thuận hợp tác.
Một lần nữa cảm ơn vì bạn đã đến ICOSOFT phỏng vấn và rất tiếc khi bạn có cảm nhận k hay như vậy.
Chúc bạn sớm tìm được môi trường làm việc như ý.
Cho hỏi bác dead lương bao nhiêu vậy ạ?