- Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Most Commented Posts
Review Company Meey Land (Meey Group)
Review Company Meey Land (Meey Group) Name: Công ty Cổ phần Tập đoàn Meey Land Review Meey Group Review Meey ...
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company APAX English Việt Nam (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company Robert Bosch Engineering And Business Solutions (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review company CMC Global (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam)
Review Company NashTech (Vietnam) Name: Công ty TNHH Harvey Nash Việt Nam



Hỡi các con chiên của ta, nếu muốn lên L51 hãy tham gia ngay tuổi trẻ vinh quang và lớp giáo lý cơ bản. Riêng bọn Mu ha mách hãy chuyển department nhanh bằng không sẽ chịu hậu quả của thiên chúa.
Mt5:37 Hễ “có” thì phải nói “có”, “không” thì phải nói “không”. Thêm thắt điều gì là do ác quỷ.
Ha, c’mon, it’s gonna be fuckin’ hard
Special edition and your AI couldn’t copy
I’m leaving clues in the fittin’ room and it’s hot tea
No, I’m not thinking ’bout no exes, know they miss me
I got the whole room spinnin’ like it’s tipsy
(Don’t bore us, take you to the chorus)
Who wanna rock with JENNIE?
Keep your hair done, nails done like JENNIE
Who else got ’em obsessed like JENNIE?
Like, like, like
JENNIE, JENNIE, JENNIE, JENNIE (I think I really like)
JENNIE, JENNIE, JENNIE (haters, they don’t really like)
JENNIE, JENNIE, JENNIE, JENNIE (’cause they could never, ever be)
JENNIE, JENNIE, JENNIE (but have you ever met)
JENNIE, JENNIE, JENNIE, JENNIE?
JENNIE (JENNIE, JENNIE)
It’s JENNIE, JENNIE, JENNIE, JENNIE
JENNIE (but have you ever met-)
But have you ever met-
But have you ever met-
얼말 줘도 못해, 서커스짓
포징 한 번에 만들어, mosh pit
They can’t deal with me, ’cause I’m priceless
여러 셀럽들 속에, 내 DNA
Get, get outta my way
바비가 처키가 되기 전에
Name, shame, blame, tryna burst my bubble
터트려봐, 그럼 더 큰 홀에서 만나는 거야
제니를 keep shadin’
예술작품엔 필요해, frame이
I’ve slayed it, and I graved it
Yes, I’m guilty, 잘난 게 죄니 (mm)
Who wanna rock with JENNIE?
Keep your hair done, nails done like JENNIE
Who else got ’em obsessed like JENNIE?
Like, like, like
I think I really like (JENNIE)
Haters, they don’t really like (JENNIE)
‘Cause they could never, ever be (JENNIE)
But have you ever met
JENNIE, JENNIE, JENNIE, JENNIE?
JENNIE, JENNIE, JENNIE
It’s JENNIE, JENNIE, JENNIE, JENNIE
JENNIE, JENNIE, JENNIE
Like JENNIE, JENNIE, JENNIE, JENNIE, JENNIE
Rock with JENNIE
Keep your hair done, nails done, like JENNIE
Who else got ’em obsessed, like-
But have you ever met JENNIE?
But have you ever met
JENNIE, JENNIE, JENNIE?
It’s JENNIE, JENNIE, JENNIE, JENNIE
nam cầy manzi khmerr mọi miên, bản chất namkiki ha ha ha ha hi hi hi🐒🐒🐒🐒🙉🙊🙊🐵’😂😂🤣🤣
mấy topic lạc hướng dư luận như này mình nên remove khỏi trang chứ nhỉ :))
Vừa chả có thông tin gì, vừa văn hoá ko hayy 🤣
Review lễ kỉ niệm 15 năm thành lập công ty đi các ní
Sự kiện hoành tráng, ý tưởng sáng tạo. Nhưng phần quà tặng thì vô duyên, người không dùng bàn phím cơ thì hầu như quăng một góc, biểu tượng quá nhỏ để trưng bày, dễ thất lạc, phone holder thì nên dùng cho các sự kiện nhỏ, tặng chung với keycap chẳng liên quan gì. Tóm lại quà tặng quá lôm côm, không xứng tầm các phần khác của sự kiện
T làm ở đây cũng trãi qua nhiều sự kiện rồi, nhưng sự kiện lần này là đáng nhớ nhất. Như lòn luôn. T nể thằng đề xuất 1 thì t nể thằng duyệt 10.
tặng cái áo 15 năm coi bộ thích hơn cái key chớp chớp. Giờ chả nhớ để cái key ở đâu nữa :)))
Quê nhất là cái vụ bắt đóng thuế, tặng quà xong kêu đóng thuế cho cái quà tặng đó. Hài vl. Lúc sau chắc dân tình nói quá nên lên lại bài kiểu như là cty đài thọ. Quê thè thôi nhứ.
Làm dự án cho Đức(shift sớm, shift đêm) mà tiền phụ cấp thực sự quá ít. Dạo này lại đổi policy, Manager ép nhân viên phải lên công ty thường xuyên dù làm lệch múi giờ vẫn ép strictly theo policy, thậm chí một số man còn ép nhân viên OT vượt quá 200h và cho nghỉ bù, nhưng có bao giờ nghỉ bù đủ đâu. Từ hồi tái cơ cấu tổ chức đợt 2023, tôi không rõ là tổ chức có tốt lên không, chứ phía team tôi dường như mọi người mất hết career path lúc đầu, đi làm không có mục đích và thấy con đường để thăng tiến. Manager ở đây phần lớn đều chỉ nghĩ cho lợi ích bản thân, staff bất mãn thì nghỉ tuyển mới, hoặc chả cần tuyển, ép 1 người làm 2 bill nhưng chỉ tính 1. Nói chung tình hình này mà tiếp tục thêm nửa năm nữa thì chắc cả team leave hết.
Vô cty làm ngày ngày 8 tiếng rồi về, thôi bạn ơi. Làm ít, làm nhiều gì lương cũng nhiêu đó thôi, bây giờ không có tăng lương nữa, mà chỉ có làm vẽ là có thưởng thêm, nhưng thật ra là hên xui, nhiều lúc đ*o có, do đám manager ăn bớt.
Nên làm đúng 8 tiếng về, giữ sức khoẻ thôi, đừng có ng* đi bán mạng, không ai thương tiếc giùm bạn đâu, đặc biệt là lũ manager.
1 ng lm 2 bills thì đúng gần cuối năm sau đi thật nhiều thật, kiểu nó chỉ cần có job ngoài mà thoải mái hơn là mất dép. Cái trò 2 bills này nó sẽ làm mòn hoá tinh thần của anh em, nhưng phốt xảy ra thì lãnh đủ 2 bên :))).
Mà phải nói dự án càng down mà lại phải lm 2 bills support lảm nhảm, xong vô danh sách pôol hay ko thì cũng chả tự quyết định đc. Hay đấy, best award.
Mà thí chủ ko tiết lộ tên dept à. Cho xin cái tên luôn :)))
Trend flattening managing hiarrarchy đồ đâu, sao chứa hiển linh.
Làm tành tành đến tháng lãnh lương, đến quý nhận thưởng thôi chứ có gì đâu mà than vãn chú. Ấm êm.
Không làm được thì cút mẹ mày đi, khóc cái lồn
Phải ngồi cả tiếng để học cái bài về cấm vận thương mại, và nội dung chính là “cấm chúng mày chơi với Nga và Belarus, còn thằng Israel thì phải yêu nó vl cho tao”. Đựu má bầy đàn dẻ rách!
thì liên quan gì tới cty má
may bo do ha (are you a red bull)???
Giẻ rá hà mày còn bò vào liếm thì mày đéo bằng cái giẻ chùi lồn. Bố mẹ loại đầu buồi
Nghe nói EMN đang có bê bối tình dục hả mọi người
ko có cờ nhíp thì tôi ko tin 🧐 EMN vô tội
Vụ gì vậy bạn. Hóng
Nung loz hay gi
bê bối cá nhân lôi tập thể vào làm j, nó cũng đâu còn ở EMN, dell update àh
Bạn có chắc chỉ 1 cá nhân không ? Chứ mình thấy không có ít đâu
Lên đây sợ đ*o gì nữa? Là ai nói mẹ luôn đi để chị em biết còn đề phòng.
Né nó đi. Đầy công ty làm cơ khí mà
T cần biết là ai để mà cho đàng em kéo nó xuống.
Mấy bạn nữ thực tập, mới tốt nghiệp nên cẩn thận đừng để bị dụ
TA ở bosch thiếu chuyên nghiệp thật sự đúng k ae? T join bosch cách đây 4 năm trước, TA cũng thiếu chuyên nghiệp, để ứng viên leo cây, ghost ứng viên. Sau đó t có offer thì vào làm đến giờ, giờ lại vòng vòng phỏng vấn mấy job internal thì gặp TA y chang như v. Vẫn là để ứng viên leo cây, hẹn 2 tuần trả kq nhưng lặn mất tăm, không có feedback gì. Ae nào trải nghiệp giống t thì vào confirm cái, hay do t xui ?
Internal thì ping thẳng cho manager. Đã bik TA làm ăn lôm côm rồi thì tự thân vận động đi.
Đang trả mặt bằng dần ở Etown, thu hẹp dần qua layoff từng tháng. Ai bị EM kiu lên thì 100% layoff nha. Khỏi cầu xin. Đến giữa năm sau HC còn khoảng 1000.
Thôi cha nội, 4000 xuống 1000 gì dữ vậy :)))
Hc bây giờ tầm 2700 nhé
từ giờ tới đó tầm có 1 năm là layoff hơn 1000 là gắt lắm đó, really? mấy cái pool hồi lâu nghe ra rả giờ sao rồi mấy chế, hình như mới thành lập đầu tháng 8 mà
xuống hồi nào còn có 2700 thế kia 🐸
mấy năm toàn nghe mấy sếp nghỉ lấy đại diện à 😳
Really???????
tin thất thiệt cmnr :)))
Tin xàm vl
Dùng tool org chart bên Hr global ( success factor) sẽ thấy đc hc Bosch BGSV còn tầm 2000 thôi nhé. Silent layoff ai ko xem mỗi ngày sẽ ko thấy đc đâu :))
thiệt ko, hay số liệu chỉ đang hcm thôi 🧐
Hi mọi người,
Mình định apply vào vị trí Senior Ux/ Ui Design. Nhưng không biết cty này có yêu cầu gắt về giao tiếp TA không nhỉ? vì mình đang improve TA nên chỉ giao tiếp basic thôi. Mình thấy cty yêu cầu design phải có bằng cử nhân nữa
Phỏng vấn full 100% T.A nhé bạn