- Review company SKYPERRY (Vietnam)
Most Commented Posts
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company FPT Software (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company Meey Land (Meey Group)
Review Company Meey Land (Meey Group) Name: Công ty Cổ phần Tập đoàn Meey Land
Recent Comments
Review company SConnect (Vietnam)
2025-09-23 by Ý kiến cái lol
Review company Vmodev Hà Nội (Vietnam)
2025-09-23 by DEV nỗ lực (Làm được nửa năm)
Red flags cực nhiều, nợ lương nhân viên. Công ty không có tầm nhìn, mục tiêu, điểm mạnh… gì cả, được mỗi cái đổ lỗi cho nhau là giỏi thôi.
Mọi người đang chờ xem ngày tàn của SKYPERRY. một công ty mà 10 người ra đi hết 9 người ghét và không muốn nhìn lại dù chỉ một lần.
Nào là, ăn chặn tiền hoa hồng của nhân viên, phê bình ngoại hình nhân viên này nọ, nói xấu sau lưng. Như là trong phim cung đấu.
Thử hỏi 1 công ty tồi như vậy tồn tại đến nay đã là kỳ tích 🙂
Ăn chặn thế nào vậy bác?
Cũng khá ổn.
Review nhảm nhí, dislike
Cty tào lao từ BOD tới nhân sự và các phòng ban. Như 1 cái chợ chồm hổm. Chị BOD nói chuyện như bán cá, chị nhận sự thì max vô duyên
Công ty chưa được 30 nhân sự, người ra vào như nào, giọng văn ra sao, lịch sử có gì, không đoán thì ai cũng biết là ai. Cớ gì mang dây buộc mình không buông với chốn cũ.
Chúc bạn đạt thành công mới với một khởi đầu mới bằng tất cả kí ức đẹp.
Nói chung thì với ai chấp nhận một công ty với những việc nhàm chán, không có định hướng, quy trình lung tung, cấp trên ít hiểu biết chuyên môn, môi trường “ba chấm” … nhưng được cái trả lương đều đặn (dù hơi ít) và chốt sổ bảo hiểm đàng hoàng, thì cũng không hẳn là tệ. Vả lại công ty (có vẻ) vẫn kiếm ra tiền, thế là tạm rồi 🙂
Các sếp chuyên thích làm truyền thông nhảm và bẩn vì vốn kiếm được tiền từ những việc như vậy. Làm việc không có quy trình cụ thể, không có manager nào trong công ty có kiến thức về những gì đang làm mà chỉ có mánh khóe, chiêu trò – ăn cắp đạo nhái thì được khen, làm việc tử tế thì bị chê là không theo trend.
Lương lậu thấp nhưng vì không có nhiều việc để làm nên cũng không cách nào kêu ca.